正社員
掲載予定期間：2024/11/21(木)〜2025/2/19(水)
【苫小牧市】土木設計◆フレックス・在宅可・残業20ｈ/東証プライム上場G／上流・発注者支援への挑戦◎
【紙パルプメーカーを代表する王子グループの総合デベロッパー／上流・発注者支援業務有/在宅・フレックス相談可◎／資格手当・社宅制度など福利厚生◎】
■ポジション概要：
不動産・建築事業を幅広く手掛ける当社にて、王子グループの工場やプラント土木構築物の設計および工事監理業務等をお任せします。
■対象物について
メインは王子Gからの受注であり、都市計画/橋梁/トンネル/道路/造成/河川/港湾/上下水道など幅広いです。
社会のインフラになるものを０から作り上げる面白味や社会貢献性を味わうことができるポジションです。
■ポジションの魅力
土木分野という公共インフラの設計ですので、自分の作ったものが後世に残ることがやりがいです。
大きな案件の設計はもちろん、都市計画、発注者支援などの上流業務にも挑戦できる環境です。
■具体的な業務内容：
・土木構造物の設計および工事監理
・自社宅地造成の設計・工事監理・開発行為許可申請
・測量業務（現況測量・境界確定測量）
・土壌汚染調査（その他環境調査等）
・建設コンサルタントや発注者支援（官庁許可申請代行業務等）
※現場管理の際に外勤していただくこともありますが、ほぼ事務所での内勤でございます。
■働きやすさ
基本的に出社での業務ですが家庭状況等によりリモートワークのご相談も可能な環境でございます。
またフレックスタイムも導入しており働きやすい環境です。
グループ全体で働き方改革を推進しており、月平均の残業時間は10～20時間程度です。
■当社の魅力：
【王子HDの総合デベロッパー】
当社は日本有数の土地保有企業である王子ホールディングス所有地の管理、有効活用をはじめマンションや戸建住宅・造成宅地の分譲、オフィスビルやマンションの賃貸、並びにマンション・商業施設などの管理を営む総合デベロッパーとして、全国で活動してます。
王子HDの経営戦略に基づき、「役割等級制度」の運用のさらなる定着と生産性の向上をベースに、総労働時間削減や業務効率化に取り組んでいます。具体的には休日出勤の完全振替、年休取得率8割の推進など様々な取組を行っています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（土木） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 2ヶ月 試用期間中も条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:15 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 北海道支店 住所：北海道苫小牧市表町3丁目2番13号 王子不動産第2ビル4F 勤務地最寄駅：JR線／苫小牧駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ※統括職採用の為、転勤の可能性があります。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 390万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：227,000円～300,000円 ＜月給＞ 227,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収には賞与2回／年を含む ※残業代は実績に応じて別途支給 ※年齢や前職経験を考慮して決定 ■昇給：人事評定による ■賞与：あり 【モデル年収】 32歳/450万円・40歳/556万円 ※一級土木施工管理技士資格保持者の場合 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：公共交通機関全額支給（規程による） 家族手当：配偶者扶養1.4万円/月、子供7千円/月 住宅手当：住宅費補助あり 寮社宅：※社宅・寮制度有り 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：再雇用制度あり ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT中心 ■資格手当（10,000円/月…一級土木施工管理技士、5,000円/月…測量士） ■資格取得費用補助制度 ＜その他補足＞ ■住宅融資制度 ■確定拠出年金制度 ■財形貯蓄制度 ■王子グループ従業員持株会 ■リフレッシュ制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇4日～14日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 メーデー、年末年始、有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇など 有給休暇は入社1ヶ月経過時点で4～14日（入社時期により控除あり） ※産休育児休暇制度あり |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 土木業界でのご経験（測量や調査業務等） 一級土木施工管理技士、二級土木施工管理技士 ■歓迎条件： ・技術士／技術士補／測量士／測量士補 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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