NEW 正社員
【入社直後の仕事内容】
①他社共同開発『不正対策システム』
・バックエンド及びWebフロントの開発をお任せします。
・基本設計・詳細設計・開発/UT
・要件定義
・メンバーのタスク管理
・プロダクトオーナー、スクラムマスターとの調整
※常駐はありません
②自社サービス『CRECO』
『CRECO』に関連するスマホアプリのバックエンド開発をメインに以下をお任せします。
インフラ、アプリ、Webのシステムの設計・開発・保守
①、②どちらをご担当いただくかは、ご経験とご要望をお伺いさせていただき決定します。
【手がける商品・サービス】
【金融アプリケーションサービス】
主力サービスである『バンクアプリ with CRECO』は、2024年現在は71の信用組合・地方銀行4行とも連携し、サービス提供エリアをさらに拡大しています。
社員の約9割がエンジニアという組織のため、エンジニア主体で意見やアイディアが発信できるカルチャーと開発環境が揃っています。
【案件例】
【開発例】
・金融機関口座連携
・カードアグリゲーション
・他、関連機能
【開発環境・業務範囲】
【主な開発環境】
①他社共同開発『不正対策システム』
言語:Jave、PHP、Ruby、Python、JavaScript、TypeScript
データベース:MySQL、Redis、SQL Server
フレームワーク: Vue.js、Laravel、Node.js
環境:AWS、Azure、Docker、
プロジェクト管理:Backlog、GitHub、Slack、Jira、
【チーム構成】
開発メンバーは全体で20名程度、
20代半ば〜40代の方が活躍されています。
【開発手法】
エンジニア数名のチームでのアジャイル開発
②自社サービス『CRECO』
【開発環境】
言語:PHP, python, JavaScript, Ruby, Java, Swift, Kotlin
データベース:MySQL, Redis
IaaS:AWS
コード管理:GitHub
開発環境:Mac, Docker
プロジェクト管理:Backlog
ドキュメント管理:Box
【チーム構成】
CTOを含む3〜5名体制
【身につくスキル・キャリアパス】
豊富なプロジェクト経験を通じて、リーダーシップや技術的スキルを磨けます。
PM、PLとしてキャリアアップ、または専門分野(データ、セキュリティ、AI等)のスペシャリストエンジニアとして成長可能です。
エンジニアに関する約80の資格が対象となる資格取得制度。対象の資格を取得すると、資格に応じて毎月の給与に加算されるスキル手当があります!
ポイント1【PM・PL候補/WEBエンジニア】従業員の9割がエンジニア、技術力アップに前向きなエンジニア募集!
【アイ・ティ・リアライズで働く魅力】
◎エンジニアのスペシャリストや管理職もその方の思考に応じて選べるキャリアパス。
◎経営層がエンジニア出身のためエンジニアファーストな環境でコミュニケーションがとりやすい環境
◎スキルアップに関する福利厚生が充実!!
◎エンジニアに関する約80の資格が対象となる資格取得制度。
対象の資格を取得すると、資格に応じて毎月 の給与に加算されるスキル手当があります!
ポイント2独⾃の制度でスキルアップを応援します!
当社の給与体系は単価だけで判断するのではなく、スキルアップをし
た⽅に向けた⼿当も充実しており、⼀⼈⼀⼈の成⻑を後押しできる制
度をそろえています。
資格取得に関しては、約80の資格が対象となり、資格取得時に⼀時⾦
として⽀払われる「資格取得⼿当」と毎⽉の給料に加算されていく
「スキル⼿当」があります。それ以外にも書籍購⼊や研修・勉強会へ
の参加費⽤は会社が全額補助するのでスキルアップに活⽤していただ
けます。
ポイント3【スタンペイ】一部自社プロダクトの紹介!
お客様の要望に応じて自由にカスタマイズができるキャッシュレス決済ソリューションです。決済方法はQR決済、電子スタンプなど様々な方法へ対応可能です。
ポイント4取材担当者より
⾦融系SIerでの経験を積んだ代表によって2007年に設⽴され、以来、⾦融特化の受託案件や、⾃社サービスの開発を⼿掛けて成⻑してきた同社。新設のエンジニアリングサービス部は、⾃社サービスと受託案件どちらの開発にも携わることができることが特徴。また、直請け案件を多数取り扱い、かつ単価連動型をとっているため、⾃分のスキルによって⾼収⼊を⽬指せるのも魅⼒だと感じた。エンジニアファーストな働きやすさも⼟台にあり、だからこそ無理なく続けられる同社でなら、スキルアップも収⼊アップも叶えられるのではないだろうか。
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > アプリケーション設計(web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > データベース設計(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | フレックスタイム制(コアタイム:11:00〜16:00) 実働8時間(8:00〜22:00内) |
勤務地 | 【勤務地詳細】 東京都品川区東五反田1-6-3 いちご東五反田ビル7階 |
交通 | 【アクセス】 JR五反田駅から徒歩5分程度 都営浅草線A6出口から徒歩2分程度 |
給与 | 500万円〜750万円 能力・経験を考慮の上、当社規定により決定いたします。 【昇給・昇格】給与改定 年1回(4月) 【賞与】無し 【試用期間】試用期間:3ヶ月(条件等は変わりません) ※ 双方のフィット&ギャップ確認のための面談を実施します |
待遇・福利厚生 | ・資格取得手当(資格取得時にお祝い金支給) ・スキル手当、行動手当 ・eラーニング/書籍購入補助、研修・セミナー受講補助 ・リモート手当 ・フレックスタイム制(コアタイム有) ・服装自由(案件による) ・関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設・スポーツ施設利用可 ・定期健康診断・人間ドック、インフルエンザ予防接種補助 ・育児短時間勤務制(小学1年生の年度末まで) ・介護短時間勤務制 |
休日・休暇 | ・完全週休2日制(土日)、祝日 ・年次有給休暇(入社月に応じ入社時より分割付与) ・夏季休暇(3日間) ・年末年始休暇(12月30日 ~ 1月3日) ・慶弔休暇 ・産前産後休暇(取得実績有り) ・育児休暇(取得実績有り) 【年間休日125日】 仕事のパフォーマンスを上げるためにも、しっかりとお休みを充実させてください。 |
募集背景
成長できる組織を作り、社会に価値あるサービスを最適な品質で提案・提供することを目標に、
サービスの改善も進めていますが、まだ手のつけられていない領域が多々あります。
今回の募集は、より良いサービスを社会に提供できるよう組織体制の強化を目的としています。
応募資格 | 【必須要件】 ・開発経験5年以上(JAVA,PHP,Typescriptでの開発経験) ・設計経験3年以上 ・SE経験 【求める人物像】 ・新しい言語に好奇心が高い方、独学で勉強している方 ・若手の育成に携わりたい方、好きな方 ・新規事業や新サービス企画に興味のある方 【歓迎する経験・スキル】 【歓迎するスキル・経験】 ・PL経験 ・IaaS(AWS, Azureいずれか)の経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
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