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正社員
掲載予定期間：2024/11/25(月)〜2025/2/23(日)
【大阪/八尾】生産管理職/役職者候補 ※業務用空調機器メーカー／国内ニッチトップクラス／年休127日
【年休127日以上/福利厚生充実/業務用空調機器の国内ニッチトップクラス企業/国内90％シェアの実績】
■当社の強み：
次世代のスタンダードモデルを提案し、業界をリード。業務用空調機の専門メーカーとして、制御システムを含む空調機器の設計開発から生産・販売・保守まで一貫体制で事業を展開しております。
■職務内容：
業務用空調機器の製造に関わる購買業務をお任せします。
受注した業務用空調機器を製造するための、部品・部材の管理や受発注業務をメインに、調達先との納期調整や価格交渉を行なって頂きます。
ゆくゆくは調達関連の社内DX化をさらに推進する担い手となって頂きたいと考えています。
■職務詳細：
・部品・部材購入のための外注先（商社・メーカー）との受発注業務、納期調整、価格交渉 等（商社・メーカー）
・資材・部品の受け入れ管理
・在庫管理
・請求書処理
※デスクワークがメインですが、在庫管理や倉庫管理なども行ないます。
■製品導入事例：
ザ・リッツカールトン東京/パナソニック東京汐留本社ビル/うめきたグランフロント大阪/ワコール新京都ビル等
■製品魅力：
近年はフロン使用量を抑え、省エネにも寄与する「空冷ヒートポンプ製品」や「高機能換気空調機」「風を感じない放射整流吹出しユニット」なども開発。数多くの受賞実績もあります。
■製品の納入先：
オフィスビル、病院、学校、ホテル、店舗、工場等、幅広い建物に納入しています。様々なシチュエーションに対応できる製品ラインナップを揃えており、特許も数多く取得しております。
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 購買、資材調達 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 2ヶ月 試用期間中は住宅手当・家族手当の支給対象外です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:15 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 八尾事業場 住所：大阪府八尾市北久宝寺2丁目2番7号 勤務地最寄駅：JR大和路線／久宝寺駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 将来的には、本人適性や企業環境に応じて、転勤の可能性もあります。 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：271,750円～277,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：13,000円 ＜想定月額＞ 284,750円～290,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・年齢・能力などを考慮のうえ決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 家族手当：福利厚生その他欄に記載 住宅手当：福利厚生その他欄に記載 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 68歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ■資格認定制度 ■新入社員研修、社外研修（セミナー）、幹部研修 ＜その他補足＞ ■住居手当：世帯主⇒月5,000円、その他⇒2,500円 ■家族手当：配偶者⇒月10,000円、扶養家族⇒一人につき月5,000円 ■役職手当 ■資格手当 ■昼食手当：月8,000円 ■財形貯蓄 ■育児・介護休業 ■半日有休休暇制度：年10日（5日分） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数127日 基本的に土日祝休み※会社カレンダーによる 2024年の土曜出勤は年3日 夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日、メーデー、年次有給休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・資材調達業務の経験 ■歓迎条件： ・マネジメント経験や社内DX化の経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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