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正社員
掲載予定期間：2024/11/25(月)〜2025/2/23(日)
【表参道】M&A/経営企画～企業の成長戦略を支える／「住」のグローバル企業
～グループ売上高142億円の総合不動産企業・富裕層向け高級リノベマンションの販売、新築マンションやホテルの企画・開発・販売など複数の事業を手掛ける不動産デベロッパーのグループ経営事業～
■同社について
同社はグループ売上高142億円の総合不動産企業です。
米国株式公開を目指しており当社事業の拡大の為に、不動産・建築会社のM＆Aに取り組んでいただきます。
■業務内容：
入社後は当社事業の拡大の為に、不動産・建築会社のM＆Aに取り組んでいただきます。買収後も自社ブランドの浸透と拡大の為、経営者目線での事業戦略の立案と実行をしていただきます。
【詳細】
■M&Aの関連業務(オリジネーション・DD・交渉・投資実行・PMI)
■グループ全体の経営及び事業戦略立案・推進
■M&A戦略の立案・推進
■実際のM＆A実行部隊の組織構築や関係各所との折衝
■M&A後のPMI及び子会社経営支援(主にビジネスサイドの事業統合・事業シナジー創出)
■戦略に基づいたグループ全体及び子会社の予算策定・モニタリング
■働き方について
基本出社ですが、週1~2回のリモートワークも可能です。
出社も基本は10時出社ですが、9時出社、9:30出社等選択できます。
想定残業時間も10h～20hと働きやすい環境です。
■魅力
経営層に近く、会社のやり方を覚えていただいた上で、裁量を任せてもらえる環境のため、やりがいも大きく、知識や経験を十分に発揮していただけるポジションです。
■同社の魅力
同社は関連会社12社からなる総合不動産企業です。
グループ一丸となり、資材の製造から用地の仕入れ、企画開発、施工管理、販売から販売後の建物の管理、アフターサービスに至るまで、ワンストップで対応しています。購入後のリフォーム・リノベーションのご希望や賃貸・売買のご希望にもグループの総合力を活かし、幅広くご提案が可能。住に関するあらゆるサービスを提供することができることが強みです。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の待遇に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 想定就業時間：6時間 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区北青山3-6-23 勤務地最寄駅：各線／表参道駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 700万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：410,000円～583,000円 固定残業手当/月：155,000円～218,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 565,000円～801,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇格査定 年2回（5月、11月） ・賞与 年1回（6月） 2024年8月に社員の定着率UP、採用力UPを目的に平均で3万円のベースアップしております。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：第一子15,000円、第二子以降毎5,000円 住宅手当：自己名義の場合15,000円 社会保険：補足事項なし 退職金制度：入社から3年以上で対象 ＜定年＞ 70歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率80%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格手当：宅地建物取引士30,000円/月 一級建築士30,000円/月、二級建築士15,000円/月 ＜その他補足＞ ■自社物件購入手当（月30,000円～50,000円）※購入後5年間支給 ■子育て支援制度（時短勤務、出産祝い金10万円、他） ■健康診断（年1回） ■計画年休制度 計画年休制度を用いて有給休暇の取得を促進しております。 GW・夏季休暇・年末年始の大型連休では、同時に有給休暇を1～2日取得いただきます。 それにより計画年休を含め、年間120日以上の休暇を取得できる設定をしております。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 土日祝休み、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、介護休暇、産前産後休暇、育児休暇 年次有給休暇（入社6カ月後に10日付与） ※夏季・年末年始休暇は公休や有休と合わせ、7～9連休の取得が可能です。 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■下記いずれかに該当する方 ・事業会社または証券・投資会社におけるM&A関連業務のご経験 ・コンサルティングファーム(戦略,総合,事業再生)の経験 ・もしくは上記に準ずる業務をご経験の方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社LogProstyle |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-0061 東京都港区北青山3-6-23 |
| 事業内容 | ■事業内容：持株会社・グループ経営事業 不動産事業を中心に旅館運営事業、飲食事業など展開をしている、総合不動産グループ企業です。 自社ブランドの新築分譲マンション事業、富裕層向けのリノベーションマンション事業、不動産コンサルティング事業以外に、グループ企業に建材メーカー、施工管理会社、不動産管理会社を持ち、ワンストップで付加価値の高いサービスを提供できることを強みとしています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.logprostyle.co.jp/ |
| 設立 | 年2006年8月 |
| 資本金 | 990百万円 |
| 売上 | 20,483百万円 |
| 従業員数 | 153名 |
| 平均年齢 | 36.7歳 |
| 主要取引先 | - |
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