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正社員
人材不足に悩む建設業界の企業とCADスキルを活かしたい求職者をマッチングするお仕事です！※OJT研修あり
■具体的な仕事内容
▼お客様へのアプローチ
└テレアポやメール、ご訪問などで、人材についてのお困りごとがないかをリサーチします。
▼ニーズのヒアリング
└アポイントがとれたお客様に詳細なヒアリングを実施。
▼キャリアコーディネーターとの打ち合わせ
└ニーズにマッチングするスタッフ（求職者）を探します。
▼面談立ち合い
└お客様とスタッフの面談へ同行。
▼アフターフォロー
└就労開始後も、お客様とスタッフに対して細やかなフォローを行っていただきます。
※このほか、契約書の作成などの業務もご担当いただきます。
★お客様について
スーパーゼネコンなど、建設分野の大手企業～中小企業まで、幅広いお客様とお取引しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区堂島浜2-2-28 堂島アクシスビル 2階 四つ橋線「西梅田」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：370万～550万円 月給制：月額232000円 賞与：年2回（計3ヶ月分） 昇給：年4回（業績により3月に決算賞与あり） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月 ※試用期間中は契約社員) ■福利厚生： 交通費支給（月3万円迄）、時間外手当 ※労使協定による一律時間分を支給、住宅手当（支給条件あり）、健康診断年1回、スマートフォン・PC・タブレットそれぞれ1人1台貸与、退職金制度、年功手当 ■勤務時間：8時30分～17時45分 休憩時間：75分：12時～13時の昼休憩と15時～の15分休憩がございます。 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日日数120日】完全週休2日制(土・日) 、祝日、夏季休暇(5日)、年末年始休暇(6日)、GW休暇(暦通り) 、有給休暇、慶弔休暇、産休、育休、介護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 未経験歓迎 ＜入社後の流れ＞ ■座学研修 入社後まずは、CADの知識などを学び、事業領域への理解を深めていただきます。 ■OJT研修 座学研修後は、先輩に同行して実践的に業務を学びましょう。 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アットキャド |
|---|---|
| 所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル15F |
| 事業内容 | ■事業内容： （1）CAD製図の総合アウトソーシングサービス CADオペレーター専門の人材サービス／CAD製図の受託サービス／オートデスク社認定トレーニングセンター（ATC） （2）人材サービス事業 人材派遣・人材紹介事業 ■設立背景： 同社は、2005年に設立されました。CADオペレーター派遣のノウハウを十二分に有し、多くの顧客との取引がございます。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 髙宮 豊治 |
| URL | http://www.at-cad.com/ |
| 設立 | 年2005年9月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | 13年連続増収増益！⇒ 100億円（2023年3月期） 68億円（2022年3月期） 51億3000万円（2021年3月期） |
| 従業員数 | 402名 |
| 平均年齢 | 27.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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