NEW 契約社員
掲載予定期間:2024/11/28(木)〜2025/2/26(水)
【池袋】人気IPタイトルの新規スマホゲーム開発プランナー※多数の自社タイトル保持企業
【来年リリース予定!共同開発の大型案件のゲームプランナー職】
~人気IPタイトル・即戦力募集・ライフワークバランス◎~
■当社について:
同社は「アヴァベルオンライン」や「トーラムオンライン」をはじめとする、オンライン/スマホMMORPG開発で多くの実績を持つゲーム会社です。企画~開発~運営を自社で行っており、現在も様々な既存タイトル運用/新規タイトル企画を行っています。
■職務内容:
新規スマホゲーム開発の企画立案、進行管理等をお任せします。新規・既存いずれかのタイトルのコンセプトメイキング、ストーリー作成から、企画書作成、仕様作成、バランス調整、進行管理、クオリティ管理、データ管理、マスター作業まで、各自のスキル、希望に応じて幅広い業務に携わっていただきます。
斬新なアイデアや利益獲得も大切なことですが、同社で重要視しているのは「組織の能力を最大限に引き出すこと」です。より多くの社員からアイデアや意見が出て、社員のモチベーションが上がり、尚且つ多くのお客様に楽しんでいただけるオンラインゲームを作ることがミッションです。
■組織構成:
・配属チーム:新規PJTチーム
∟ 年代:20代後半~40代
∟総勢16名
∟内訳:リーダー(30代男性)・プランナー(3名)・プログラマー・3Dデザイナー
■働く環境(社内制度・福利厚生):
・社内制度:部署やチームをスムーズに異動できる「キャリチャレ」という制度をはじめ、資格試験に合格した際に試験料(上限50,000円)を補助する資格補助制度や、平日の勤務時間内で業務に関するセミナーを受講しに行けるセミナー参加支援制度など、様々な制度があります。※これら制度は一例です。
・福利厚生:家族手当や住宅手当の他に、会社から30分以内の通勤圏内に転居した場合、引越手当として引越代の半額を支給(上限100,000 円)する引越手当や飲み会補助(一人あたり1回につき4,500円まで)などがあります。※これら福利厚生は一例です。
・リモート+出社のハイブリッド勤務が可能なほか、産休・育休取得実績(男性の取得実績も複数あり)も多数あり、働きやすい環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター Web、インターネット、ゲーム系 > ゲーム、マルチメディア関連 > ゲームプロデューサー、ディレクター |
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雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 0年3ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 【契約の更新:有(最短3ヶ月/業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)、更新上限:無】 <試用期間> 2ヶ月 ※試用期間中の待遇や勤務条件などに変更はありません。 契約の更新:有(本文参照) 更新上限:無 |
勤務時間 | <勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(13:00~14:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 【本社】 住所:東京都豊島区東池袋4-24-3 ジブラルタ生命池袋ビル3F 勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線線/東池袋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):175,000円~332,000円 固定残業手当/月:61,000円~151,000円(固定残業時間39時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 236,000円~483,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※詳細は経験・能力を考慮の上、当社規定により決定 ■査定:年2回 ■賞与:年2回(半期に一度、所属部署の利益の2.5~5%を原資に充てて支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合) <教育制度・資格補助補足> ■図書購入補助(月額5,000円まで) ■資格補助制度(資格試験合格者へ受験料を補助) ■社外セミナー/イベント参加可 ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 <その他補足> ■健康診断年1回 ■旅行・外食・レジャー施設利用補助 ■在宅勤務(一部従業員利用可) ■リモートワーク可(一部従業員利用可) ■副業OK ■時短制度 ■自転車通勤可 ■服装自由 ■図書購入制度補助(月額5000円まで) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇3日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季休暇(3日)、年末年始(12/30~1/3)、年次有給休暇(初年度は入社時に3日、半年後に7日、計10日間付与)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、生理休暇、介護休業など |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・インゲーム(アウトゲーム)プランナー経験3年以上 ・ゲームシステムの設計及び仕様作成 ・数字に強くバトルなどのパラメーター設計(インゲームプランナーの場合) ・Unityを用いた開発経験 ・新規タイトル立ち上げからの開発経験 【歓迎スキル】 ・ゲーム開発におけるディレクションやリード経験 ・ランキング上位に入るゲームの企画、運用経験者 ・月商数億円以上のタイトル開発、運用経験 ・ゲームバランスなどのパラメーター又は仕様作成(アウトゲームプランナーの場合) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | アソビモ株式会社 |
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所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋4-24-3 |
事業内容 | 【事業内容】 オンラインゲームの企画・開発・運営までを自社開発し、スマートフォンでもパソコン同等のクオリティを実現した開発技術を強みに事業展開します。 【ビジョン】 ”日本でナンバーワンのオンラインゲーム会社になる”ビジョンは設立時に作りました。 近藤克紀代表取締役をはじめ、同社の経営陣は、ゲームを通じて多くの人々に喜びを提供することに情熱を持ち、その想いを製品に反映させています。 |
代表者 | 近藤 克紀 |
URL | https://asobimo.com/ |
設立 | 年2003年11月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 360名 |
平均年齢 | 29.3歳 |
主要取引先 | - |
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