正社員
掲載予定期間:2024/11/28(木)〜2025/2/26(水)
【神戸兵庫区・転勤なし】プロジェクトマネージャー◇残業10h程/業績好調/センサーのニッチトップ企業
人工衛星・駅ホーム自動防護策などに広く使用!/ナブテスコ株式会社、アサヒビール株式会社など大手企業と直接お取引で安定/年休120日でWLB◎
■職務内容:
・大手企業からの受諾や自社開発の電装品のプロジェクトマネージャーを担当いただきます。
<具体的には>
・製品仕様の検討から、プログラミング、コーディング、デバッグ、製品評価まで
・プロジェクトのスケジュール管理や人員調整などプロジェクトの進行に関わる各種業務
・進捗に対する課題特定と改善提案
■扱う製品について:
・自動ドア等のセンサー・モーター制御機器・IoT機器 等
・受託開発と自社開発の比率 5:5です。
<こんなところで役立っている当社技術>
◇製造業(工場):
・人や温度、二酸化炭素濃度、稼働率を読み取り、建物の全体図が表示された画面上に正常/異常区間を色分けすることで一目で状況が確認できる管理システム。
◇交通(鉄道、飛行機等):
・エンジンやモーターが正しく作動しているのかをモニターにてリアルタイムにて表示するシステム。
※上記は一部です。その他多岐の産業業界に渡り導入しております。
■採用背景:
・業績好調に伴う、食品用機器・産業用機器・IoT関連の案件が増えており組織強化の採用です!
■組織構成:
・組込系は2名の担当者が在籍しております。
■働き方:
・急な呼び出しはなく、、残業10h程度で定時17:15退社が可能です。
・住宅手当や家族手当等充実しております。
■当社について:
・当社は各種センサー、コントローラー及び各種制御装置の開発・設計・製造を手掛けております。
<主要事業>
・自動ドア関連商品、鉄道車両用電装品、船舶用電装品、ビールサーバー周辺機器、IoT関連商品といった幅広いフィールドに技術を提供しております。
<主要顧客>
・ナブテスコ様、アサヒビール様
・大学や研究機関、大手企業などと連携し、ロボット、医療機器、環境、食品などの分野で幅広い技術開発を進めており、過去には人工衛星向けの小型装置を開発し、JAXAの実験衛星や人工衛星プロジェクトにも採用されました。
・ロボットやFA装置などの自動化装置の需要増により当社センサーの需要も拡大、業績好調です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(制御系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > プログラマ(制御系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 ■正社員での採用となります。 <試用期間> 3ヶ月 ■試用期間中も採用条件と同条件です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:15 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:兵庫県神戸市兵庫区荒田町1-2-4 勤務地最寄駅:JR・高速神戸鉄道線/神戸・高速神戸駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所(神戸市・明石市)】 <転勤> 無 【変更の範囲:会社の定める事業所(神戸市・明石市)】 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):310,000円~400,000円 <月給> 310,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■残業について:月平均10時間(全額支給) ※繁忙期は開発商品により変動はありますが36協定を遵守。 ■賞与:年2回(年間3~4ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:■配偶者8000円、子供3200円 住宅手当:■5000円 社会保険:■補足事項なし 退職金制度:■補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 現場OJTにてフォロー致します。 ・通信教育助成制度:有 <その他補足> ■神戸市勤労者福祉共済 ■奨学金返済支援制度 ■団体生命保険 ■財形貯蓄 ■健康診断 ■社内旅行 ■通勤が困難な距離であれば、借り上げ社宅制度応相談 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■週休2日制(年数回土曜日出勤有/会社カレンダーによる) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:下記いずれかに該当される方 ・C言語・組み込みソフトプログラミング経験 ・通信系の機器の開発経験 ・プロジェクトマネージャー経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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