NEW 正社員
掲載予定期間:2024/12/2(月)〜2025/3/2(日)
【神奈川/厚木】清掃用機器の整備メンテナンス(ウォータージェット)~転勤・夜勤無し/年休120日~
~年間休日120日、夜勤・転勤無しで働きやすい環境~
~ニッチな業界で安定している事業基盤、海外有名メーカーの独占代理店~
*この求人の魅力*
(1)国内唯一無二のウォータージェットレンタル・販売・メンテナンス事業を展開しているため安定性抜群!
(2)現場の掃除作業は専任の清掃スタッフが担当するため、現場の管理監督や顧客とのコミュニケーションに専念できる環境!
■採用背景:
ウォータージェットのレンタル販売、プラントメンテナンス事業を主軸として、大手自動車メーカーや建築土木業界など幅広い取引実績のある当社ですが、今後変化するニーズに合わせてさらなるお客様からの要望に応える為一緒に働いていただける仲間を募集いたします。
*ウォータージェットとは?:
超高圧の水を噴射する技術で、水の力だけで切る・削る・剥がす・洗うといった作業を可能にした機器です。環境に優しく作業のしやすいことから建築・土木業界や各種メーカー工場からの清掃、メンテナンス希望をいただいております。
■業務内容:
当社の専任サービスエンジニアとしてお客様からの要望に合わせてウォータージェット機材の整備メンテナンスをご担当いただきます。
・ウォータージェットのレンタル・出荷・整備業務
・機材の準備やスケジューリング
・清掃サービスの作業現場の工程管理 等
※日によって担当業務が変化する場合がございます。
■組織構成:
全社213名(うちパート社員162名)
■研修体制:(研修ご後「厚木営業所」配属となります)
入社後、まずは豊田市の本社にて当社の機器や作業環境について覚えて頂きます。ほとんどの社員が他業界から入社して活躍しており、OJTでじっくりとスキルを身に着けていただけるようフォローしますのでご安心ください。
■当社の魅力
◇事業優位性:
アメリカの有名メーカーNLB社の独占代理店である当社は長い間培ってきた豊富なメンテナンススキルを生かしてお客様と共にマーケットをゼロから開拓して来ました。そのため高い信頼をいただき継続的な受注をいただいております。
◇働きやすさ:
当社が受注するプラント清掃サービスは、予め決められたスケジュールで組まれるため、突発的な緊急対応や待機が発生することはなく、プライベートも重視し働くことが可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア職(その他) 建築・製造・設備・配送 > 警備、清掃、設備管理関連 > 警備・清掃・設備管理関連職(その他) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 厚木サービスセンター 住所:神奈川県厚木市酒井字前田3156番地 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 無 ※転勤なし/U・Iターン歓迎! <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):275,000円~365,000円 その他固定手当/月:20,000円 <月給> 295,000円~385,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与:前職の給与・経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定致します。 ■その他固定手当:キャリア支援金(月20000円) ■賞与:年2回(7月、12月) ※前年度実績5カ月分(評価及び業績によって変動いたします) ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:ガソリン代補助あり 家族手当:扶養家族範囲の方には支給あり 住宅手当:社内規定有り 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度65歳まで <教育制度・資格補助補足> ■資格取得費用補助(1回目のみ※フォークリフト、大型トラック免許、その他工場内における各種必要免許の取得費用や講習の受講費 <その他補足> ■住居手当:30歳未満独身で自宅から40km以上の方が入社を機に転居して独り住まいをされる場合 ■401k確定拠出年金 *「キャリア支援金」を確定拠出年金の掛金としてご利用いただきたく導入いたしました。確定拠出年金の拠出額はご自身でお選びいただけます。 ■社内旅行 ■慶弔見舞金 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は火・水) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ※月に2日程度、休日出勤の可能性あり(出勤日数分、振替休日を取得) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ~商材・業界問わず以下の業務経験をお持ちの方はご応募ください~ ■必須条件:(普通自動車第一種免許をお持ちの方で、以下いずれかのご経験をお持ちの方) ・機械や自動車の整備経験をお持ちの方 ・サービスエンジニアの実務経験をお持ちの方 ・図面の作成、修正能力をお持ちの方 ※AT限定の場合は入社前までに解除が必要です ■歓迎条件: ・建設会社での現場監督、施工管理のご経験をお持ちの方 ・工場での生産管理のご経験をお持ちの方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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