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NEW 契約社員 イーキャリアFA

若手電気設備設計エンジニア/トップクラス顧客と成長できる職場/【東京・名古屋・大阪】◎在宅勤務可(契約社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:37228048
求人の特徴
  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度

仕事内容

【具体的な職務内容】

●オフィスビルやホテル、データセンターの電気設備の企画・提案、設計、コンサルティングを担当。

●様々な物件や設備に対して、顧客の要望に応じた最適な電気設備設計を提供。

●ビル・商業施設などの大規模プロジェクトにおいて、受変電設備を中心とする全般的な設計業務を行う。

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備)
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職(その他)
雇用形態 契約社員
勤務時間 -
勤務地 ●東京都内本部

●大阪市

●名古屋市

※いずれの拠点でも在宅勤務あり

※転勤:当面なし
交通 -
給与 年収 500万円~750万円
待遇・福利厚生 ・想定年収:500万円〜750万円
・月給制、月収:25万円〜

【年収例】
・25歳/550万、30歳/610万、35歳/800万、40歳/920万、45歳/1030万
※上記は目安としての年収の例で、選考を通じて上下する可能性があります。
休日・休暇 ●完全週休2日制(土曜・日曜)
●祝日
●年末年始
●メーデー
●夏季休暇
●創立記念日
●年間休日128日
●特別休暇(結婚休暇、忌引休暇、出産休暇、配偶者出産休暇)
●リフレッシュ休暇
●功労休暇
●有給休暇(新規付与日数:最大23日/繰越日数:最大23日/積立日数:最大50日/計最大96日)
※初年度は入社時期により変動あり

応募方法

応募資格 【応募必須資格】

■一般建築物における電気設備設計業務の経験者

上記と以下のいずれかの経験をお持ちの方

●6千V以上の受変電設備などの強電系の経験者

●1000㎡以上の電気設備設計の経験者

20歳以上55歳以下
【年齢制限理由】
定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 *詳細は、面談時にお伝えしますので、まずはご興味がありましたらエントリーして下さい!
代表者 -
URL
設立 -
資本金 -
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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