【豊田合成株式会社】【愛知県稲沢市】新規有機／無機材料に関わる中長期の研究テーマ企画・開発◆トヨタグループ／年休121日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/12/5(木)〜2025/3/5(水)


【愛知県稲沢市】新規有機／無機材料に関わる中長期の研究テーマ企画・開発◆トヨタグループ／年休121日


～東証プライム上場／年休121日／内外装製品、エアバッグ、ゴム部品、LED等／世界17カ国67拠点展開／健康経営優良法人に5年連続認定～

■概要：
カーボンニュートラル達成に向けた2030年以降を対象とした中長期の研究企画を実施しています。
大学等の産学連携やベンチャー協業による研究テーマの企画・開発を推進していただきます。

■業務詳細：
・産学連携やベンチャー探索による新規研究テーマの発掘、企画、開発
・共同開発によりMVPを作成し、PoC実証による顧客提供価値の検証
・国プロや国際規格等の外部団体への参画　など
【変更の範囲：会社の定める業務】

■期待する役割：
・カーボンニュートラルに関わる中長期の研究テーマを企画し、産学連携等の仲間づくりをしながら開発を推進していただきます（研究テーマ事例：ペロブスカイト太陽電池、熱電変換素子　等）。

■部のミッション：
・モビリティ向け新規高分子材料開発および事業化
・中長期の研究企画／開発、新規事業創出

■部の主要業務：
・モビリティ向け樹脂材料／表面処理技術開発、評価、顧客とのPoC評価
・産学連携やベンチャー協業による新規材料研究・開発※国プロ含む
・開発した材料やデバイスを起点とした新規事業創出

■業務の魅力：
・カーボンニュートラル実現に向けた具体的な材料・製品をお客様へ届ける将来企画・開発に挑戦できる部署です。
・20～40歳前後の若い人が多く、オープンでボトムアップ提案が盛んな活発な雰囲気です。
・新規事業創出においては、新しい仕事のやり方から皆で議論して作り上げるチャレンジングな業務が多いです。
・当社の中期事業計画の中心に据えた業務を推進できます。

■組織構成：
室全体の構成比は、50代：1割、40代：3割、30代：4割、20代：2割にて幅広い社員が活躍しています。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】