正社員
掲載予定期間:2024/12/5(木)〜2025/3/5(水)
【大阪/リモート可】SE・PG ◆残業18h/時短OK/公共・自治体案件×自社地理情報サービスに強み
【入社後すぐから時短OK/リモート勤務相談可/原則一人常駐なし】
■業務内容:
基本的にはご本人様のスキルや要望を鑑みて、下記のうちより担当業務を決定致します。同社の保有する案件は公共・自治体からの引き合いも多いため、景気に左右されにくい安定性があります。案件規模は5~10人月クラスが中心であり、顧客折衝~設計~開発~保守まで一貫して携わることが可能です。
◆自社製品開発…官公庁、民間企業向けのCom’sMapperを組み込んだモバイルアプリWebアプリの開発案件(https://comedge.co.jp/service/index.html)
◆受託案件…地方自治体向け固定資産、公有財産管理などのパッケージソフト、土木測量業界向け3次元点群データ対応CADソフトウェア、業務アプリ構築クラウドサービス上でのアプリ受託開発案件
◆常駐案件…各種業務システム開発に関わる派遣、SES案件
■エンジニア組織体制:
大阪には計19名(ベテラン6名、中堅5名、若手8名)が在籍しています。全社として計2名(うちエンジニア1名)が時短勤務にて活躍中です。
■具体的な案件例:
・国民の命を守る防災アプリケーションの開発(C#、JavaScript、PostgreSQL)
・社会課題の1つとなる空き家問題の解決に向けたアプリケーションの開発(Swift、Kotlin、PostgreSQL)
・鉄道の安全面、乗り心地向上を目的とした保守作業支援アプリケーションの開発(MicrostationVBA、ExcelVBA)
・生物多様性国家戦略のもと、生きものの生息空間をよりよい形で創造するための支援アプリケーションの開発(Python、Kaggle、Docker)
■当社について:
創業以来の歴史で培った地理情報システムの強みを活かし、安全・安心な社会を構築するシステムを創造・開発しています。同社設立の経営層がGIS・CADメーカー出身ということもあり、業界最大手の建設コンサルタント企業、大手測量メーカーといった顧客と10年以上の取引があり、社会の進化や変化に合わせ、ローカル、クラウドやiOS、Andorid、Windowsなど様々な環境で開発を進めています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 特記事項無し <試用期間> 3ヶ月 特記事項無し |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社★最新 住所:大阪府大阪市西区阿波座2-2-18 いちご西本町ビル4F 勤務地最寄駅:地下鉄 中央線、千日前線/阿波座駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 330万円~460万円 <賃金形態> 月給制 特記事項無し <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~320,000円 <月給> 220,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性がございます。 ・昇給:年1回(6月) ・賞与:年2回(夏期・冬期)※会社業績/課内業績/個人評価により決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:特記事項無し 家族手当:10,000円、子供:3,000円/人 住宅手当:特記事項無し 社会保険:特記事項無し <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■研修制度有:※入社年数、経験年数に応じて各種研修を行っており、動画によるeラーニングなどの研修体制も整っております。 ■資格取得支援制度:資格手当(取得資格に準ずる)、資格取得支援助成金、報奨金等 <その他補足> ・時短勤務制度 ※入社後すぐから利用可能です。 ・産前産後休業 ・育児休業 ・介護休業 ・定期健康診断 ・社員旅行 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 他 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ~ブランクのある方・入社時から時短勤務希望の方も歓迎します~ ■応募条件: ・エンジニアとして実務経験をお持ちの方 ※プログラミング経験をお持ちの方が目安となります。 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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