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【株式会社ジャスト】■□構造設計×非破壊検査裁量□■裁量◎<名古屋>残業平均月15時間/賞与年3回/転勤なし【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社ジャスト 求人更新日:2024年12月5日 求人ID:37246413
求人の特徴
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/12/5(木)〜2025/3/5(水)


■□構造設計×非破壊検査裁量□■裁量◎<名古屋>残業平均月15時間/賞与年3回/転勤なし


既存建築物(工場・商業施設・ビル・公共建築等)を安心・安全に利用し続けるための、計画、調査、設計業務を行っていただきます。

【変更の範囲:会社の定める業務】

■業務内容:
具体的には下記業務をお任せいたします。
・設計事務所、ゼネコン、建物所有者様との打ち合わせ、ご要望のヒアリング
・必要に応じて建物の下見
・お客様へのプレゼンテーション
・必要に応じて、当社の現場調査グループへ調査依頼
・耐震診断、耐震補強設計、構造検討

ご依頼は主に設計事務所、ゼネコン、建物を所有しているエンドユーザー様からになります。
第三者機関として50年間培ってきた公正中立な立場としての役割や信頼、ブランド力を支える、社内でも特に重要な位置づけの業務です。
また、当社の強みである機動力のある現場調査部隊と連携し、計画、調査、設計までワンストップで業務を行える会社は国内でも随一と自負しており、お客様から高い評価を受けています。
※1~2件の案件を同時に担当していただき、月1程度出張が発生する可能性があります。

■配属部署・チームについて:
名古屋営業所 診断設計グループへの配属です。グループのメンバーは現在4名。
一級建築士が2名と、構造一級建築士2名、二級建築士1名と、技術力が高いチームのため、育成環境も整っています。
耐震診断未経験の方でも、構造設計のご経験があれば、勉強をしていただきながら、業務にあたっていただけます。
また、少数精鋭のグループならではの、裁量と自由度の高い環境も魅力の一つです。
耐震診断のご経験がある方であれば、入社後早い段階でリーダーとしてのポジションをお任せしたいと考えています。

■当社について:
「あらゆる構造物の安心、安全のために。」当社はこのミッションの達成に向け、日々挑戦を続けています。
私たちの事業は、新築の鉄骨溶接部の超音波検査からスタートしました。しかし、それは当社が描くミッションを達成するための、わずかな一歩にすぎません。50年にわたって築き上げてきた「第三者機関としての高品質・高精度の調査・検査・診断技術」を軸に、今後新たなサービスやメニューを生み出しています。
建物の長寿命化を支え、誰もが安心・安全に生活を送ることができる社会を一緒に作りましょう。

変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築)
建築・製造・設備・配送 > 技術開発、構造解析、特許、その他 > 構造解析(建築・土木・プラント・設備)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
給与・待遇に変わりはありません。
勤務時間 <勤務時間>
8:45~17:00 (所定労働時間:7時間15分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
名古屋営業所
住所:愛知県名古屋市名東区上社3-1701
勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄東山線/上社駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
交通 <勤務地補足>
東山線「上社駅」徒歩4分
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>

転勤なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
600万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):350,000円~600,000円
固定残業手当/月:100,000円~200,000円(固定残業時間60時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
450,000円~800,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※能力などを考慮の上、加給優遇いたします。
■賞与:年3回(夏、冬、決算)



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:配偶者4000円、子供2000円/名
寮社宅:借上社宅制度※独身者のみ
社会保険:補足事項なし
退職金制度:再雇用(65歳)

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
OJT、資格取得支援

<その他補足>
■出張手当
■現場手当(1日1000円支給※月10日間現場に出た場合、計1万円の支給)
■資格手当
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~11日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数104日

週休2日制(日曜、隔週土曜※第5土曜は定休)、祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、GW休暇、夏期休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・建築物の構造設計経験

■歓迎条件:
<資格>
・一級建築士
・構造設計1級建築士
<経験>
・鉄骨造の耐震診断の経験がある方
・FME解析の経験がある方
・CADの経験がある方

<必要資格>
歓迎条件:建築士一級、構造設計一級建築士
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ジャスト
所在地 〒225-0012
神奈川県横浜市青葉区あざみ野南2-4-1
事業内容 ■事業内容:
(1)既存構造物向けサービス...建物調査、構造診断レビュー、中長期修繕計画、エンジニアリングレポート、コンクリート探査、コア削孔、土木構造物調査
(2)新築構造物向けサービス...受入検査、第三者監理、設計
(3)最新テクノロジーを活用したサービス...3Dレーザースキャナ、1億画素カメラ、ドローン、屋内ストリートビュー、画像ひび割れ計測、など
代表者 -
URL https://www.just-ltd.co.jp/
設立 年1972年7月
資本金 32百万円
売上 7,300百万円
従業員数 482名
平均年齢 43.2歳
主要取引先 -
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