正社員
掲載予定期間:2024/12/5(木)〜2025/3/5(水)
【新宿/金融業界出身者歓迎】 プロダクトの企画推進担当 ※金融業界のフロント経験を活かす/新設部署
【金融業界出身者歓迎/金融業界での経験が活かせる/М&A拡大中/CSO直轄の新設部署でグループの投資先とのシナジーを高める】
■業務概要:
人事・総務をサポートするHRソリューションのプロダクト企画・構築、推進・改善を行って頂きます。CSO直轄組織でリログループと投資先のシナジーを追求する業務です。100億円の投資予算を組んでおり、M&Aを進めることで当社グループを拡大していく予定です。
※株式会社リロクラブ(事業内容:福利厚生代行サービス事業や、従業員の健康支援サービス事業などを運営)へ出向となります
■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】
◇プロダクトの中長期でのビジョン~戦略作成、新規プロダクトの立ち上げ
◇目標(KGI、KPI)の設定と目標達成のための取り組みのリード
◇プロダクトマネジメント
◇パートナー企業の選定、条件交渉、契約締結
◇プロダクト設計、運用フローの取り決め
◇プロダクトの販売戦略の立案、販売ツールの作成
◇プロダクト導入企業へのオンボーディング、利用分析などを通じた仮説検証・課題抽出と改善立案
◇プロダクトの改善企画と実行
主にパートナー企業(プロダクトによっては社内関係部署)と打ち合わせをします。
※リログループの新規事業立上げに関わる業務です。1年間はリログループ事業会社である株式会社リロクラブにて出向頂き、同社・同グループへの理解を深めて頂きます。ゆくゆくは投資先に常駐して、グループとのシナジー効果を高めて頂く想定です。
■入社後の流れ:
既存の小さいPJTの手伝いや、М&Aを検討いただいている企業様からの問い合わせベースへのご対応を通じて、業務の流れを理解いただきます。
■過去に取り組んだ主なプロダクト:
◇内定者福利厚生倶楽部
◇Relo育児コンシェルジュサービス、育児応援サイト
◇Relo健康サポートアプリ、健診代行サービス
◇ポイント型インセンティブ制度、ポイント型サンクスカード制度
◇安否確認サービス(Relo安否コネクト)
◇Reloエンゲージメンタルサーベイ
◇ReloかんたんWeb給与明細など
■組織構成:
新規組織立ち上げのため、新規事業開発室1号の社員です。入社時は、株式会社リロクラブ事業戦略室に出向し、リログループの業務を学んでいただきます。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融法人営業 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ※試用期間は延長する場合があります。試用期間中の待遇に変更はありませんが、有給休暇は試用期間明けより適用されます。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> (出向先)株式会社リロクラブ 住所:東京都新宿区新宿4-3-23 勤務地最寄駅:東京メトロ副都心線/新宿三丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 株式会社リロクラブの事業内容:福利厚生代行サービス事業や、従業員の健康支援サービス事業などを運営 <転勤> 当面なし ※但し、本人の同意があれば転勤する場合がございます。 |
給与 | <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):268,500円~370,500円 固定残業手当/月:89,500円~123,500円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 358,000円~494,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は前職経験・スキル等を踏まえて決定します。 ■賞与:年2回(夏・冬)※月額給与1か月分をベースに支給予定 ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月10万円まで支給されます。 社会保険:社会保険完備 退職金制度:退職金前払制度と確定拠出年金401kの選択制 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格手当(宅建、建築士、旅行主任など) ■資格取得支援制度 <その他補足> ■確定拠出年金制度 ■従業員持株会 ■福利厚生倶楽部会員 ■社内表彰制度(四半期・通年) ■社内表彰ポイント制度 ■グループ内公募 ■未来創造ファンド(社内ベンチャー制度) 他 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇(5日)、慶弔休暇、特別休暇、有給休暇 ※夏季休暇(5日)は有給休暇に含まれます。 ※会社行事等、年間3日程度の土曜日出社がございます。 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:※下記いずれも必須/業界職種未経験歓迎※ ・金融機関でのフロント経験があり、財務諸表などを読み取れる方 ・社会人経験5年以上 ■歓迎条件: ・金融機関でミドル~バックに移りたいと考えている方 ・法人営業経験があり、企業のPLが見れる方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社リログループ~東証プライム上場~ |
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所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿4-3-23 |
事業内容 | ■事業内容: 社宅管理・賃貸管理・福利厚生・海外赴任支援・海外現地支援・観光事業 |
代表者 | - |
URL | https://www.relo.jp/ |
設立 | 年1967年3月 |
資本金 | 2,667百万円 |
売上 | 132,580百万円 |
従業員数 | 3,100名 |
平均年齢 | 39.7歳 |
主要取引先 | - |
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