正社員
掲載予定期間：2024/12/5(木)〜2025/3/5(水)
【三菱総研グループ】サステナブル社会実現に向けた政策支援・コンサルティング／在宅勤務可
■業務内容：
・持続可能な水資源確保のための調査・コンサルティング
・資源循環政策に関する調査・コンサルティング
■業務詳細
国土交通省、環境省及び地方自治体といった行政組織から民間企業まで幅広く調査・コンサルティング、セミナー企画、データ解析などを行います。
テーマとしては、水分野は上下水道から浄化槽まで幅広く対応しており、特に浄化槽分野はMRIグループの中でも当社の独自領域であり、浄化槽法改正から実事業化までを構想・検討しています。
また、資源循環分野は資源循環政策に関する調査・コンサルティング、特にLCA（ライフサイクルアセスメント）分析評価に強みを有しており、LCA分析評価技術を活かしたプロジェクトを多数実施しています。
■プロジェクト例：
＜水処理に係る現状分析・施設検討プロジェクト＞
安全かつ持続的な水環境を確保するために、水処理施設の整備促進、持続性担保、脱炭素化や公衆衛生の保全等を推し進める調査、コンサルティングサービスを提供しています。
※参考HP
https://www.mri-ra.co.jp/recruit/departments/02.html
■ポジション
・プロジェクトリーダー、コアメンバー
水・資源循環チームには10名程度在籍しており、プロジェクトリーダーもしくはコアメンバーを担っていただく方を募集いたします。
※プロジェクトリーダーについては、当初はコアメンバーとしてアサインしますが、早期にプロジェクトリーダーを担っていただきます。
■当社の魅力：
三菱総合研究所のシンクタンク・コンサル部門のグループ会社として1984年に設立されました。リサーチ・コンサルティングサービスと、数値解析サービスを主軸に専門性を高めてきています。プロジェクトの約7割は官公庁事業が占めており、大手企業や研究機関からの調査も多数担当しています。国内外の多様な分野の情報収集やデータ解析、数値シミュレーションを基に、これからの日本を創るための政策立案を支援しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 市場調査、分析、マーケティングリサーチ 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント（経営・戦略） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ・試用期間中はフレックスタイム制を適用（コアタイム10:30～15:30） ・フレックスタイム制適用時は裁量労働手当ではなく時間外勤務手当を支給 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日：9時間15分 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：無 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区永田町2-10-3 東急キャピトルタワー 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線・南北線／溜池山王駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本社および労働者の自宅等会社が定めるリモートワークを行う場所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 補足事項なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート・在宅、サテライト） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 650万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※個別目標設定業績連動型 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：313,600円～415,500円 ＜月給＞ 404,550円～535,095円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は経験・能力・年齢を考慮の上決定致します。 ※所定労働時間を超過するみなし労働(35時間/月)に対し裁量労働手当90,950円～119,595円支給 ※フレックスタイム制適用の場合は裁量労働手当ではなく残業時間に応じた時間外勤務手当を支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 住宅手当：単身者35,000円、家族世帯45,000円 社会保険：補足事項なし 退職金制度：確定拠出年金制度（選択制ライフプラン制度） ＜定年＞ 60歳 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ キャリア入社者研修、階層別研修、e-learning、能力開発支援制度 他 ＜その他補足＞ ■リモートワーク可 ■移住制度 ■在宅勤務手当 ■財形貯蓄制度 ■三菱総研グループ持株会（奨励金有） ■三菱総研グループ団体保険 ■健康診断・再検査費用補助、インフルエンザ予防接種補助 ■外部福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション） ■飲料サーバー（コーヒー・ミネラルウォーター・お茶等） ■出産・育児支援制度：出生前検診休暇、産前産後休暇・育児休職、配偶者の出産休暇、育児勤務（時短フレックス勤務・在宅勤務） ■慶弔休暇制度 ■介護休職 住宅手当2025年9月終了予定 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 土曜、日曜、祝日、年次有給休暇、GW一斉休暇（計画有給休暇含む）、夏季休暇、年末年始休暇、三菱総研グループ創業記念休日（9/1） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・プロジェクトマネジメント（リード）のご経験 ・コンサルティング・リサーチ会社、もしくは官公庁や地方自治体にて水資源に関する業務経験をお持ちの方 ■歓迎資格： ・データ分析、DXに関する業務経験（データ収集・処理プロセスの改善検討や分析手法検討など） ・英語に関し、ビジネス実務でのライティング、スピーキング、リスニング、リーディングを行った経験 ・調査業務報告書の作成経験（ワード文書） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | エム・アール・アイリサーチアソシエイツ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2-10-3 東急キャピトルタワー |
| 事業内容 | お客さまの課題や問題の本質を理解し、専門性によって最適な「解決」を導き出す、それが当社の仕事です。 当社は三菱総合研究所から継承を進める「リサーチ事業」と、独自の「データサイエンス事業」・「解析事業」の専門性・技術力を融合し、EBPM（証拠に基づく政策立案）に応えるシンクタンクとして成長を続けております。高度な専門性・技術力と豊富な経験を有するプロフェッショナル集団として、三菱総研グループの官公庁向けシンクタンク事業の中核を担っていきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.mri-ra.co.jp/ |
| 設立 | 年1984年5月 |
| 資本金 | 60百万円 |
| 売上 | 3,709百万円 |
| 従業員数 | 175名 |
| 平均年齢 | 39歳 |
| 主要取引先 | - |
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