正社員
掲載予定期間:2024/12/5(木)〜2025/3/5(水)
【滋賀/自社勤務/転勤無】機械設計<未経験⇒CADオペ⇒機械設計へ>研修充実/フレックス/残業20h
【モノ作りが好きな方へ★派遣社員歓迎★自社勤務★転勤無★面接1回<未経験から設計主担当へ> 20~30代中心★世界No.1シェアの半導体製造装置★研修充実★資格補助・住宅手当・引っ越し補助◎★年休121★土日祝休】
■業務内容
世界No.1シェアを誇る半導体製造装置の機械設計をお任せします。
まずは図面の知見を身に着け、CADオペレーターとして業務いただき、ゆくゆくは機械設計へキャリアUPがいただきます。
■充実した教育体制
8ステップ(各ステップ約3か月、合計約30か月)で構成されております。
各ステップ、「インプット(座学)→アウトプット(実務)→テスト(振り返り)」の流れで進行し、経験豊富なOJT担当がマンツーマンで指導します。
最新のCADソフトのマニュアルも完備されており、図面の知見がない方でも活躍できる環境です。
また、上司や先輩が積極的にメンバーへ声をかける体制となっており、相談しやすい環境となっております。
■社会貢献性の高い製品に携われる
半導体はスマートフォンやPC、テレビ、電気自動車のバッテリー、冷蔵庫など、私達の生活に欠かせない製品に使用されています。
半導体市場は2030年迄に現在の倍の100兆円に成長すると予想されています。
担当頂く半導体製造装置は、世界No.1シェアを誇っており、業務を通じて市場価値を高めることができます。
■組織構成×こんな方が活躍中!
20~30代中心(平均年齢28歳)に女性も働いており、CAD・設計経験のない未経験者も活躍中です。
▼こんな方も活躍中です!
・製造オペレーターの方(CADや設計経験なし)
・機電・工業・建築・土木系学科の方(実務経験なし)
・建築系、機電系のCADオペレーターの方
・建築、土木系の設計経験者
■身につくスキル
製図の知見/CAD操作方法(CATIA・2DCAD・3DCAD等)/半導体業界・半導体製造装置に関する知見/機械設計各フェーズのスキル/上流工程のスキル(製品への企画立案・要件定義・部品選定)/マネジメント能力
■女性でも働きやすい環境
・フレックス有
・育児時短勤務可(実働6時間)
・年休121/完全週休2日(土日祝)
・残業20h
・転勤、出張なし
※ママさん・パパさん活躍中です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他) 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 製図、CADオペレーター(建築、土木系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 4ヶ月 条件変更無 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 <時短勤務> 相談可 想定就業時間:6時間 |
勤務地 | <勤務地詳細> 顧客先(滋賀県彦根市高宮町) 住所:滋賀県彦根市高宮町 勤務地最寄駅:近江鉄道線/スクリーン駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
交通 | <勤務地補足> 自社の事業所勤務(滋賀県彦根市)に就業いただきます。 派遣案件ではありません。 <転勤> 無 ご自身が希望されない限り、転勤はありません。 ※派遣案件ではありません。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 380万円~550万円 <賃金形態> 月給制 ■昼食代補助制度(3500円/月) <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~300,000円 <月給> 230,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は能力・経験を考慮し決定します。 ■昇給あり ■賞与あり 残業時間に応じて別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:第1子1.5万円、2子5千円※満18歳まで2子迄 住宅手当:※福利厚生その他に詳細を記載 寮社宅:※福利厚生その他に詳細を記載 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度(65歳まで) <育休取得実績> 有(育休後復帰率85%) <教育制度・資格補助補足> ■研修制度(技術研修、現場研修など) ■各種表彰制度 ■通信教育補助制度(講座終了証を得れば60%~100%を会社が費用負担) ■資格取得奨励金制度(最高10万円/件) <その他補足> ■転居時の引越費用負担 ■寮・社宅制度 〇独身者 ・28歳まで:自己負担2万円/月 ・29~31歳:35歳年度末まで3万円~5千円/月の手当補助 ・32歳~:入社より3年間 家賃の50~20%補助 〇同居家族有の方 ・単身赴任:自己負担1万2千円/月 ・家族帯同社宅:家賃+共益費の50%補助 ※社宅については、弊社から何件かの物件をピックUPし選択頂きます。 ■昼食代補助制度(3,500円/月) ■財形貯蓄制度 ■役職手当、出張手当、赴任手当、免許使用手当 ■慶弔金制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 土曜 日曜 祝日 その他(GW,夏季,年末年始に長期休暇有) ■有給休暇 入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 ※入社時期によって変動があります。 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業界未経験・職種未経験歓迎/第二新卒歓迎> \こんな方が活躍中です!/ ~実務経験などは問いません!学校で学んだことがある、独学で触れたことがある方でも歓迎いたします!~ ◎機電、工業、建築、土木系などの理系学部卒の方(実務経験不問) ◎製造オペレーター、評価・試験経験者、工程設計、機電系のCADオペレーターなどの経験者 ◎施工管理や建築系のCADオペレーター、建築・土木設計などの経験者 ■歓迎要件 ・日本語ビジネス中級レベル もしくは 日本語能力試験 N2レベル以上 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社マイスターエンジニアリング |
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所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-7-12 |
事業内容 | ■概要: 「メンテナンス&エンジニアリング」先端技術分野から基礎技術領域まで、一括して受託するワンストップサービスを提供し、お客様のソリューションパートナーとして活躍しています。 |
代表者 | 平野 大介 |
URL | http://www.mystar.co.jp/ |
設立 | 年1974年6月 |
資本金 | 1,056百万円 |
売上 | 31,151百万円 |
従業員数 | 1,375名 |
平均年齢 | 32歳 |
主要取引先 | - |
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