正社員
ケーブルテレビやインターネット、電話、電力小売サービスを新規のお客さまに提案する営業、または企画を提案する営業をお任せしています。
■誰に：法人（不動産管理会社、ハウスメーカー、携帯キャリアショップ、家電量販店など）、または個人
■何を：テレビ、インターネット、モバイルサービスのほか、住まいに関する各種サービス同社の展開する多彩なサービス
■手法：新規7割：既存3割程度
◎お客様と直に関わりながら同社のサービスを提案いただきます。
◎次期幹部候補として採用になりますので、まずは営業部にて各種営業業務（BtoB、BtoC）に従事いただきます。
※JCOM株式会社で採用後、株式会社ジェイコム埼玉・東日本へ出向となります。
★お客様の変化を先取りしたエンターテインメントと、暮らしを支えるサービスを提供しているため、お客さまのライフスタイルにあわせたサービスの提案を行うことができる！
★お客様の声を一番近くで聞くことで、社内へのフィードバックによるサービスの向上提案などにも寄与できる！
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 埼玉県富士見市東みずほ台二丁目8番3号 ジェイコム東上ビル 東武東上線「みずほ台」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～660万円 月給制：月額243000円 賞与：年2回（標準4.5ヶ月、個人業績により増減あり） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（試用期間中も待遇に変動無し）) ■福利厚生： 通勤手当／確定拠出年金制度（401K）／財形貯蓄制度／慶弔見舞金制度／借上社宅制度／福利厚生倶楽部（リロクラブ）／EAP／社員モニター制度／育児時短勤務制度／定期健康診断 等 ■勤務時間：9時30分～17時45分（実働7時間15分） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日122日（2024年度）】完全週休二日制（火・水定休）／祝日／慶弔休暇／年末年始／育児・介護休暇／有給休暇（初年度5～10日、次年度以降15日付与） |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車免許 ※上記に加え、下記いずれか必須 ・個人営業経験1年以上 ・法人営業経験1年以上 ★転勤は当面は無しですが、総合職正社員での採用となる為、キャリアの中での転勤の可能性があります。 ★出産育児介護等のライフイベントを迎えても、時短勤務等を利用して働き続ける環境が整備されており、男性の育児休業取得実績も複数あり。安心して長期的に働くことが出来ます！ 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | JCOM株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館 |
| 事業内容 | ■事業内容： （1）ケーブル・プラットフォーム事業…ケーブルテレビ、高速インターネット接続、固定電話、モバイル、電力、ガスの6サービスの提供 （2）メディア・エンタテインメント事業…各種専門チャンネルへの出資、運営。各種VODサービスへのコンテンツ調達、販売。映画の企画製作、配給 |
| 代表者 | 代表取締役社長 岩木 陽一 |
| URL | http://www.jcom.co.jp/corporate/ |
| 設立 | 年1995年1月 |
| 資本金 | 45,600百万円 |
| 売上 | 892,300百万円 |
| 従業員数 | 15,871名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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