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【JCOM株式会社】オープンポジション(個人向けセールス・法人営業)年休122日【転職支援サービス求人】(正社員)

JCOM株式会社 求人更新日:2024年12月26日 求人ID:37358743
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 研修制度・教育制度充実

仕事内容

掲載予定期間:2024/12/26(木)〜2025/2/26(水)
【この求人を要約すると…】
・◆知名度バツグン/国内最大級のケーブルテレビ企業
・◆入社~独り立ち後も充実したフォロー体制でサポート
・◆多様なチャネルで顧客のニーズに応じた提案が可能


<社会インフラを支える役割も>地域に根ざし、多彩な商品で暮らしを支える営業職


具体的な仕事内容
◇国内最大級のケーブルテレビ企業として全国に自社インフラを持つ強みを活かし、地域の方からの知名度もバツグン!ネームバリューの高さがあなたの営業活動を後押し!
◇社員がスキルを十分に発揮できるよう、研修を含めたフォローアップ体制が充実しており、継続的なスキルアップが可能。

ーーー
具体的な業務内容
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<< 個人向けセールス営業 >>
▼提携している管理会社より新たに入居されたお客さまの情報をもとにサービス提案
▼お客さま宅にお伺いしてお困りごとがないかヒアリング
▼自社で取り扱う商品やサービスの中から、お客さまに最適な商品をご提案

>>ご提案できる商品は?
ケーブルテレビ/インターネット/固定電話/モバイル/電力サービス/保険などさまざま。
★幅広い商品ラインナップがあるため、お客さまのニーズや生活スタイルに合わせた最適なプランを提案しやすい!

\ここが魅力!/
【1】集合住宅や戸建て住宅など居住環境やお客さまの状況に応じて柔軟な提案が可能です。

◎例えば…
・集合住宅の場合:建物全体の契約状況や既存サービスを確認し、追加サービスやアップグレードを提案。
・戸建て住宅の場合:新規導入を目的に、生活に密着したサービスの必要性を具体的に伝える。

【2】日常会話を通じてお客さまのニーズを引き出し、それに応じた最適なプランを考案することが重要。お客さまの悩みやお困りごとに寄り添い、提案が契約につながった際には直接感謝の言葉をいただけるやりがいがあります。

<< 法人向け営業 >>
住宅管理会社、ハウスメーカーなどの法人へ当社サービスを提案します。

◎例えば…
・携帯キャリアショップとのイベントを企画し、自社サービスの知名度を高める
・提携ハウスメーカーを通じて新入居者の情報を入手。これを基に、効率的かつスムーズな提案活動を展開

<< 自治体向けソリューション営業 >>
■自治体向け(BtoG)に特化したソリューションサービスの提案や販売
■新規自治体との取引促進に向けた情報収集や提案

チーム/組織構成
チーム全体で協力し合う文化が根付いているため、入社後も先輩たちがしっかりとサポート。
困ったときには周りに頼れる安心感があり、キャリアアップができる職場です。


【入社後のながれ】
▼2週間の入社時研修
ビジネスマナーや社内ルール、営業のノウハウなど、基礎の基礎からお教えします。
▼拠点に配属
研修で学んだ内容の復習やタブレットを使用してテストを受講しながらロープレも行い、座学と実践の両面で知識をつけていきましょう。
▼実際の業務をスタート
先輩とともに個人のお客さま宅への訪問業務からスタートし、営業の基礎を学んでいきましょう!
本人の適性をみて営業チャネルを決定します。

※営業のコツや成功事例の共有を行い、社員同士で切磋琢磨でき、絶えずスキルを磨いていける環境です!

【社員インタビュー1】「JCOMに入社して良かった!」と感じることは? 池田さん
多様な商品を取り扱っているからこそ、活動チャネルの幅が広いことです。商品に合わせたアプローチ方法を提案することで、営業としてスキルアップできている実感が持てます。

【社員インタビュー2】JCOMで身につくスキルは? 藤田さん
お客さまと接する機会が多いため営業力を磨けるのはもちろん、当社ではチームで目標に向かって団結して業務を進めているのでチームワークを大切にしながら切磋琢磨できるのが魅力です!

【取材レポート】
JCOMで理想の働き方を実現!
創立20年以上の歴史や企業としてのネームバリュー、人々の暮らしに欠かせないサービスの提案を通じて生活インフラを支えられることなど、魅力が多数ある同社。

現在活躍中の社員の方が同社に入社したきっかけには、充実した働きやすさが大きく関係していました。

■安定した企業で腰を据えて働きたい
■働き方を改善したい
■仕事もプライベートも大切にしたい

多くのスタッフが同社で働く理由として挙げる「働きやすい環境と充実したサポート体制」が同社の魅力であり、長く働けられる秘訣となっているのだと感じました。

【取材レポート_やりがい】
■多様な活動チャネル
幅広い活動チャネルを持つJCOMでは、個人宅訪問から不動産会社、スマホ売り場などさまざまなフィールドで活動する機会があり、単一の業務にとどまらない多様性が魅力的。これにより、営業活動の幅が広がり、新たなスキルや知識を身につける機会が得られるでしょう。

【取材レポート_きびしさ】
■業界知識の幅広さが求められることも
毎回お客さまに歓迎されるわけではないですが、粘り強く提案を続ける姿勢が求められます。各活動チャネル(個人宅、ハウスメーカー、不動産会社、スマホ売り場など)ごとに戦略や販売経路が異なるため、それぞれの業界特有の常識や知識を広げる必要があります。

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募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融個人営業、リテール、ファイナンシャルプランナー(FP)
雇用形態 正社員  
試用期間3カ月(期間中の待遇に変動なし)
勤務時間 9:30~17:45(所定労働時間7時間15分 休憩60分)

【平均残業時間】月20時間
勤務地 【配属先は希望を考慮】
東京都・千葉県・茨城県・埼玉県・群馬県・宮城県・北海道のいずれかの事業所への配属となります。

<< 自治体向けソリューション営業 >>
東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館

※受動喫煙対策:あり
交通 -
給与 月給22万円~40万円
※通勤費、残業代別途支給

【賞与】
あり ※標準4.5カ月分

【昇給】
あり

【入社時の想定年収】
360万円~660万円
待遇・福利厚生 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当全額支給
■研修制度充実(入社時研修・講習会 など)
■定期健康診断
■財形貯蓄
■確定拠出年金制度(401K)
■福利厚生倶楽部
■EAP
■社員視聴モニター制度
■時短勤務※条件あり
休日・休暇 【年間休日】122日


【休日・休暇】
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

応募方法

応募資格 【業界未経験歓迎】人と話すことが好きな方/営業スキルを身につけ、自己成長を目指したい方歓迎

<応募条件>
◎普通自動車運転免許(AT限定可)
◎顧客折衝経験
◎正社員での勤務経験(1年以上)

<歓迎条件>
・営業職の経験(業界年数不問)

<こんな方をお待ちしています!>
◆人と話すことが好きな方
◆自主的に学ぶ姿勢がある方
◆さまざまな分野に広くアンテナをはり、知識を増やしていける方
◆自分の意見を提案しながら業務を進めていきたい方
◆当社で取り扱っている商品に興味がある方
└ケーブルテレビ・携帯電話・インターネットなど!
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 JCOM株式会社
所在地 〒100-0005
東京都千代田区丸の内1-8-1
丸の内トラストタワーN館
事業内容 ■事業内容:
(1)ケーブル・プラットフォーム事業…ケーブルテレビ、高速インターネット接続、固定電話、モバイル、電力、ガスの6サービスの提供
(2)メディア・エンタテインメント事業…各種専門チャンネルへの出資、運営。各種VODサービスへのコンテンツ調達、販売。映画の企画製作、配給
代表者 代表取締役社長 岩木 陽一
URL http://www.jcom.co.jp/corporate/
設立 年1995年1月
資本金 45,600百万円
売上 892,300百万円
従業員数 15,871名
平均年齢 -
主要取引先 -
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