NEW 正社員
掲載予定期間:2024/12/9(月)〜2025/3/9(日)
【全国/未経験歓迎】現場サポート<工程管理・安全管理>※結婚・出産祝金有/キャリアチェンジ可
【★勤務地は希望を考慮して決定★3年目以降、キャリアチェンジ可能で長期就業できる★定着率90%以上★直近4割以上女性が中途入社されています!★産休育休復帰率80%★残業30-35H★年休120日★ライフプランに合わせた福利厚生が充実】
■業務概要:
大プロジェクトチームの一員として、様々なサポートからお任せします。工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。※工事は職人さんが行います。
<こんなお仕事からお任せします!>
・建てている途中の建物の写真撮影
・お仕事上で必要になる書類の整理
・安全に働けるように現場のチェック
・上司からのメッセージを一緒に働くみなさんへ報告
その後、3年後を目途にご希望とスキルを考慮して積算等にキャリアチェンジいただけます。
■キャリアについて:
98%が未経験からのスタートのため、サポート体制は整っています!また、社内公募で人事・営業・事務にキャリアチェンジすることも可能です!施工管理の経験を活かしてCAD オペにキャリアチェンジのママさんも活躍しております!(産休育休復帰率80%)
<当社の特徴>
当社は、鹿島建設、大成建設、清水建設、大林組、竹中工務店など大手企業との取引が多く、商業施設、テーマパークなど全国で大規模建設プロジェクトに携わることが可能です!
■福利厚生:
家族手当(配偶者月額1万円、子供1人につき月額5000円)、現場・皆勤・資格手当、資格取得支援制度、提携資格学校の割引やeラーニングなどのバックアップ制度、結婚・出産祝金、退職金制度など福利厚生が整っている環境です。
■研修制度について:
<全体研修は2週間程度!現場でも安心の個別フォロー有!>
入社後、名刺交換や電話の受け答え、メールや報告書といった文書の作成方法等ビジネスマナー全般を身に付けます。その後、業界の全体像や仕事の流れなど基礎を学んで頂きます。現場研修やサポート部の充実など個別フォローもあるため安心して仕事に取り組むことが出来ます。
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 製図、CADオペレーター(建築、土木系) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 試用期間中も待遇面の変更はございません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都千代田区二番町3-5 麹町三葉ビル3F 勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/麹町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 関西支店 住所:大阪府大阪市中央区平野町2丁目4-9 淀屋橋PREX2階 勤務地最寄駅:各線/北浜、淀屋橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 北海道支店 住所:北海道札幌市北区北七条西2-20 NCO札幌駅北口 2階 勤務地最寄駅:JR線/札幌駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> 全国に支店があるため、希望勤務地を考慮します。 <転勤> 無 ※居住地やエリアによっては出張をお願いする場合がございます。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 380万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):203,600円~310,000円 固定残業手当/月:31,400円~56,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 235,000円~366,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収はご年齢・スキル等を鑑みて決定されるため、あくまで想定年収となります。 ※20時間を超えた残業代は全額支給 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(合計60万円程度)※評価によって金額が変わります ■給与改定:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給※会社規定に基づく 家族手当:配偶者月10,000円、子月5,000円/1子 寮社宅:社宅完備 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有(育休後復帰率80%) <教育制度・資格補助補足> ■入社時の特別研修 ■技術支援課(いつでも連絡をし技術的なこと、悩みごとを相談できる) ■資格取得支援制度 <その他補足> ■各種手当(現場、皆勤、資格など) ■報奨金制度 ■結婚祝・出産祝金(当社規定あり)・慶弔見舞金 ■ベネフィットワン会員(アミューズメント施設等の割引制度)※対象施設…全国25,000施設の宿泊施設、スポーツクラブ、映画館、フィットネスクラブ、リラクゼーション 等 ■マッチング制度:希望と適正検査等を参考に現場の配属先を決定※入社三年目以降 ■e-ランニング:50種類以上の資格取得サポート制度 ■資格取得・合格お祝い金支援制度 ■個別資格勉強会 ■総合レクリエーション |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ※プロジェクトによって休日出勤可能性はあり ※配属先により休日出勤が生じた場合は、休日出勤手当を別途支給します。 土日、祝日、GW、夏季、年末年始、有給休暇、産休・育児休暇、慶弔休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!> ※自動車免許必須※ ~未経験者歓迎!これまで販売サービス業、営業、事務経験者やアルバイト経験者のみの方も多数活躍中~ ~以下のような志向性がある方が活躍しています~ ・手に職をつけたい方 ・街づくりに興味がある方 ・チームで仕事を進めたい方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ワールドコーポレーション |
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所在地 | 〒102-0084 東京都千代田区二番町3-5 麹町三葉ビル3F |
事業内容 | 企業概要: ■事業内容:建築関連業務 (1)技術者アウトソーシング事業…施工管理、作図、CADオペレーション、事務 (2)建築関連作図事業…一般建築施工図、竣工図、各種CAD化トレース、各種製作図、仮設計画図、設備設計図、設備施工図 |
代表者 | 小林 良 |
URL | https://worldcorp-jp.com/ |
設立 | 年2008年11月 |
資本金 | 10百万円 |
売上 | 13,000百万円 |
従業員数 | 2,300名 |
平均年齢 | 27歳 |
主要取引先 | 鹿島建設株式会社 大成建設株式会社 清水建設株式会社 前田建設工業株式会社 戸田建設株式会社 大和ハウス工業株式会社 株式会社安藤・間 株式会社長谷工コーポレーション(敬称略・順不同) 建設系企業各社 |
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