正社員
掲載予定期間:2024/12/12(木)〜2025/3/12(水)
【岐阜市/未経験歓迎】技術系総合職(メンテナンス・施工管理)◇年休127日/研修充実で安心/転勤無
~未経験歓迎!文理問わず活躍中!技術系総合職/設備を通して岐阜県の街づくりに貢献/年間休日127日でワークライフバランス◎/ご入社後に学びながらキャリア選択が可能~
※技術系総合職として3月中旬にご入社いただき、4か月の研修終了時にご本人の希望と適性を考慮し、設備メンテナンスもしくは施工管理のどちらかのポジションに配属します。ご入社後に研修を受けながら自分のキャリアを考えたい方におすすめです!
■採用背景
受注案件数を増やすための増員での採用です。現在、顧客からの要望を多くいただいており、今後はよりニーズに応えていきたいと考えています。
■業務概要
学校、病院、福祉・介護施設、工場、商業施設、高層マンションなどの空調設備におけるメンテナンス又は施工管理をお任せ致します。
≪入社後の流れ≫
4か月程は各部署の体験をしながら、基礎を学びます。研修終了後、設備メンテナンス又は施工管理として、本配属になります。研修カリキュラムが社内で確立されている為、未経験からの入社でも2年後、5年後、10年後のキャリアアップが見えやすい環境です。
≪設備メンテナンス≫
顧客の所に出向き、空調設備のメンテナンスを行います。病院や庁舎のように建物の規模が大きい場合、作業は数日~1週間に及ぶこともあります。
≪施工管理≫
空調設備の取り付け工事の現場監理を行います。工事が円滑に進むようにスケジュールや予算の作成、必要な資材の調達、現場での作業進捗の監督、安全管理と品質管理、作業員への技術指導、顧客とのコミュニケーションなどを行います。
■組織構成:
サービス部22名※10代20代の社員が50%以上
工務部24名※20代の社員が約50%
≪過去入社者≫
文系学科卒の方もご入社しています。
■労働環境
完全週休2日制、年間休日127日です。働き方改革に積極的に注力しております。
・残業を減らし有給休暇を取りやすい環境に。半日有給も可能!
・iPadやノートPC、モバイルルーター貸与など設備面も整っております。
■魅力
◇現場は基本的には本社から1時間県内です。岐阜県で長期的な就業が可能です。
◇定着率の高さ
ICTの利活用を含む生産性向上への取り組みにより休暇を取得しやすい環境づくりの結果、定着率90%超えを実現しました。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も待遇・条件に差異はございません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県岐阜市六条南3-14-1 勤務地最寄駅:東海道本線/西岐阜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 350万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~360,000円 <月給> 210,000円~360,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・前職給を考慮し、決定します。 ■昇給:年1回(7月)※2~5%程度 ■賞与:年2回(7月、12月)※2023年度実績約4.3ヶ月(3~6か月) ■決算賞与有(5月)※業績による/2023年度実績平均488万円 ■給与例:月給342,500円(空調設備工事施工監理経験17年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:1,200円/1km(上限月25,000円) 家族手当:※福利厚生その他欄参照 社会保険:補足事項なし 退職金制度:定年延長制度、定年後継続雇用制度 <定年> 60歳 65歳まで延長可、定年後77歳まで継続雇用実績有 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度、研修支援制度 <その他補足> ■家族手当:配偶者20,000円、子1人につき10,000円(3人目まで。4人目からは1人5,000円) ■資格手当:~3万円 ■役職手当:~7万円 ■その他手当:職務手当、精勤手当、技能手当、役職手当、出張手当 労働災害補償制度、財形貯蓄制度(年利2.5%を会社が補填) 従業員表彰制度、勤続表彰制度(5年毎) リゾート施設(全国32ヶ所、宿泊補助あり)、社員旅行(国内、海外)、レクリエーション、親睦会 無事故・無違反運転者表彰、慶弔金、特別弔慰金支給(最大1,800万円) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 夏季3日、年末年始6日、その他(※社内カレンダーに準じる) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <職種未経験・業種未経験・第二新卒歓迎> ■必須条件 <下記いずれかの要件を満たす方> ・運転免許(AT可)をお持ちの方 ■歓迎条件 ・第二種電気工事士の資格をお持ちの方 ・建築または設備の知識や経験をお持ちの方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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