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【大和ライフネクスト株式会社】【新越谷】マンション管理運営◆総合職採用◆お客様志向の企画提案◆リモートワーク/フレックス【転職支援サービス求人】(正社員)

大和ライフネクスト株式会社 求人更新日:2024年12月16日 求人ID:37304645
求人の特徴
  • 女性活躍
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎

仕事内容

掲載予定期間:2024/12/16(月)〜2025/3/16(日)


【新越谷】マンション管理運営◆総合職採用◆お客様志向の企画提案◆リモートワーク/フレックス


~業界不問!営業経験をお持ちの方/大和ハウスグループの総合職採用/企画管理部門含めた幅広いキャリアパス形成が可能/平均残業25時間程度/リモートワークやフレックス活用中~【変更の範囲:会社の定める業務】

■職務内容:
当社の総合職として、分譲マンションの管理組合の方々に対し、より快適で安心な住まいの提供と、お客様の資産であるマンションの価値を高める為の提案・サポート業務を担っていただきます。
具体的にはマンション共用部の修繕・清掃や設備の不具合に関することなど、マンションにかかわる幅広い課題に対し、アドバイスやサポートを行います。
入社後、まずは担当者として実務を習得していただき、その後、1~3年を経てリーダーとして3~4名のメンバーマネジメントを担っていただきます。

■1日の流れ:
朝:メールチェック、スケジュール確認
日中:マンションの管理組合の方々との理事会、総会のための資料作成/施設・工事担当との連携/提案に向けた社内会議
夕方以降:マンションの管理組合の方々との理事会

■キャリアパス
様々な事業展開を行っている当社だからこそ、将来的にはご自身の志向・経験に応じて様々な業務(企画や管理部門)にチャレンジできる環境があります。総合職は、全従業員の約1割と少数に該当するため、将来的には経営に近いポジションでご活躍いただくこと期待しております。

■身につくスキル:
・分譲マンションの共用部分は、複数の区分所有者の共同所有となる為、管理組合運営にあたり「合意形成」が必要となります。お客様の意見を汲み取りながら、最適解を模索し、関係者の動きも統括的に管理することが求められるため、ある種のプロジェクトマネージャー的な役割を果たす必要もあり、スキルアップが叶う仕事です。
・建築/設備、法律、金融、IT、セキュリティ、コミュニティ形成など、多岐にわたる知識を必要とするため業務を通し幅広い知識が身につきます。

■働き方:
・リモートワーク/フレックスを活用し柔軟な働き方を実現しています。
・土日祝日休みで残業は25時間程度となっています。管理組合の方との打ち合わせのため月の7~8割程、土日出社が発生しますが、振替休日の取得が可能です。

変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > プロパティマネジャー
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中、給与など条件の変更はございません。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
勤務地 <勤務地詳細>
北関東支社 北関東第四支店
住所:埼玉県越谷市南越谷4-12-22 サクラビルディング 3F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
457万円~765万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):259,100円~385,300円

<月給>
259,100円~385,300円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収には賞与・残業25Hを含んだ予定年収です。
■給与改定:年2回(実績・評価・必要資格取得に伴う昇格があります。)
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当: ※上限額は一カ月定期55,000円を基準
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
■入社後、定期的な研修あり
■資格取得支援(例:外部WEB講座無料 ※受講合格の場合、お祝い金10万円支給)

<その他補足>
■ステップ休暇制度(3年毎に10日間休暇、5万円手当支給)
■財形貯蓄制度
■持ち株会制度
■大和ハウスグループ社内割引制度
■確定拠出年金制度
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

週休2日制(会社の公休日は土日)・祝日・年末年始・有休・慶弔・積立有給休暇制度
※月の7~8割程、土日出社が発生しますが、振替休日の取得が可能です。

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
~職種未経験歓迎・業界未経験歓迎~
■必須要件:
・営業のご経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 大和ライフネクスト株式会社
所在地 〒107-0052
東京都港区赤坂5-1-33
事業内容 ■事業内容:
・マンション管理事業、ビルおよび商業施設など管理事業、建設業、警備事業、貨物利用運送事業
・コールセンター事業、損害保険および生命保険代理店事業
代表者 代表取締役社長 齋藤栄司
URL http://www.daiwalifenext.co.jp/
設立 年1983年3月
資本金 130百万円
売上 102,249百万円
従業員数 8,402名
平均年齢 41.3歳
主要取引先 -
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