【加和太建設株式会社】【静岡／三島市】広報（マネージャークラス）※戦略立案から実行までを担える／年収700万円～【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/12/16(月)〜2025/3/16(日)


【静岡／三島市】広報（マネージャークラス）※戦略立案から実行までを担える／年収700万円～


～年収700万～のハイキャリア転職（マネージャークラス）／広報活動の戦略立案から実行までを担えるやりがいあり／地域に根差した土木、建築事業ほか多角経営で成長中企業／福利厚生充実◎～

■業務内容：
・プレイングマネジャーとして、加和太建設全体のマスコミ対応等の社外広報、社内報作成や理念浸透施策の実施等の社内広報全般を、メンバーと共に遂行しながら、広報、ブランディング戦略立案やそれに付随する注力アクションの推進をお任せします。

■業務詳細：
＜全般＞
・社内外広報、ブランディング戦略の立案および実行
＜社外向け広報＞
・プレスリリースの作成およびメディアとのリレーションの企画と実施
・各事業部門の広報対応支援（撮影含む）、イベント実施支援
└現在は広報課3名で担当事業領域を決め、事業部との連携を図っています。
・コーポレートサイトの運用、管理
・その他、社外向け資料のクリエイティブディレクション
＜社内向け広報＞
・社内報の企画・制作、付随する撮影業務
・年1回のKWT（社内論文コンテスト）の事務局
・その他 社内コミュニケーションツールの企画、制作、運用 など

■入社後に期待すること：
・事業成果の最大化、課題解決を後押しする広報活動の戦略立案から実行までを担っていただき、当社の幅広い事業領域を通じて、まち、業界の成長を支えて頂きたいです。
・事業によって、設立年数が異なるため、成熟度が異なり、状況も日々変化していくので、各事業の最新状況を定期的にインプットしていくことが重要です。
・「世界が注目する元気なまちをつくる」という大きな目標の実現のために、インナーブランディングにさらに力を入れていきたいと考えています。
・カルチャーデック運用による社内風土変革、理念浸透施策の確立と運用、経営方針発表会（年2回開催の全社集会）のリニューアルなど、会社全体と連携した施策の企画、実行を期待しています。

■当ポジションの魅力：
・経営層との距離も近く、対話を重ねながら広報、ブランディングの戦略立案から実行までを一貫して取り組むことができる環境です。
・チャレンジを後押しする風土があり、ご経験やアイデアを活かし新たな提案をしやすいことも魅力です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】