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正社員
スキー場が抱えるお悩みに合わせて、海外から輸入したゲレンデ整備車や人工降雪機、自動改札機を提案し、その後のアフターフォローまでトータルでサポートします。
■■仕事の流れ■■
▼お悩みのヒアリング・解決策の整理※5～11月頃
・お客様のご相談に乗り、今後のご提案の土台となる課題や解決策を整理します
・東日本エリアを中心に全国のスキー場へ出張
・民間・官公庁・自治体など、1人当たり50～80社ほどのクライアントを担当
▼企画提案・受注
・お客様の課題を解決するため、ゲレンデ整備・降雪機・自動改札機などの様々な商材からピッタリのご提案をします
▼製品納入・使い方などのアフターフォロー
・製品を納入した後も、定期的にメンテナンスで伺います
・お客様向けの取扱講習会を開催し、オフシーズンのメンテナンスの仕方など、セミナー各コースのテーマに沿った講義と実習を行います
■■提案内容■■
高額な商品だからこそ、新しい機械の導入を勧めるだけでなく、維持費を抑えるためにどのようなメンテナンスを行えば良いのかなど、長い目でお客様に満足いただける提案をしています。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【営業スタイル】
基本的に営業1名、技術社員1名のチームでお客様をご対応します。アフターフォローやメンテナンスなどの専門知識が必要となる場面では、技術社員と協働しながらお客様へご提案できるので安心です◎
【扱う商材】
◆“ピステン”の愛称で親しまれている、世界シェア№1のドイツ製圧雪車ピステンブーリー
◆優れた技術力と品質で世界シェア№1のテクノアルピン社の人工降雪機
◆スノーメーカーのパイオニアSMI社の人工降雪機
◆来場者管理ソリューションで世界シェアNo.1の実績を誇るスキーデータ社の自動改札機
…など、まだまだ沢山の製品があります！
【未経験から営業を始めたいという方も歓迎◎】
業界や製品にまつわる知識は入社後に学べるので、「今はまだ何も知らない」という方もご安心ください。1年スパンで仕事を進める当社では、先輩たちが2年以上かけてあなたを丁寧にサポートします。ちなみに、仕事を教えてくれるのは、営業歴40年のベテランや、入社10年以上の頼れる先輩たちばかり。豊富な知識と経験をすぐそばで吸収しながら着実に成長していけるのが嬉しいポイントです。
機械の取扱動画やマニュアルもご用意しているので、あなたのペースで1つずつ覚えていけば問題ありません◎
【提案の幅が広いからこそ、営業としてのキャリアも広がる！】
現在は長くお付き合いしている既存のお客様へのご提案が中心ですが、今後はあなたの志向や希望に応じて営業エリアを拡大することも可能です。提案内容についても、整備車の導入を提案するだけにとどまらず、スキーリゾート全体の利便性を改善するための提案などもOK。
近年では風力発電所や南極観測基地をはじめとした、スノーレジャー以外の幅広いお客様へ製品を納入するなど、会社の事業の幅も広がっています！そのため、希望者は実際に南極観測基地に駐在するプロジェクトに参加することも可能です◎
【入社後の成長サポート】
《STEP1》
・取り扱う商材やメンテナンスの方法、企画書の作り方などをイチから学ぶ
・[ヒアリング→ご提案→受注→納品→アフターフォロー]といった仕事の流れを覚える
《STEP2》
・先輩の商談に同行し、営業トークやお客様対応を見て学ぶ
《STEP3》
・先輩に同行してもらいながら実際に自分で商談に挑戦
◎未経験者であれば2年～3年、経験者であれば2年程度、先輩のサポートを受けながら商談に挑戦できます。独り立ちまでの期間が長めに用意されているからこそ、未経験からでも安心して営業スキルを磨いていける環境です！
ポイント1＼スキー・スノボ好き集まれ！／ 最先端機器の導入を提案して、ゲレンデを盛り上げませんか？
冬になるとあなたが足を運ぶ、ゲレンデ。
時代の変化に合わせて進化しているって知っていましたか？
温暖化で降雪が少ない年でもふわふわの雪の上を滑れたり、
自動改札機のおかげで並ばずにスキー場を利用できたり…
実は、これらを実現しているのが私たちなんです！
当社では、欧米から輸入した最先端の圧雪車や人工降雪機、
自動改札システムなどを日本国内のスキー場にご提案。
多くのスキー場から長年にわたって高い評価をいただいており、
この分野で“国内トップシェア”を誇ります。
＼ここからは、当社の営業職として働く魅力をご紹介します／
◆営業デビュー歓迎◆
専門的な知識は入社後に丁寧にレクチャーするので
未経験から営業やスノービジネスに
挑戦したいという方も大歓迎です◎
◆ノルマ・テレアポなし◆
厳しい数値目標にとらわれず、
お客様のお悩みに寄り添ったご提案ができます。
多くのお客様から厚い信頼をいただいており
10年以上のお付き合いになることも少なくありません。
あなたもこの冬から、ウィンタースポーツの盛り上げ役として
全国のスキー場を支えていきませんか？
ポイント2最新機器の導入で、スキー業界の当たり前を覆します！
当社で扱う製品は、ウィンタースポーツの最先端をゆく欧米の高品質な製品が中心。そんな当社だからこそ実現できた提案例をご紹介します！
＼最新スノーマシンを導入した事例／
気温の高さにかかわらず「24時間継続して雪が造れる」最新のスノーマシンの導入を提案。例年より約1ヵ月早い関西最速「11月22日オープン」から「4月13日クローズ」という、西日本最長の「5ヵ月オープン」を目指しています。近年の「地球温暖化」や「気候変動」に大きな影響を受けるスキー業界ですが、変化に負けないスキー場づくりに貢献していく予定です！
ポイント3利用者の反応を直接見られることがやりがいにつながっています
前職は旅行関係の営業をしていましたが、会社の安定性と、趣味のスキーに携われる点に惹かれ、当社への入社を決めました。私が配属されたのは、自動改札機の提案営業。商材として機械を扱うのは初めてだったので、難しさを感じる場面も少なからずありました。ですが、扱う製品を直接触って理解を深めたり、先輩から丁寧に指導していただいたりする中で、一歩ずつ慣れていき、今では一人で商談に臨んでいます。そんな私のやりがいは、スキー場で利用者から喜びの声を生で聴けること。スキー場のスタッフからの「業務に取り組みやすくなった」という声や、スキーを楽しむ利用客の姿を自分の目で確かめられことが原動力になっています！スキー業界を盛り上げたいという応募者の方と、是非この仕事の面白さを共有したいです。（入社3年目・N）
ポイント4取材担当者より
スノービジネスを盛り上げる陰の立役者として、スキー場関連設備・車両で国内トップクラスのシェアを誇る同社。取材時に、長年に亘り多くのスキー場から選ばれ続けてきた理由を伺うと、スノービジネスの最先端を走る欧米の機器をいち早く取り入れていることが理由の１つだという答えが。ただそれだけではなく、柔軟なアフターサポートやお客様への真摯な対応を続けてきたことが、お客様からの信頼を勝ち得てきた背景なのだとか。そんな同社では、スキー場の運営に合わせ、夏季は残業がほとんどなく、冬季は仕事に集中して打ち込むという働き方が特徴だ。全国のゲレンデへ出張に行くことも多く、出張のついでにご当地グルメや綺麗な景色を堪能することも、仕事の愉しみの1つだろう。アウトドアが好きな方や、ウィンタースポーツが好きな方であれば、業界をリードし続ける同社で、是非腰を据えて働いてみてはどうだろうか。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 8:20～17:30（実働8時間／休憩時間1時間10分） 【残業について】 残業は月10時間程度と少なめなので、退勤後に自宅でのんびりしたり、趣味のゲームの時間に充てたり…と、プライベートの時間を満喫できます◎ |
| 勤務地 | 【本社】 〒101-0047 東京都千代田区内神田1丁目4番2号 【北海道営業所】 〒061-1274 北海道北広島市大曲工業団地8丁目3番3号 ◎基本的には東京にある本社での勤務になりますが、希望があれば北海道営業所での勤務も可能です。 ◎転勤はございません。 ＼各地を旅したいという方にオススメ！／ 東日本エリアを中心に、週3～4日ほどの出張があります。宿泊費は会社負担で、日当の支給もあるので、各地のグルメや綺麗な景色を楽しみながら働けます！ (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | 【東京本社】 ・「大手町駅」より徒歩5分（都営三田線、東京メトロ丸ノ内線、千代田線、東西線、半蔵門線） ・「神田駅」より徒歩8分（ＪＲ中央線、京浜東北・根岸線、山手線、東京メトロ銀座線） ・「小川町駅」より徒歩9分（都営新宿線） ・「神保町駅」より徒歩13分（都営三田線、新宿線、東京メトロ半蔵門線） 【北海道営業所】 ・「北広島駅」より車で19分 ・「上幌駅」より車で17分 ・「島松駅」より車で21分 ・「自衛隊前駅」より車で28分 |
| 給与 | ＼賞与年4ヶ月分支給で安定収入をゲット／ 《月給》25万円～＋賞与年2回（4ヶ月分支給） ※月給額は経験・能力を考慮の上、決定します ※固定残業はございません ※残業代は別途全額支給します ※入社後6ヶ月間は試用期間がございます（雇用形態・給与・待遇に差異なし） 【実際の給与例】 ◆入社10年目／年収560万円 ◆入社5年目／年収450万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給年1回 ■賞与年2回(年4ヶ月分支給) ■交通費支給（月5万円迄） ■退職金制度 ■各種社会保険完備 ■オフィスカジュアル（ノーネクタイ、チノパンもOK） ■スキー場のリフト券等 ■屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | ＼年間休日120日以上／ ■週休二日制（日曜日、祝日） ※土曜日は当社指定カレンダーによる ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■育児休暇(男性も取得実績あり！) ◎有給は、業務に支障がなければ基本的に自由に取得できます。 |
募集背景
世界のマウンテンリゾートで選ばれた高品質な製品を国内のスキー場へ提案している当社。その信頼度の高さから、2005年の設立以来、約20年にわたりお取引を続けているお客様も多数いらっしゃいます。温暖化やDXの推進など、時代の変化に伴い変化するスキー場を、一緒に支える仲間を募集中です！
| 応募資格 | ＼未経験からの営業デビュー歓迎！／ ■高卒以上 ■経験不問・第二新卒歓迎 ■普通自動車免許(AT限定可) 《こんな方にオススメ》 ◎スキーやスノボなどのウィンタースポーツが好きな方 ◎旅行が好きな方 ◎機械に興味がある方 ◎人と話すのが好きな方 【過去の採用例】 IT業界や旅行業界で働いていた先輩も、未経験から活躍しています！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | スノーシステムズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都千代田区内神田1丁目4番2号 |
| 事業内容 | ■スキー場向け設備・機器・車両輸入、販売、メンテナンス全般 スノーリゾート向けの設備機器の正規輸入販売店として、世界のスノーリゾートで選ばれた圧雪車、降雪機、動改札システムなどを全国のスキー場へと提供してきたと当社。製品の提供にとどまらず、万全のテクニカルサポートでお客様をサポートすることで長きにわたり、選ばれ続けてきました。日々変化する機器や設備へのニーズ柔軟にお応えしていけるよう、今後も邁進してまいります。 |
| 代表者 | 取締役社長 山口 潤 |
| URL | http://www.snowsystems.co.jp/ |
| 設立 | 2005年4月22日 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 売上 | 54億円(2023年度実績) |
| 従業員数 | 東京24名、北海道11名／計35名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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