正社員
【職務概要】
同社のプロダクトマネージャーとして、下記業務をお任せします。
【職務詳細】
BtoBマッチングプラットフォームのプロダクト進化をミッションに、
PdMとして各所を巻き込みながらプロダクトの改善、課題解決を推進
していただきます。
ユーザーへのアウトカム(提供価値)・事業へ与えるインパクトを
考えながら、プロダクトの改善に向き合っていただきます。
▼具体的には
■プロダクトの企画立案や既存プロダクトの機能改善
└プロダクトの課題を見つけ、改善の提案、企画、仮設~検証までの
サイクルを推進する
└仮説検証のため定量的なデータはもちろん、VOCなど定性的なデータの収集、
効果検証を行う
└ユーザーにとって使いやすいUI/UXへの改善
■ロードマップ策定・遂行
■社内各部門(営業、サポート、マーケティング)との合意形成、
ステークホルダー調整
【業務内容変更の範囲】
会社の定める場所
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都品川区東五反田三丁目20番14号 住友不動産高輪パークタワー12階/18階 各線「五反田」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
交通 | - |
給与 | 年収 500万円~750万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:500万~900万円 月給制:月額416667円 賞与:業績連動賞与 昇給:あり ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(条件変更なし)) ■福利厚生: 交通費全額支給(月5万円上限)、成果に応じた個人賞与制度(半期ごと)、社内表彰制度、副業可(許可制、条件あり)、社内FA制度、資格取得補助制度(申請制/年間上限10万円)、書籍購入費負担制度、オフィスカフェ制度、食事補助など ■勤務時間:10時00分~19時00分 ※時差出勤制度あり(事前申請制) 就業時間を前後1時間まで変更することが可能です。 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 【年間休日120日以上】完全週休2日制(土日)、祝日、有給休暇(入社日当日から付与)、年末年始休暇、時間単位年休制度(1時間単位で利用可)、産休/育休 (男女ともに取得実績あり)、リフレッシュ休暇:有給休暇とは別に年3日付与 |
応募資格 | 【必須】 ・PdMとして、プロダクト開発を推進した実務経験 ・プロダクト開発チーム内外のステークホルダーを巻き込むコミュニケーションスキル、ネゴシエーションスキル ・定量・定性的なデータを用いた仮説検証の経験 ※エンジニアとしての開発経験は不問です。 【尚可】 ・ユーザーインタビューなどUX領域のご経験 ・エンジニアとしての開発経験 ・WebメディアやSEOに関する知見 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | PRONI株式会社 |
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所在地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田3-20-14 住友不動産高輪パークタワー12F |
事業内容 | ■企業概要 「受発注を変革するインフラを創る」をビジョンに掲げ、国内最大級のBtoB発注業者比較サイト「PRONIアイミツ」を運営しています。2023年3月には25.8億円の資金調達を実施(累計46億円超)。「100万社以上が利用するビジネス(B2B)のインフラサービスになる」ことを合言葉に、BtoB受発注という巨大な市場に挑むスタートアップ企業です。 |
代表者 | 代表取締役CEO 柴田 大介 |
URL | https://www.proni.co.jp/ |
設立 | 年2012年10月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | 15億円(2021年決算) |
従業員数 | 186名 |
平均年齢 | 33歳 |
主要取引先 | - |
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