NEW 正社員
【職務概要】
システム導入提案の際はエンジニアを含めた提案チームの中で顧客対応のフロントを担っていただきます。
【職務詳細】
金融機関に対して、同社の取り扱うパッケージ・サービスの提案セールスを行って頂きます。(主力製品はマネーロンダリング対策パッケージソフト)。展示会やセミナーへの参加者にアプローチし、課題を聞き出し、同社のソリューションによる解決を提案していただきます。定期的な営業状況報告以外にルーティン業務は特にありません。
■案件例
・銀行・証券・生保・カード会社向け
マネーロンダリング対策パッケージソフトの提案営業
・マーケティング・与信管理に活用できる
AI分析ツールの提案営業
・サイバーセキュリティリスク診断サービスの提案営業
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融法人営業 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都中央区八丁堀2-23-3エンパイヤビル 東京メトロ日比谷線「八丁堀」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | - |
給与 | 年収 500万円~750万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:505万~860万円 月給制:月額416000円 賞与:年1回(4月) 昇給:年2回(6月、12月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: <各種制度>社員持株会、 財形貯蓄、退職金(確定拠出型年金、確定給付型年金)<慶弔関係>慶弔の祝金・見舞金<同好会>16同好会<その他>健保組合の直営保養所・契約ホテルの利用、ベネフィットステーションの各種サービス会員割引で利用、イベントへの参加、等 ■勤務時間:8時50分~17時35分 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 年間休日122日、土曜日、日曜日、国民の休日、年末年始、会社が休日と指定した日、有給休暇:初年度11日(入社月に応じて変動)・最高20日 ※半休・積立保存制度あり 特別休暇:リフレッシュ休暇(連続3日_入社月に応じて変動)、慶弔休暇、永年勤続休暇、裁判員休暇 |
応募資格 | 【必須】以下いずれか該当 ・パッケージソフト、ITサービスのセールスのご経験(3年以上) ・金融機関向け提案営業のご経験(3年以上) 【尚可】 ・公認AMLスペシャリスト(CAMS)資格保有者 ■同社金融事業本部の強み 創業以来、銀行、信託銀行、証券など金融ビジネス全般のシステム開発・保守に半世紀弱の実績を有するとともに、大規模システム統合やシステム再構築などに対応する専門技術者が多数在籍し、業界随一の業務ノウハウを蓄積。豊富な実績に基づくソリューション開発はもとより、メガバンク統合のような大規模案件や、お客様の海外事業展開におけるIT導入支援にもお応えしています。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社DTS |
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所在地 | 〒104-0032 東京都中央区八丁堀2-23-1 エンパイヤビル8F |
事業内容 | ◆創業から50年、一度も赤字なしの黒字経営、かつ人員整理も行わずに成長を続けてきました。東証プライム市場・独立系SIer。 ◆グループ一丸となり、IT市場や技術、ESG等の環境変化を捉え、既存SIビジネスモデルの進化に加えてデジタル、ソリューション及びサービスビジネスや、それらを実現する人材などへの積極的な投資により、新たな成長モデルを構築し、社会的価値・経済的価値の創出という両輪でさらなる企業価値の向上を目指します。 |
代表者 | 代表取締役社長:北村 友朗 |
URL | https://www.dts.co.jp/ |
設立 | 年1972年8月 |
資本金 | 6,113百万円 |
売上 | 94,452百万円 |
従業員数 | 2,999名 |
平均年齢 | 39.8歳 |
主要取引先 | - |
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