正社員
マンションやアパート、工場や病院などの新築及びリニューアル工事の建築施工管理をお任せ致します。
施工現場で、図面のチェックから現場調査、そして外注先・工程・進行・予算のマネジメントを担当します。
建造物の建築に関して、最初から最後までをトータルに携わることが可能です。
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 関東の各現場 自宅から通える現場へ配属となります。 |
交通 | - |
給与 | 年収 500万円~700万円 |
待遇・福利厚生 | ●給与 500万円~700万円 ※経験・能力・保有資格を考慮して決定致します。 ●諸手当等 ・時間外勤務手当 ・住宅手当 ・家族手当 ●賞与実績 年1回(1月) ●昇給 年1回 ●社会保険 完備 ●福利厚生 ・財形貯蓄 ・従業員持株会 ・ストックオプション制度 ・会員制福利厚生制度 ・資格取得支援制度 ・退職金制度(J-ESOP) ・社員旅行(2016年沖縄) ・同好会 など |
休日・休暇 | 土日祝日・年末年始・夏季休暇・リフレッシュ休暇・慶弔休暇 |
応募資格 | 不問 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社小川建設 |
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所在地 | 〒160-0004 東京都新宿区四谷1-4 |
事業内容 | ■事業領域: 小川建設は、建物の建築だけでなく、リフォームやリノベーション、土地の有効活用や等価交換などで多くの実績を残しています。 【建築請負】 ●企画・設計・施工 ●メンテナンス ●アフターサポート 経営方針に「お客様への貢献」を掲げて、土地・建物の相談、要望、期待にきめ細かくお応えできるよう、日々努力しています。同社の企画・設計・施工・メンテナンスの一貫システムは顧客から大きな信頼と高い評価を得ています。 【建築リニューアル】 ●リノベーション ●リフォーム ●大規模修繕 ●建物診断 ●耐震工事 建物がスクラップ&ビルドからストックの時代となった今日、同社の建築リノベーション・リニューアルは、建物に新しい息吹を吹き込み、 建物の価値を伸ばし高めることで顧客に貢献しています。 【土地活用】 ●土地有効利用 ●等価交換 ●土地買取事業 ●マンション分譲 多様化の時代と呼ばれる今、土地の活用について顧客の要望は多岐多様です。同社は長年に亘って培ってきた技術とノウハウ、多くの経験を活かして土地を最大限に有効利用する事業を提供しています。 ■小川建設について:同社は1909年の創業以来、数々の時代の変化を乗り越え、会社の歴史を刻んできました。専門的で高度な知識を有した施工管理者が、一つ一つの工程を確実に行うことで、顧客の期待に応える。こうした積み重ねが、顧客との信頼関係を構築し、小川建設の100年を超える歴史に繋がってきました。国の登録有形文化財に指定されている建造物も多数あります。このように、同社には十分な実績と信頼があります。過去100年の良き軸を引き継ぎ、さらなる高みを目指して次の100年へ向けて羽ばたいていきます。 |
代表者 | 田下 宏彰 |
URL | http://www.yotsuya-ogawa.co.jp/ |
設立 | 年1909年5月 |
資本金 | 95百万円 |
売上 | 18,063百万円 |
従業員数 | 101名 |
平均年齢 | 40.2歳 |
主要取引先 | 民間90%(個人・法人)、公共10%(大田区・官公庁) |
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