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【株式会社出前館】インフラエンジニア(フロントエンド担当)/プロダクトのユーザー体験の向上/キャリアアップ◎【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社出前館 求人更新日:2024年12月19日 求人ID:37326145
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2024/12/19(木)〜2025/3/19(水)


インフラエンジニア(フロントエンド担当)/プロダクトのユーザー体験の向上/キャリアアップ◎


■採用背景
出前館では、Terraformを使用したAWSの構築や、NewRelicやGrafanaを使用した監視の設定など、インフラ領域の対応についてもアプリケーションを開発するチームで実施しています。
従って、フロントエンド開発グループでもSSRやBFFのサーバについてインフラの設定などを行っていますが、インフラが得意なメンバーが少なく、+αの対応がなかなかできていないのが現状です。
そこで、フロントエンド基盤エンジニアとして、フロントエンド領域の知識を持ちつつ、インフラの対応を進めていただける方を募集し、より良いユーザ体験/開発者体験を共に実現したいと考えています。

■仕事内容
現在出前館では、昨今の市場・ユーザーのニーズに応えるべく、新規開発やプロダクト全体のアップデートを積極的に行っています。
そこで本ポジションでは、エンドユーザーの更なるサービス体験向上のため、出前館サービスにおけるフロントエンドの開発基盤を担当いただきます。

<具体的な業務一例>
- terraformを使用したAWSの構築/運用
- Github Actionsを使用したCI/CDによる開発環境の改善
- アプリ/インフラを横断したフロントエンドのパフォーマンスの改善
- より検知や調査がしやすい監視の設定
- その他出前館サービスのフロントエンド領域をより良く運用するための改善

※業務の変更の範囲:会社の定めるすべての業務(在籍出向を含む)

■やりがい
『出前館』は、年間の注文件数18,603万件、アクティブユーザー数約800万人を抱える巨大プラットフォームへと育っており、今後も市場の更なる拡大が見込まれる中、サービスとしても更なる成長が求められています。
拡大する需要に対応できるスケーラビリティの高いシステムの構築やAIを活用した高効率な配送システム、飲食店のローカルマーケティング基盤の構築等様々なプロジェクトが進んでおり、事業やサービスの成長の中で様々な案件にチャレンジいただくことができる環境です。

制度面では、マネージメント・スペシャリストの両方のコースが用意されており20代のマネージャーや、30代前半の執行役員がいるなど若いメンバーにもチャンスが多くある会社です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連)
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > コーディング
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:7:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:無

<標準的な勤務時間帯>
10:00~18:30
勤務地 <勤務地詳細>
★東京本社
住所:東京都渋谷区千駄ケ谷5丁目27-5 リンクスクエア新宿 11階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
■最寄り駅:新宿駅徒歩5分※大阪への出張が生じる場合があります。

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
600万円~800万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):4,572,000円~6,040,800円
固定残業手当/月:119,000円~163,300円(固定残業時間40時間30分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
500,000円~666,700円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収額を12分割して月々支給します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:1ヶ月単位で通勤定期代を支給(上限40,000円)
社会保険:各種社会保険完備

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
OJT、研修制度

<その他補足>
・各種社会保険完備
・通勤手当(定期代支給/月4万円まで)
・リゾート施設(エクシブ)
・ベネフィットワン
・在宅勤務制度
・マッサージルーム完備(東京オフィス)
・朝食無料(東京オフィス)
・ウォーターサーバー、コーヒー無料(東京・大阪オフィス)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、有給休暇、誕生日休暇、子の看護休暇(中学校就学の始期に達するまでの子が対象)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
<下記は必須>
フロントエンドエンジニアとしての開発経験
AWSを利用したWeb Service の構築経験
GitHub Actions/Jenkins/Drone/CircleCI 等を用いた CI/CD による開発環境の自動化経験

<歓迎スキル>
JavaScript(TypeScript)の知識と開発経験
Node.jsの知識と開発経験
フロントエンド、Node.jsのパフォーマンスチューニングに関する知識と経験
SPA/SSRに関する知識と開発経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社出前館
所在地 〒151-0051
東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5
事業内容 【当社について】
コロナ禍を経て、フードデリバリーは幅広い世代に利用されるようになりました。飲食店の営業自粛やリモートワーク、オンライン会食などを通じて、一度は使ったことがあるというユーザーが増加し、利用シーンの拡大と共に、フードデリバリーは本格的な日常化に向かい始めています。当社においては、高いユーザー体験を実現するべく、配達品質やプロダクト、カスタマーサービスの向上を常に行っています。最近では、日用品や生鮮食品の配達など"ラストワンマイル"の領域までサービスを推し拡げ、今後もさまざまなシーンにフィットするサービスとして事業を拡大してまいります。
代表者 藤井 英雄
URL https://corporate.demae-can.com/
設立 年1999年9月
資本金 100百万円
売上 50,411百万円
従業員数 328名
平均年齢 35歳
主要取引先 -

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