正社員
掲載予定期間:2024/12/19(木)〜2025/3/19(水)
【大阪/自社内勤務有】ITエンジニア■転勤無/上流/受託/残業11H
■仕事の内容
・本ポジションは自社内開発案件へのアサインを優先的に行う求人でございます。
・ご経験、ご志向に合わせてアサインを行います。面接、面談の際にご志向、ご希望もお聞かせいただければと思います。
・現在、直請け比率は約半数程となっており、今後も直請け比率を拡大していく予定です。その為、顧客折衝~設計フェーズの経験を積んで頂く事が可能です。
■開発実績
自社内開発チームでは、業務系、WEB系など業界も様々で、豊富な案件を取り扱っています。
・小売り向け需要予測型発注システム
・FA機器製品の商品開発
・福利厚生向けプラットホーム開発
・教育研修ポータルサイト開発
■身につくスキル:
お客様先にはチームで参画していただきますので、様々な言語・業界の開発に触れることができます。また、大手直請け案件や受託開発の案件では要件定義などの上流工程からの案件もございますので、上流工程の経験を積んでいただくことも可能です。客先だけでなく、社内での受託案件もございますのでマネジメント経験を積んでいただくことも可能です。スキルの浅い方も、次のステップを目指したい方も、ご活躍いただける環境です。
■同社の特徴:
・月平均残業時間は11時間…スマホでも勤怠をつけることが可能なため、客先のエンジニアの就業時間を把握し、高稼働の案件に配属になっているエンジニアは他の案件に移すなどの取り組みをしております。
・産休育休の取得率は100%…男性社員の取得例もございます。復職後に役職について活躍しているメンバーも!
・転勤なし…現地採用現地就業の方針ですので転勤はございません。
・マネジメントだけでなく、スペシャリストとしてのキャリアパスも用意されています。どちらも公平に評価する仕組みづくりができているため、ご自身の志向性に合わせて長期的なキャリア形成をおこなっていただくことが可能です。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の勤務条件等に変更はございません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市西区江戸堀1-9-1 肥後橋センタービル12F 勤務地最寄駅:地下鉄四つ橋線/肥後橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 無 拠点別採用のため、転居を伴う転勤は基本的にございません。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 330万円~700万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~500,000円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月:7,000円~20,000円(固定残業時間5時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 212,000円~520,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 前職でのご経験/スキルを考慮し決定 賞与:年2回(7月 ・12月) 決算賞与:年1回(9月/業績により) 昇給:年1回(4月/半期で優秀な成績を収めた場合別途10月昇給可能性有) モデル年収 年収901万円/PM職 42歳 年収749万円/SE職 36歳 年収477万円/PG職 28歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:18歳までのお子様一人につき2,000円 住宅手当:支給条件有 社会保険:補足事項なし <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 資格取得時は、資格手当を支給、試験費用を負担。外部講習会費用負担。 <その他補足> ・時間有休制度 ・有休取得奨励制度 ・エフ休制度/女性特有の体調不良の際に特別休暇を取得可 ・産休育休制度 ・結婚祝金制度 ・出産祝金制度 ・選択制確定拠出年金(企業型DC) ・婦人科検診受診無料 ・クラブオフ優待サービス/施設サービスの優待価格利用 ・常備薬の有償斡旋 ・契約保養所 ・社員相談室 ・リファーラルリクルーティング ・勤続褒賞制度 ・インフルエンザ予防接種費用全額負担 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 土日、祝日、年末年始、GW、夏季休暇 ※社員にゆとりある生活をしてほしいので、毎年100%の有給消化を奨励 ※有休取得率:83% |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:製造の実務経験 ■歓迎条件:下記を使用されたご経験 ・Vue.js/React/Angular/Node.js/Bootstrap/JQuery/SCSS/Git ・GitFlow/GitHubFLow等の運用ルールが理解でき、実際に操作出来る |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ジェイテック |
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所在地 | 〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀1-9-1 肥後橋センタービル12F |
事業内容 | ■企業概要: 株式会社ジェイテック(J_TECH)は、各種ソフトウェアシステムのコンサルティングをはじめ、設計、開発、品質管理、保守、運用を事業の柱としている会社です。 案件の半数程が一次請けで、小売・流通、電力、製造業、医療系メーカーなど多数のプロジェクトに関わっています。 会社設立は1997年2月で、大阪市西区に本社を置くほか、東京、神奈川、名古屋、岡山、広島、福岡、仙台にもオフィスを展開しています。 28期目を迎えた現在(2023年10月)社員数800名超、全国8拠点の会社へと成長しました。 クライアントは製造業、医療業界など幅広く、社員の活躍の場も拡大しています。 |
代表者 | 中川 優介 |
URL | https://www.j-tech.jp/ |
設立 | 年1997年2月 |
資本金 | 30百万円 |
売上 | 7,773百万円 |
従業員数 | 852名 |
平均年齢 | 34歳 |
主要取引先 | ◆日本を代表する総合電機メーカー ◆世界的なシェアを誇るメーカー系SIer ◆世界有数のコンピュータ関連企業 ◆情報サービス専業企業として日本最大手グループ企業 ◆各地域で高いシェアを誇る独立系SIer など 多数の大手企業と安定した取引を行っています。 |
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