NEW 正社員
掲載予定期間:2024/12/19(木)〜2025/3/19(水)
【神奈川】面接1回!自動車の機械系設計開発業務/大手自動車メーカー配属/年間休日127日
【大手自動車メーカーの設計開発・上流工程に携わる/神奈川勤務/希望に沿わない転勤なし/なりたいエンジニアになれる豊富なサポート】
■業務内容:【雇入れ直後:機械設計開発業務】
大手自動車メーカーにて自動車の機械系設計開発業務をお任せします。最先端分野のプロジェクトに参画いただきますので、エンジニアとしてスキルアップが目指せます。【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務例:
・空調冷熱開発(1翻訳、2調整・手配)
・エンジン設計
・エンジン音振解析、実験評価
■入社後の流れ
未経験・微経験の方は、約1か月前後、入社時研修を実施し、その後案件に配属されます。
配属先は大手自動車メーカーの為、配属後の研修やOJTも充実しています。
配属直後は業務の流れや扱う部品の知識などを学んでいただき、徐々に業務をお任せします。
■当ポジションの魅力
・まだ世に出ていない自動車の開発に携われる
大手自動車メーカーの最先端技術に触れられるため、スキルアップにつながります。
また、発売後は自分が携わった車種を街中で見かけるようになり、モノづくりの醍醐味とも言えるやりがいを感じることが出来ます。
・フォロー体制
当社では、配属エリアごとにエンジニアを組織化しており、「エンジニアリーダー」が相談役としてフォローを行う体制を整えています。
今回募集しているエリアは、関連会社を含め80名程度の社員が在籍しています。中でも配属年数の長いエンジニアがリーダーを勤めておりますので、相談すれば技術面や仕事の進め方など経験に基づいたアドバイスを受けることが出来ます。
未経験や経験が浅い方でも安心してご就業いただける環境です。
【取引先例(敬称略)】
日産自動車(株)、本田技研工業(株)、(株)SUBARU、パナソニック(株)、三菱電機(株)、キオクシア(株)、三菱重工業(株)、富士通(株) 等
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(自動車・輸送機器関連) 技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価(電気・電子・機械) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細1> クライアント先(神奈川県) 住所:神奈川県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 【雇入れ直後:技術センター】 住所:東京都大田区南蒲田2-16-1 テクノポートカマタセンタービル6階 勤務地最寄駅:京急本線/京急蒲田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める場所】 <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 360万円~440万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):214,000円~260,000円 <月給> 214,000円~260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収はスキル・ご経験を考慮して決定されます。 ■モデル年収 ・20代エンジニア 422万円程度/月給29万+賞与(諸手当込み) ・30代エンジニア 589万円程度/月給42万+賞与(諸手当込み) ※上記はあくまでも目安です。 ■賞与:昨年度実績3.2ヵ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限5万円/月まで支給します。 家族手当:福利厚生欄に記載 寮社宅:会社都合で転居を伴う場合独身寮あり(35歳まで) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 定年60歳、継続雇用65歳まで <教育制度・資格補助補足> 共通技術、専門技術・実践研修 カスタマイズ研修、通信教育奨励制度 資格支援研修、資格取得補助金(合格時)、資格手当支給 <その他補足> ●時間外手当(1分単位で全額支給) ●家族手当:配偶者10,000円/月、子(1人につき)2,000円/月※世帯主に限る ●資格手当:1,000円~50,000円/月 ●資格取得補助金(合格時) ●独身寮制度(会社都合での転居を伴う異動の場合独身寮あり)※35歳まで ●通信教育受講奨励金制度 ●奨学金返済補助制度 ●財形貯蓄制度 ●企業型確定拠出年金制度 ●契約保養所 ●社内レクリエーション ●親睦会補助制度 ●サークル活動運用 ●永年勤続表彰金制度 ●退職金制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 ※就業先により異なる 完全週休2日制(土・日)祝日、休暇(夏季・年末年始・有給・慶弔) ■有給休暇:入社月から6ヶ月勤務後、初年度10日付与。 年間休日:昨年度実績 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・機械系学部、学科を卒業されている方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社マイナビEdge |
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所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2-16-3 |
事業内容 | ■事業内容:機械、電気・電子、情報分野に特化した技術者派遣事業 |
代表者 | 代表取締役 社長 加藤 靖之 |
URL | https://www.mynavi-edge.jp/ |
設立 | 年1972年4月 |
資本金 | 50百万円 |
売上 | 9,000百万円 |
従業員数 | 1,435名 |
平均年齢 | 35歳 |
主要取引先 | - |
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