正社員
掲載予定期間:2024/12/19(木)〜2025/3/19(水)
【丸の内】防衛関連業務(解析・SW設計など)◇長期案件/スキルに応じた希望の領域を担当可能【EG社】
【グループ売上業界№1/充実の研修体制/テレワーク案件有(在宅手当支給)/東証プライム上場/多数の案件から成長に適した案件をアサインします】
■業務概要:
クライアント先にて防衛関連業務に従事いただきます。幅広い領域を請け負っているため、ご希望の領域での業務が可能です。
■業務詳細:
いずれかの業務(兼任も可)を担当。
【航空機技術部】
・構造(強度解釈・デザイン)
・機械装備
・制御(操縦系統設計)
・MBSE等のDX化
・空力解析(CFD)
・荷重解析(Matlab)
・空力弾制解析(MASTRAN)
・機械装備系統設計(CATIA・Matlab)
【電気システム技術】
・航空機のソフトウェア設計
・回転翼航空機のシステム設計
・シュミレータ事業のプロジェクト業務
■ポジションの魅力:
・防衛案件の特殊性から長期間(3年ほど)のスパンで就業可能。
■求める人物像:
・調整業務が多い為、コミュニケーションが良好に取れる方。
・責任感があり、積極的に仕事に取り組める方。
・出張対応可能な方。(日帰り~2か月)※国内、海外(北米、豪、ハワイなど)
■仕事の特色:
・プライム市場上場グループ
・200以上の研修プログラム且つITスクールあり
・社員定着率90%以上
・月平均残業時間も少なくワークライフバランス充実
・資格取得報奨金あり
■会社の特徴 :
正社員として雇用する30,000人を越える技術者・研究者を擁する独立系技術人材サービス企業であり、テクノプロ・ホールディングス(東京証券取引所[プライム市場]上場)の中核企業です。 創業以来、受託開発や請負開発、技術者派遣などの事業を通じて、多数のプロジェクトをサポートしてきました。国内23箇所に及ぶ拠点の他、営業拠点に併設した受託開発拠点11ヶ所を構えています。
・諸領域での総合的なエンジニアリングサービス事業
・SIer業界におけるテスト、検証、ツール開発事業
・金融業界における業務コンサルティング事業
・機械設計開発事業
大手企業様との取引数が多く様々な企業・案件で、運用~保守から設計~構築まで経験を積むことが可能です。 豊富な経験を積める環境なので、エンジニアとしての能力を高めたい方には最適の環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 回路・システム設計 > 回路・システム設計職(その他) 技術職(電気、電子、機械) > 研究、特許、テクニカルマーケティングほか > 研究、特許、テクニカルマーケティング職(その他) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 正社員採用です。 <試用期間> 2ヶ月 試用期間中の給与に関しては、変動ございません |
勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細1> クライアント先(東京都) 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 【テクノプロ・エンジニアリング社】横浜支店 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-3 MMパークビル7F 勤務地最寄駅:みなとみらい線/みなとみらい駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 当面なし ご本人の希望に最大限考慮し、決定します。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~400,000円 <月給> 280,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。※経験、スキルによっては年収650万以上も可能です。 ・賃金改定年1回 ・賞与年2回(6月・12月) 【年収事例】 ・720万円 入社10年目(月給46万円+賞与) ・810万円 入社15年目(月給53万円+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限15万円/月(自動車/公共交通機関) 寮社宅:転居を伴う転勤の場合 社会保険:社会保険完備、労働組合あり 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金制度(企業型DC) <定年> 60歳 再雇用制度あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 入社導入研修、資格試験対策研修、各種スキルアップ研修、トレンド技術研修、プロジェクトマネージャー・リーダー研修、eラーニング、Winラーニング、Winスクール 等 <その他補足> ■役職手当 ■引越し費用補助 ■慶弔見舞金制度 ■社内研修/通信教育補助制度/技術図書購入補助制度/資格取得報奨金制度 ■社外技術研修・学会参加費支援 ■テクノプロ・グループ従業員持株会(奨励金有) ■財形貯蓄制度 ■総合福祉団体定期保険 ■健康保険組合(保養施設、各種施設割引有) ■労働組合あり ■福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 ■社内クラブサークル活動支援 ■従業員援助プログラム「EAP(カウンセリング)」サービス ■キャリアデザインアドバイザー制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年末年始、GW、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇(結婚、出産、育児、介護など)、育児休業、介護休業、入社時特別休暇(入社後即3日付与)、災害時休暇 ※参画プロジェクトにより異なる場合があります。 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須経験: ・電気、電子、ソフトウェアに関する基礎知識 ■歓迎条件: ・防衛関連業務経験 ・英語を業務に活かしたい方(読み、書き、話すのいずれかでも問題ございません。) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社テクノプロ |
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所在地 | 〒106-6135 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F |
事業内容 | ■事業内容: 正社員として雇用する20,000人を越える技術者・研究者を擁する独立系技術人材サービス企業であり、テクノプロ・ホールディングス(東京証券取引所[プライム市場]上場)の中核企業です。およそ2,000社にものぼる国内外の大手企業、大学、研究機関等の顧客に対し、機械、電気、電子、情報システム、化学、医薬、バイオ、エネルギー、プラントエンジニアリング等さまざまな分野での技術開発、研究開発へ、様々な形で技術を提供しています。 |
代表者 | - |
URL | http://www.technopro.com/ |
設立 | 年1997年6月 |
資本金 | 101百万円 |
売上 | 150,700百万円 |
従業員数 | 22,108名 |
平均年齢 | 35.4歳 |
主要取引先 | - |
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