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【阪急阪神不動産株式会社】【大阪】海外の住宅事業推進(企画・事業計画)◆阪急阪神G/土日祝休/在宅勤務有【転職支援サービス求人】(正社員)

阪急阪神不動産株式会社 求人更新日:2024年12月23日 求人ID:37345514
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上

仕事内容

掲載予定期間:2024/12/23(月)〜2025/3/23(日)


【大阪】海外の住宅事業推進(企画・事業計画)◆阪急阪神G/土日祝休/在宅勤務有


■業務内容:
グループの今後の成長ドライバーと位置付けられる海外不動産事業について、同事業を一手に担う阪急阪神不動産(株)では、海外の住宅分譲事業(集合住宅・戸建て・大規模開発)を積極的に拡大しています。
そうした海外の住宅分譲事業の推進担当として、国内でのOJT研修(1年程度を予定)の後、海外赴任して業務を行って頂きます。
※赴任国は前職でのご経験や志向性を踏まえて決定します。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■具体的な業務:
・プロジェクトの推進
・商品企画、販売計画、事業計画の策定
・マーケット調査
・新規案件の探索、投資スキームの検討
・戦略・中期計画の策定
※海外赴任までは梅田での勤務となります。

■組織構成:
海外事業本部 海外住宅事業部 事業企画グループ
(現状11名:管理職3名、課長補佐1名、スタッフ7名)

■当社の特徴:
・在宅勤務・フレックスタイム制の導入、勤怠はPCログをとり管理、有給取得や時間外労働の削減等、ワークライフバランスに力を入れております。
良い意味で不動産会社らしくない働き方が実現出来る環境です。
・阪急阪神ホールディングスのグループ会社としての安定感を背景に着実な成長を遂げています。
また、電鉄系の不動産会社として徹底した顧客志向、堅実さを軸としながらも、常に社員の挑戦する姿勢をバックアップする風通しのよい社風が特徴です。

■当社の魅力:
当社は、阪急阪神ホールディングスのグループ会社としての安定感を背景に、なお着実な成長を遂げています。また、電鉄系の不動産会社として徹底した顧客志向、堅実さを軸としながらも、常に社員の挑戦する姿勢をバックアップする風通しのよい社風が特徴です。キャリア採用者も非常に多く在籍しており、入社後も安心して就業していただけます。同業他社から入社した方も多く、働きやすい環境のもと、長期的に活躍しています。

変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産事業企画、事業開発
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:8:00~21:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市北区芝田1-1-4 阪急ターミナルビル内
勤務地最寄駅:各線/梅田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし
給与 <予定年収>
550万円~1,100万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円~590,000円

<月給>
270,000円~590,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。
■賞与:有 ※会社・個人業績等による
■モデル年収 32歳 800万円(残業25h含む)



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月10万円まで
家族手当:■補足事項なし
住宅手当:■補足事項なし
社会保険:■社会保険完備
退職金制度:正社員登用後制度あり

<教育制度・資格補助補足>
■基本的にOJTとなります。
■資格取得祝金制度あり

<その他補足>
社内預金制度、社内貸付制度、福利厚生サービス会社提携
※以下、社員登用後適用
地域手当/家族手当/退職金制度(社員登用4年後より対象:定年60歳)/社内預金制度・社内貸付制度/福利厚生サービス会社提携/団体生命保険/財形貯蓄/グループ従業員持株会
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

年次有給休暇(半日休暇制度あり)、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇等※会社カレンダーあり

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
【必須】
デベロッパーにおいて、住宅事業の以下のいずれかの経験のある方
・事業計画の企画・立案
・プロジェクトの管理・推進
・商品企画・販売
マルチタスク型の業務に対応可能な方
新しい取組へのチャレンジ意欲のある方
主体的に行動できる方

【歓迎】
海外事業に関わったことのある方

【備考】
英語研修制度あり
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 阪急阪神不動産株式会社
所在地 〒530-0012
大阪府大阪市北区芝田1-1-4
阪急ターミナルビル内
事業内容 ■事業内容:
阪急阪神ホールディングスグループの総合不動産デベロッパーとして下記の事業を展開しています。
(1)オフィス・商業施設の賃貸
(2)不動産開発
(3)エリアマネジメント
(4)不動産ファンド
(5)マンション・戸建て住宅・宅地の分譲、仲介、リフォーム、賃貸管理、土地活用など
代表者 ?冨 ?一
URL https://www.hhp.co.jp/
設立 年1947年2月
資本金 12,426百万円
売上 136,375百万円
従業員数 950名
平均年齢 40歳
主要取引先 -
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