NEW 正社員
掲載予定期間:2024/12/23(月)〜2025/3/23(日)
【恵比寿/管理職候補】不動産資産運用コンサルタント ◆入居率99%超のIoT物件が強み
「最上級品質を目指すIoT不動産デベロッパー × クラウドファンディング展開企業」~親会社がNASDAQ上場/設立10年で売上高120億円超の急成長/昇給年4回/家族手当・住宅手当など福利厚生充実~
■業務概要:
当社は実需・収益用不動産領域にて、【IT×不動産】を軸にNASDAQ上場を遂げた唯一無二の多角展開ホールディングス企業です。
資産運用に関心のあるお客様に対して、当社が開発する投資用マンションブランド「SYFORME(シーフォルム)」シリーズ及び中古投資用マンションをご紹介する仕事です。
■具体的には:
・希望やニーズに合わせた物件のご紹介
・ご要望のヒアリング、希望に合うマンションのご提案
・お客様とのお打合せ、物件資料やシミュレーションの作成
・ご契約にまつわる各種手続き
・ご契約後のアフターフォロー
・クロージング…等
■インセンティブは青天井:
成果を上げれば上げるほど稼げる環境です。
通常のインセンティブとは別に「年間50本成約で報奨金1,000万円」など、他にも様々な報奨金制度を用意しています。
また、売上上位者には懸賞旅行のプレゼントもございます。
■当社について:
2010年に設立、最高グレードともいえる自社ブランドマンション54棟を開発・販売しており、ベンチャー企業という枠を超え、お客様や金融機関から高い評価を頂いております。通常、自社ブランドマンションを展開するまでは、5年~10年の歳月を必要とする中、資本金4億5,000万円という豊富な資金力で既に年に何棟ものマンション開発を手がけています。
■今後の展望:
2023年3月末にNASDAQ上場を果たしました。市場で皆様に的確な評価をして頂くには、テクノロジーを活かし、社会貢献を目指す姿勢が重要です。そのため、パワーゲームのような事業運営ではなく、時代のニーズに合わせ、人々のためになるような事業展開を目指していきます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 用地仕入、不動産仕入 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエア7F 勤務地最寄駅:JR山手線・東京メトロ日比谷線/恵比寿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 550万円~2,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):295,000円~326,000円 その他固定手当/月:50,000円 固定残業手当/月:114,000円~124,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 459,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※昇給・昇格:年4回 ※月給には、45時間/月の固定残業手当を含みます。 ※前職・能力・スキルを考慮し最終決定致します。 営業経費も会社負担◎ 例えばマネージャークラスなら月30万円まで利用可能です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限30,000円/月 家族手当:配偶者:5千円、子(一人につき):5千円~1万円 住宅手当:10,000~30,000円/月、規定あり 社会保険:補足事項なし <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・資格合格祝い金(宅建士/25万円) ・スキルアップ/マネジメント研修 ・資格手当(宅地建物取引士・管理業務主任者・一級建築士・二級建築士など/10,000~40,000円/月) <その他補足> ・愛情手当(勤続年数と役職に応じ、誕生月に手当を支給) ・慶弔見舞金(出産祝金、結婚祝金、弔事見舞金) ・リファラル報酬 ・社員持株会 ・確定拠出年金 ・資格取得支援制度(eラーニング、講習・研修、特別教育) ・昼食補助・ランチ割引 ・引越費用一部補助 ・ウォーターサーバー・カフェラウンジ併設(コーヒーやカフェラテ飲み放題) ・施設・ホテル割引 ・各種優待サービス ・社用携帯貸与 ・健康診断 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・社員旅行 ※全額会社負担 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ・年末年始休暇 ・夏期休暇 ・バースデー休暇 ・リフレッシュ休暇 ・ハッピーフライデー制度 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ※5日以上の連続休暇の取得も可能です。 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・ワンルームマンションの販売/営業経験がある方 ・マネジメントのご経験がある方 【学歴不問/上記のいずれかに当てはまる方】 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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