正社員
店舗や商業施設、物流センター等への電気工事を提案営業するお仕事です。
コンビニやスーパー、物流センター、商業施設など、既存法人への営業がメインです。
新規店舗工事はもちろん、店の節電などの提案を通じ、快適生活に欠かせないインフラである電気需要に応える仕事です。
顧客からの信頼獲得や地域生活へのお役立ちを実感！
太陽光発電などの次世代エネルギーなどの普及に伴い、電気設備に関する需要は年々増加しています。
具体的には以下のような業務をお任せいたします！
【仕事内容】
■週平均３～４現場を調査、訪問
依頼を受け、お客様と一緒に現地で（新店や改装の予定地）電気の容量はどれぐらい必要か、どのような配線ルートになるのかなど、現場の状況をチェックします。
※移動手段は電車、バス、社用車など
■費用見積もり、請求
現場調査内容をもとに、電力会社と協議しながら見積書やスケジュールを作成します。
■顧客への工事内容の提案
スケジュールや見積もり内容を確認していただき、ご納得いただけたら受注＆契約となります。
■工事部門への引き継ぎ
受注後、社内の設計・工事部署（現場作業メンバー）に案件を引き渡します。
工事完了後の完了報告やアフターフォローなども行います。
【営業スタイル】
■エリア：1都3県を中心としたエリア。遠方の場合は直行直帰も可能。
■期間：1現場あたり2～3ヵ月のスパン。メンテナンスなどは1日程度で完了することも。
最初は1人あたり2～3社を担当いただき、業務に慣れたら徐々に担当が増えるイメージです。
受け持つ案件数はコンビニの場合1社10件程度、他案件だと6件程度を担当いただきます。
【未経験多数！入社後の流れ、研修】
①導入研修：入社後2ヵ月ほどジョブローテーションを行い、各部署の方とコミュニケーションを取りながら、工事全体の流れを学んでいただきます。
②現場研修：状況に応じて3か月～半年ずつ各部署（営業、設計、施工管理、購買）を経験して頂きます。
研修センターにて実技研修を行い、電気工事についての専門知識も習得することができます。
③営業部配属（OJT)：営業部でも3か月程度は先輩社員に同行して現場に向かうため、営業未経験の方も安心して知識やスキルを身につけることができます。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 173-0034 東京都板橋区幸町39-5 最寄り駅 東武東上線「大山駅」徒歩13分,東京メトロ「千川駅」徒歩15分 東武東上線「大山駅」,東京メトロ「千川駅」 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■給与 ■短大、高専、大学、大学院卒を想定 ・想定年収：405万円～470万円（月残業35時間想定） ・月収：236,000円～ └基本給：226,000円～ └資格取得手当：10,000円(3年目まで支給) ■高卒で20歳以上を想定 ・想定年収 400万円～470万円（月残業35時間想定） ・月収：233,600円～ └基本給：223,600円～ └資格取得手当：10,000円(3年目まで支給) ※その他 皆勤手当：5,000円 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回＋決算賞与（7月・12月・3月）※決算賞与は10年以上連続支給しています。 【モデル年収】 ?社3年?：年収515万≪?給＋賞与（3回分）+残業代≫ ?社6年?：年収560万≪?給＋賞与（3回分）+残業代≫ ?社15年?(課?代理)：年収910万≪?給＋賞与（3回分）+残業代≫ 給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます。 ■勤務時間 8:00～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：90分 ■残業時間 ■残業月25～35時間程度 ※月の残業時間や休日日数はホームページのよくある質問ページに詳しく掲載しておりますので、こちらをご覧ください。 ■福利厚生 ■通勤手当：全額支給 ■家族手当：同社規定にも基づき支給 ■社会保険完備 ■残業手当 ■退職金制度 ■入社後現場研修制度 ■ジョブローテーション研修 ■資格取得支援（合格後祝い金支給） ■各種表彰制度 ■納会（年1回） ■資格取得支援手当 ■皆勤手当 ■生命保険、医療保険、がん保険、会社負担にて加入 ■住宅手当 ※自宅から会社までの直線距離２キロ以内月18,000円支給、３キロ以内月10,000円支給。 ※住宅手当の支給を受ける場合、通勤手当の支給はいたしません。 |
| 休日・休暇 | ■年間休日 120日 ■休日・休暇について ■週休二日（土曜、日曜） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■年次有給休暇（入社半年経過後10日?勤続年数に応じて最大20日） |
| 応募資格 | ■必須条件 ■必須条件 ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ・社会人経験約1年以上の方 ■歓迎条件 ・チームで協力して仕事を進めてこられた方 弊社では経験や資格よりも人物重視で採用しております。 面接ではお互いの理解が深まるように進めていきます。 飲食業界や介護業界、スポーツ用品店の店員などの異業種で働いていた方がたくさん活躍しております！ ■学歴 不問 ■転職回数 3社まで可 20歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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