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正社員
掲載予定期間：2024/12/26(木)〜2025/3/26(水)
【在宅可】メディアセールス企画 ◆自社メディア広告収益最大化／子育て世代の女性向けまんがメディア
～「ヒットを狙うマンガづくり」をお任せ／週3～4日リモート可／フレックス／年間休日125日・土日祝休み／第二創業期で裁量権◎～
当社が展開する「ウーマンエキサイト」は子育て世代の女性向けに情報を配信しています。女性向け人間関係（夫婦/親子/義実家/ママ友）のモヤモヤ体験をオリジナル漫画化している部署が好調です。
▼弊社メディア事業「ウーマンエキサイト」について
弊社が展開する「ウーマンエキサイト」は『愛あるセレクトをしたいママのみかた』をコンセプトに主に20代から40代の子育てを行う女性に向けて、教育・料理・ファッション美容関連のコンテンツを提供しているメディアサイトです。
近年は親しみやすく拡散させやすいコミックエッセイに注力しており、1話で1600件を超えるコメント数も記録。1ヵ月で最高3.7億回PVを記録するなどユーザーの厚い支持をいただいております。
https://woman.excite.co.jp/
業務内容
メディアセールス担当として、「ウーマンエキサイト」による広告収入を最大化することがミッションとなります。
具体的には以下の業務をお任せします。
・クライアントや広告代理店への提案活動
・広告メニューやサービスの企画・開発・提案
・広告効果最大化のための運用及び改善
■やりがい
・最高3.7億PVを記録する高いトラフィックのメディアセールス企画としてインパクトの大きい広告枠を取り扱うことができる
・メディアセールス企画として、クライアントや広告代理店のみならず、メディアレップやアドネットワークなど広い範囲のステークホルダーと接し、広告領域における専門性を高めることができる
■組織
メディア事業部長
┗プラットフォーム部
┗メディアソリューショングループ：5名
┗ビジネスソリューショングループ：6名
┗プラットフォーム戦略グループ：3名
■当社について
「デジタルネイティブ発想で心躍る未来を創る。」をミッションに掲げ、『SaaS・DX事業』『プラットフォーム事業』『ブロードバンド事業』など、多様な事業を展開しているグループです。
直近では新規事業創出に注力し、事業再生・事業成長のノウハウを生かしたSaaS・DX領域やM&Aを活用した新規領域への参入を果たしております。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 期間中に待遇の変動はありません。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～18:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南麻布3-20-1 Daiwa麻布テラス4F 勤務地最寄駅：各線／白金高輪駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週3日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：373,750円 その他固定手当/月：5,000円 固定残業手当/月：126,250円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 505,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職考慮の上、決定いたします。 ■その他固定手当内訳：リモート勤務手当 ■昇給：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 社会保険：社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし ＜副業＞ 可 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・資格取得制度 ・研修受講制度 ・自己啓発支援制度 ＜その他補足＞ ・リモート勤務手当（5,000円／月） ・保険組合、厚生年金基金保養施設 ・福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション） ・社内サービス利用制度 ・団体保険加入 ・若手抜擢制度（1年目でプロダクトオーナー抜擢実績あり） ・半期に1度の表彰会（ボーナス有） ・テクノロジーデザイン総会 ・新規事業創出会議（不定期） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇14日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ・年末年始休暇 ・有給休暇（入社3ヶ月以降取得可能） ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 など |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・WEBマーケティングに対する知見 ・以下いずれかのご経験 ・広告代理店における広告営業のご経験 ・WEBディレクターとしてのご経験 ・WEBメディアの広告営業としてのご経験 ■歓迎条件： ・女性向けメディアの運営に関わられたご経験 ・BtoC事業でのマーケターとしてのご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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