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正社員
★定着率98％、リモート相談可能、フルフレックス、プライム・長期案件多数
★Web系アプリケーション開発、クラウド活用、PLMソリューション、Power Platform、OutSystems等ローコード開発など
■案件例
・航空宇宙関連会社の製造領域システムの機能改善対応
・半導体製造メーカ向けローコード開発
・次世代AI-EMSシステム構築 など
■言語
Java、Python、C#、C++、C、PHP、Ruby、JavaScript、TypeScript、Go、Rust
■プラットフォーム・DB等
Windows Server、Linux、UNIX
Oracle、SQL Server、MySQL、PostgreSQL
Tomcat、Jetty、nginx、Node.js
■フレームワーク
Spring、Spring Boot、Laravel、Django
Angular、React、Next.js、Vue.js
■その他
Aras Innovator、Power Platform、OutSystems、Azure、AWS、GCP、Microsoft Copilot、Ansible、Docker、Kubernetes
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【定着率98％！その秘密は社員想いな社風】
定期的に1on1面談を行っており、日常的なコミュニケーションが活発な当社では、
個人的な意見を言いづらい、という雰囲気は一切ありません！
社長や管理職がエンジニアということもあり、技術者目線で社内制度を整えています。
フルフレックス制度やリモートワーク導入、充実した手当の支給…。
さらに、社員の声をきっかけに、Tシャツやジーンズなどラフなスタイルでの勤務が可能になったこともあります！
あなたの意見も、ぜひ遠慮なく聞かせてくださいね◎
【社員の技術力向上に対しての会社支援を惜しみません！】
Microsoftソリューションパートナー(Digital&App Innovation/Data&AI)に認定され、Microsoft社の最新サービスに触れて、技術力向上に取り組んでいます。また、社員が読みたい書籍を会社が購入したり、資格取得の際には、その難易度に応じて奨励金の支給をしたりと、社員の技術力向上に対して会社の支援を惜しみません。
そのほか、社員の「やりたいこと」に予算が付きます。AI、IoT、その他の最新技術など。社員の興味に応じて、研究・開発できるように資金提供しています。（例：GitHub Copilot、Microsoft Copilot導入、高スペックPCの購入等）
チャレンジしたいことがあれば遠慮なくご相談ください。
まさに技術志向のあなたにピッタリな環境です。
ポイント1ソフトバンクや有名企業など大手案件多数！ ＊成長企業だから目指せるPMのNEXTキャリア＊
AIやクラウド、IoTなど最新テクノロジーの加速や
システムが複雑化し、より高いレベルが求められている中で
当社ではソフトバンク、大手生保、小売、製造業界を中心に
総合SI事業者として最上流からクライアントに寄り添いながら、
サービスインまで企業の変革を支援しています。
★PMのNEXTキャリアをサポート
マネジメント経験が浅くても、
ベテランの先輩リーダーと一緒にじっくり学べる環境があります。
Microsoft社やApple社のイベントに参加したり
書籍購入費用や、資格取得奨励金を支給したり…。
エンジニアとしての技術力向上も常にサポートしています。
「エンドユーザーをしっかり見据えたシステムを構築したい」
「国内外問わず、最先端の技術に触れたい」
「新たなイノベーションによる新ビジネスの創設にも携わりたい」
…そんなあなたの理想のキャリアについても積極的にバックアップします！
★働きやすさも抜群
□リモート相談可
□フルフレックス
□住宅手当（条件あり）
□家族手当（最大4万円）
□産育休復帰率100%
□賞与支給実績5.6ヶ月分
□有給取得率72％から改善中
□パパ・ママエンジニア多数活躍中
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | ★フルフレックス制！業務状況に応じて勤務時間を調整してOK 【標準的な勤務時間帯】9:00～17:45 ※実働7時間45分/休憩1時間 【目安残業時間】 20時間以内 |
| 勤務地 | ★リモート相談OK（週4回まで） ★本社または東京都23区内のプロジェクト先での勤務となります ★転居を伴う転勤はありません 【本社】東京都中央区明石町8番1号 聖路加タワー37階 ---------------------------- 2025年4月に本社オフィスを移転します ---------------------------- 【新住所】東京都新宿区西新宿1丁目26番2号新宿野村ビル17階 ※（変更の範囲）上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | 東京メトロ日比谷線「築地駅」3b出口より徒歩約8分 東京メトロ有楽町線「新富町駅」4番出口より徒歩約8分 ---------------------------- 移転後のアクセスは下記となります ---------------------------- JR線、京王線、小田急線、都営地下鉄線、成田エクスプレス「新宿駅」西口から直結で徒歩7分 東京メトロ丸の内線「西新宿駅」2番出口より徒歩3分 都営地下鉄大江戸線「都庁前駅」B2出口より徒歩3分 |
| 給与 | ★経験・能力・年齢・前職での給与を考慮のうえで決定します ■PMクラス 月給47.5万円～55万円＋家族手当＋賞与 ⇒年収780万円～900万円 ■リーダークラス 月給31.1万円～39.5万円＋家族手当＋住宅手当(条件あり)＋賞与 ⇒年収495万円～624万円 ■メンバークラス 月給30.6万円～37.5万円＋家族手当＋住宅手当(条件あり)＋賞与 ⇒年収480万円～600万円 ※リーダー、メンバークラスには、上記金額にはみなし残業代(8時間分/18,880円～)を含み、超過分は別途支給します。 ※試用期間3ヶ月（その間の給与・待遇に変更はありません） |
| 待遇・福利厚生 | ◆各種社会保険完備 ◆賞与年2回 ◆昇給年1回 ◆交通費全額支給 ◆家族手当（配偶者：16,000円、扶養者：8,000円）※上限4万円） ◆住宅手当（35歳までの社員に限り家賃の20%を支給）※上限有り ◆確定拠出年金制度（日本版401K） ◆書籍購入制度 ◆スキルアップ支援・研修制度 ◆各種社外セミナー参加 ◆e-Learning研修 ◆資格取得報奨金制度 ◆社内勉強会 ◆フルフレックス制度 ◆リモートワーク導入 ◆サークル活動（ゴルフ、ボルタリング、軽登山、フットサル） ◆懇親会補助 ◆屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | ＜年休120日以上＞ ◆完全週休2日制（土日） ◆祝日 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇（初年度は入社月に応じて支給） ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇※復帰率は100% ◆ストック休暇 ◆リフレッシュ休暇 |
募集背景
創業から35期連続増収・増益中の株式会社ネオシステム！プライム長期案件を多数所持し、エンジニアのスキルアップを応援しています。働きやすい環境づくりにも力を入れ、フルフレックス制度やリモートワークを導入。【スキルアップ×マネジメント力×働きやすさ】を叶えたい、成長したいと強く願うエンジニアを募集します！
| 応募資格 | ＜業界・分野・経験年数は問いません！＞ ■専門卒以上 ■何かしらの開発経験のある方 ＜こんな方にピッタリ＞ ◎PMへのNEXTキャリアを求めている方 ◎大手プライム案件でスキルアップしたい方 ◎最新技術に携わりたい方 ◎トコトン技術を極めたい方 ◎失敗を恐れずチャレンジできる方 ◎相手の言っていることを理解し、自分の考えを伝える力がある方 ◎仲間と共に喜びを分かち合える方 【歓迎する経験・スキル】 ★必須ではありませんが【プロジェクトリーダー経験】がある方は優遇します！ 入社時から【年収780万円～1000万円】も可能です。 ★有意義な意見や提案を行えるフラットな社風です。 組織作りや事業、キャリアやスキルについても積極的にバックアップしていきます。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社ネオシステム |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都中央区明石町8番1号 聖路加タワー37階 |
| 事業内容 | ☆創業から35期連続増収・増益中！ ソフトバンク、大手生保、小売、製造業界を中心に 総合SI事業者として独立系の総合SIerとして、各業種向けシステム・ネットサービス・モバイルアプリケーション等 コンサルティングから導入・開発・保守までのワンストップサービスとして提供しています。 ■エンジニアリング事業 ┗製造業システム 通信業システム 金融業システム 小売業システム 人材派遣業システム 機械制御／組込制御向けシステム ■受託開発 ┗Webシステム開発 Microsoftシステム開発 その他システム開発 |
| 代表者 | 代表取締役社長 深味 洋介 |
| URL | http://www.neosystem.co.jp/ |
| 設立 | 1989年12月1日 |
| 資本金 | 6,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 194名（2024年11月現在） |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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