正社員
掲載予定期間：2025/1/9(木)〜2025/4/2(水)
施工管理から内勤多めに★在宅有【博多5分】マンション修繕の計画・監理◆フレックス／大和ハウスG
～施工管理や設計のイチ現場担当から、とりまとめの『発注者側』の立場にチャレンジしませんか？？
★巡回、計画がメインで働き方を大きく改善可能★
■大和ライフネクストとは？
・1983年創業、建設業界売上No1の東証プライム上場・大和ハウスグループの「不動産管理」会社
・分譲マンション事業がメインで、今回もその事業における技術系ポジションです。
＼＼こんなお仕事をお任せします／／
■仕事概要
分譲マンションに関する、中規模～大規模な改修工事（建築修繕が中心）において、技術面のアドバイザー・工事監理担当。
＜入社後の教育サポートもしっかり＞
・建築経験が豊富でも、「不動産管理」「マンション」は初めて…という方もいらっしゃいます。座学やOJTを通した研修があるので、ご安心ください♪
＊20代から60代の幅広い年齢の社員が活躍中！
＊ゼネコン、サブコン、ハウスメーカー等出身の中途入社者が半数在籍。
■具体的な業務は…？
◇計画
・建物の劣化状況、お客様のニーズ、積立金額を踏まえ、修繕工事の実施計画書を作成
・居住者様の理事会での工事説明し、お客様ニーズの合意形成
＊居住者様との調整はマンションフロント担当がメインですが、技術面でアドバイス
・協力会社との打合せ、施工材料の選定、実施計画をお客様に提案
・共力会社（ゼネコン、サブコン）の選定補助
◇工事監理：
・進捗、品質、納期管理
・お客様への進捗報告
＊発注者側の立場として、第三者目線で工事の監理
＼＼大和ライフネクストって、こんな会社／／
■自由な社風のイメージがあるリクルートのDNAが入った会社。
・具体的で、納得感のある評価制度
・お客様の満足度も評価の一部→品質の高いサービスを自身もって提供する仕組
・リモートなどの新しい働き方など、取り入れた方がいいものは導入する」など…
・ボトムアップで、コミュニケーションはフラット
■はたらき方
・年休123日＋有給やその他休暇取得平均10日
・残業30h程
・フレックス
・リモートワーク（週1目安）
★施工現場における常駐現場監督でなく、『発注者側』での立ち位置→業務スケジュールを柔軟に自分で調整◎
★「現場・家・オフィス」を直行直帰も使いながら行来することで、効率的な働き方を実現
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中、労働条件の変更なし |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 フレキシブルタイム：7:00～10:00、15:00～21:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 福岡支店 住所：福岡県福岡市博多区博多駅前3-26-23 太陽生命博多ビル 6F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 将来的な転勤の可能性あり ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 527万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：262,400円～350,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 282,400円～370,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は残業代25時間/月含む想定 ※その他固定手当：等級役割手当 ※経験・年齢・前給等を考慮の上決定 ※資格手当あり ■昇給：年2回 ■賞与：年2回 ■固定手当2万円：等級役割手当 ■資格手当例：一級建築士/月１万円、一級建築施工管理技士/月5千円、二級建築施工管理技士/月3千円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費支給※上限額は一カ月定期55,000円を基準 社会保険：社会保険完備です 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■入社後、定期的な研修あり ■資格取得支援（例：管理業務主任者のテキスト配布／外部WEB講座無料 ※受講合格の場合、お祝い金10万円支給） ＜その他補足＞ ■ステップ休暇制度（3年毎に10日間休暇、5万円手当支給） ■財形貯蓄制度 ■持ち株会制度 ■大和ハウスグループ社内割引制度 ■確定拠出年金制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 夏季休暇、年末年始、有休休暇・慶弔休暇、ステップ休暇、積立有給休暇制度 ※※《理事会や現場立ち合いで総会に出席する事もある為、月の半数は土日出勤の可能性あり※振休は必ず取得いただきます》 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ★職種未経験でもチャレンジ可能／建設経験活かしてワークライフバランス整える★ ■必須条件： （1）建築または設備の、施工管理や設計経験 （2）下記資格のうち、いずれか1つ ・二級建築士 ・2級建築施工管理技士 ・2級管工事管理技士 ・2級電気工事管理技士 《業務中の動き方イメージ》 ・工事監理担当…内勤4~5割 ・計画担当…内勤7割 ＊大規模３件、中規模３件を、週1回ずつ巡回するイメージ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 大和ライフネクスト株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂5-1-33 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・マンション管理事業、ビルおよび商業施設など管理事業、建設業、警備事業、貨物利用運送事業 ・コールセンター事業、損害保険および生命保険代理店事業 |
| 代表者 | 竹林 桂太朗 |
| URL | http://www.daiwalifenext.co.jp/ |
| 設立 | 年1983年3月 |
| 資本金 | 130百万円 |
| 売上 | 102,249百万円 |
| 従業員数 | 8,402名 |
| 平均年齢 | 41.3歳 |
| 主要取引先 | - |
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