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【住友重機械工業株式会社】【東京】クライオポンプ(半導体製造関連装置)の開発・設計◆リモート可/総合重機業界のトップ級メーカー【転職支援サービス求人】(正社員)

住友重機械工業株式会社 求人更新日:2025年1月15日 求人ID:37404008
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2025/1/9(木)〜2025/4/2(水)


【東京】クライオポンプ(半導体製造関連装置)の開発・設計◆リモート可/総合重機業界のトップ級メーカー


■配属部門のミッション
<部のミッション>
画期的な商品とサービスを通じて、科学技術の発展に寄与し、健康で豊かな生活に貢献する。
<グループのミッション>
・更なる省エネ・高性能化を実現できる要素技術を構築し、製品に織り込む事で、豊かな社会の実現や、地球温暖化防止に貢献する。
・製造工程に対して技術的なサポートを行う事で、クライオポンプ需要の大幅増加に応える体制構築推進に寄与する。

■業務内容:
クライオポンプの設計業務(設計変更関連、品質問題対応等)および開発業務(新規案件開発)を担当していただきます。業務は設計・開発以外にも、量産化までの工程に幅広く関わっていただく予定です。
<設計/評価/試験業務>
・顧客ニーズに沿った製品カスタマイズ設計および仕様決定。また、設計変更に伴う、リスク抽出と潰し込みのための評価・解析業務を行います。
・業務に慣れた後は、担当機種を持っていただき、顧客対応から・設計・評価まで、一貫して担当していただく予定です。
・決定した設計の量産化に伴う、関係部署(製造部、品証部、営業部等)との折衝業務を行います。
・5~10名程度のワーキンググループを推進することにより、量産工程完了に繋げます。

<顧客打合せ・折衝業務>
・営業に同行する事により、技術的面からの製品PRを行います。
・製品仕様決定に伴う、顧客との折衝業務を担当します。
・顧客要望に対する技術検討およびソリューションの提供及びプレゼンテーション、海外顧客・拠点に対しては英語で検討内容の説明を実施します。

<開発・要素検討業務>
・次世代機の開発に向けた、要素開発検討及び、評価業務の実施をします。
・必要に応じて、他事業部等へ出張を行い、打合せ・評価を行います。

<品質問題対応>
・品質保証部と協業にて、品質クレームの解析を行い、原因究明と再発防止を行います。

■当業務の面白み・魅力
・製品はニッチながらも業界シェアは高く、顧客群は業界No.1を中心とした大手(グローバル企業)が多いです。
・極低温・高真空の独自技術を活かし、半導体最先端技術に取り組む、お客様の価値創造に貢献できます。
・製品設計・開発から客先対応まで、他部署(営業、製造、品質保証など)と連携して幅広く担当でき、担当者の裁量も大きいです。

【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(工作機械・ロボット・重電関連)
技術職(電気、電子、機械) > 研究、特許、テクニカルマーケティングほか > 基礎研究(電気・電子・機械)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
9:00~17:50 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:50分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
田無製造所
住所:東京都西東京市谷戸町2丁目1番1号
勤務地最寄駅:西武 池袋線/ひばりヶ丘駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
※業務上必要があるときは、会社の指定する勤務地、他社への出向及びテレワークへ変更になることがあります

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
650万円~900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~500,000円

<月給>
300,000円~500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。
■昇給:1回(1月)
■賞与:2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:独身寮あり(年齢上限あり)
社会保険:各種社会保険完備

<定年>
65歳
継続雇用制度無し

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
社内ビジネススクール、6σ(シックスシグマ)教育などの他、中堅社員対象に「営業塾」「制御塾」「経営塾」など実践的な体験を通じて学ぶ、多種多様な成長の道が用意されております。

<その他補足>
■財形住宅貯蓄
■福祉年金貯蓄
■育児介護支援
■カフェテリアプラン 他
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇22日~22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

メーデー(5/1)、GW、年末年始休暇、夏季休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、看護休暇、介護休暇、有給休暇(入社日に応じ按分)
※有給取得率ランキング上位の70.3%/直近3ヶ年平均(東洋経済より)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・機械開発・設計の実職務経験
・量産系の機器メーカー・機械メーカーでの経験者
・工学系(機械・物理学)もしくはそれに準ずるご専門
・TOEIC(R)テスト(R)テスト500点以上、メール・マニュアル読解○、電話・商談○

■歓迎条件:
・真空機器・真空装置等の類似実務の経験者
・真空技術・半導体装置の知識を持つ方
・真空技術者一級以上を取得されている方
・Python,その他プログラミング言語
・CAD(2D-CAD(AutoCAD), 3D-CAD

<語学力>
必要条件:英語初級
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 住友重機械工業株式会社
所在地 〒141-6025
東京都品川区大崎2-1-1
ThinkParkTower
事業内容 ■概要:住友グループの総合重機械メーカー
変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。
代表者 下村 真司
URL http://www.shi.co.jp/
設立 年1934年11月
資本金 30,872百万円
売上 1,081,533百万円
従業員数 25,484名
平均年齢 42.3歳
主要取引先 -
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