【中部電力株式会社】【名古屋】報道対応担当（記者会見運営や取材対応など）中部電力◆ブランド価値を一層高めるやりがいあり【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/1/13(月)〜2025/4/6(日)


【名古屋】報道対応担当（記者会見運営や取材対応など）中部電力◆ブランド価値を一層高めるやりがいあり


～中部エリアの暮らしを支えるインフラ企業/多様な休暇制度・勤務制度が豊富で定着率・従業員満足度◎～

■募集背景：
第7次エネルギー基本計画や電力需給等の地域社会・お客さまの関心事項を踏まえ、当社としても、安定供給やカーボンニュートラル実現等の観点から、エネルギーミックス（S＋3E）に関する情報発信の強化が必要と考えています。

■業務内容（雇用時）：
（1）報道対応業務
（2）その他当社が命ずる業務

■具体的には：
報道対応業務として、記者会見の運営やさまざまなトピックスに関するプレス発表、報道機関の方々からの取材対応などを実施しています。会社と社会をつなぐ最前線に立ち、時には災害や事故など緊急時の対応に従事することもあります。特に緊急時における不正確な発表や公表の遅延といった対応は、社会的信用の失墜、企業イメージの著しい悪化につながるため、正確かつスピード感を持った対応が求められます。

■参考情報：
中部電力プレスリリース：https://www.chuden.co.jp/publicity/press/

■当ポジションの魅力：
社内外の様々な場面に直面する中、会社の看板を背負っているという緊張感を持ちつつも、プレス発表した内容を自分の言葉で説明し、ニュース番組や新聞記事で大きく取り上げられた際には、この上ないやりがいを感じることができます。

■働き方／福利厚生の魅力：
・フレックスタイム勤務：コアタイムのないフレックス制度を導入しているため、自身の予定に合わせて、スケジュール管理が可能です。
・在宅勤務制度：リモートワークの制度があるため、担当領域の業務に応じて活用することが可能です。（使用できる頻度は部署ごとで異なります）
・断続勤務制度：子育て・通院・介護に従事されている方のために、勤務を一次中断することができ、プライベートと仕事の両立を叶えやすい環境です。
・豊富な休暇日数：年間休日123日に加えて3大休暇（GW・夏季・年末年始）、産育休はもちろんのこと、当社独自の休暇制度を多数取り揃えています。

変更の範囲：定款に定める当社事業

【チーム／組織構成】