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正社員
【職務概要】
新本社（秋葉原ダイビル）の内部監査室にて
海外含めグループの内部統制向上推進のため、
内部統制推進業務を担っていただきます。
内部監査室内に設置することもあり、
適宜、内部監査業務とも活動連携を行っていきます。
【職務詳細】
・本社・子会社の内部統制整備が必要な領域の評価
・必要なリソースの見定め
・内部統制課題の整理
・各部署・子会社・関連会社での内部統制向上活動のウオッチ
・内部監査担当者等との同行及び同行先での内部統制面の情報収集
・内部統制課題の改善状況確認と改善の後押し
将来的には、各プロジェクトなどの際には、
助言を求められるような人財になって頂くことを期待します。
【業務の流れ】
（現時点で定型業務はないが、例として以下記載）
全体ミーティング／室内ミーティング→資料類確認→
リスク内容の検討・評価→室内ミーティング・活動計画すり合わせ→
リスク内容の検討・評価や内部統制課題の改善状況確認
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【東京本社】東京都千代田区外神田1-18-13秋葉原ダイビル JR各線「秋葉原」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～800万円 月給制：月額250000円 賞与：年2回 昇給：有 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 退職金制度、独身寮、社員持株制度、厚生施設（リゾートホテル利用制度など）、海外赴任に関わる諸手当 ■勤務時間：8時45分～17時15分 休憩時間：50分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間113日、週休二日(土日) ※同社カレンダーによる、年末年始休暇、GW休暇、お盆、（結婚）記念日休暇制度、有給休暇：初年度10日 年間最高で20日 |
| 応募資格 | 【必須】 ・内部統制対応経験 ・経理財務知識・経験 ・メーカーでの就業経験 【尚可】 ・英語力 ・SAP使用経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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