【株式会社小川】和装コーディネーター　☆毎日定時退社　☆年休120日　☆有給全消化OK（契約社員）

接客・販売を中心に店舗運営全般を担当します。《服装はフォーマルであればOKです。☆残業なし　☆完全週休2日 ☆年間休日120日　☆有給消化OK　☆主婦(夫)業と両立可　☆お休みも柔軟に対応します》

【具体的な仕事内容】
◆接客・販売
◆商品管理と棚卸し
◆顧客管理
◆その他、店舗運営業務全般

『神田胡蝶』は和装業界で高い知名度を誇ります。
商品に興味をお持ちのお客様の話をじっくり聞いて、ご提案下さい。
草履や鞄は、着物との組み合わせで購入されるお客様が多いので
コーディネートに興味のある方には楽しいお仕事です。

※勤務時の服装はフォーマルであれば、和装でなくても構いません。
もちろん、着物着用も可能です。

【年齢を気にせず、安定勤務できます！】
和装品の購買層は40代以降のお客様が中心。
流行に左右されない価値を提供するので
1度学んだ知識を活かして、長期的に働き続けられるのが魅力です。
社員の平均勤続年数は10年以上です。

当社はほぼ毎日定時退社していただけ
完全週休2日制(シフト)で、年間休日は120日以上。
有給も気兼ねなく消化していただけます。

休日は毎週決まった曜日にお休みいただくイメージですが
子供の学校行事や、家庭の事情などの要望には
柔軟に対応させていただきます。

【100年間、歩く事だけを考えてきました。】
明治32年の創業以来、当社は美しく、履き心地の良い
機能性に優れた草履を追求してきました。

足や指に負担が掛からないよう、
元々は左右同じ形であった草履を、
左右それぞれの足の形に合わせて製品を製造したり。
高反発クッション、鼻緒スゲ調整など
時代の変化に合わせて、足に優しい履物を製造しています。

平成9年にはグッドデザイン賞を受賞。
有名歌手や芸能人、TVドラマなど
様々な場面で当社製品が使用されています。

長い歴史の中で培われてきた素晴らしい日本の和装文化の伝統を
私達と一緒に次代に繋げていただければ幸いです。

【教育制度について】
入社後に研修は丁寧に行います。
職場には店長と1～2名の先輩スタッフがいるので
わからない事は何でもご質問下さい。

【研修内容】
▼ブランドや商品について座学研修を実施

▼工場で製造工程を見学（希望者は）

▼商品管理

※なお入社後の職種変更はありません。

【女性管理職について】
ほとんどの店舗で女性管理職が活躍中です。

【配属部署概要】
日本橋三越店

【年齢構成】
40代～60代まで幅広い年代のスタッフが活躍中です。

【男女比】
女性10割