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正社員
【職務概要】
従業員数350人ほどのPaygentにて、まずは定常的な業務
（キッティング・ヘルプデスク・ツールやライセンスの管理・マニュアル作成等）を
行っていただきます。
・社内ツール、貸与PC等に対する問い合わせ対応
・PCキッティング作業
・入社・退社に伴う各アカウント管理
・ライセンス管理
・ドキュメント作成
・社内利用ツールの選定・導入・管理
・勉強会の実施
・SaaS等の導入／設定
・業務効率化
・セキュリティ強化
■業務で得られる経験やキャリアプラン
・クラウドネイティブなモダン環境での情シス経験
・ゼロトラスト環境の構築／改善
・各種SaaSサービスの運用経験
・各種業務改善の経験
・Fintech企業における高セキュリティを支える経験
・親会社からのシステム／セキュリティ要求に対する折衝
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内情報システム、MIS職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区円山町19-1渋谷プライムプラザ JR各線「渋谷」駅 徒歩6～10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：550万～650万円 月給制：月額426667円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年2回（4月、10月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(原則3ヶ月 ※同社規定による) ■福利厚生： ・通勤手当（規程に基づき往復実費を支給）・児童手当など・在宅勤務補助手当・Schooビジネスプランの豊富な研修動画を視聴可能・育児・看護・介護等の事情により、仕事をペースダウンせざるを得ない社員は働き方が選べます ・定期健康診断実施・NTTベネフィットパッケージ ■勤務時間：フレックスタイム制、コアタイムなし（標準となる就業時刻：9時00分～17時30分）標準の1日の労働時間：7時間30分（同社規定による） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【休日】土日祝日、年末年始、会社の指定した休日（同社規定による）【有給休暇】入社初年度は入社月に応じて最大12日、入社次年度以降15日～20日【特別休暇】慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、看護休暇など |
| 応募資格 | 【必須】 ・情シスの実務経験（キッティング・ヘルプデスク・マニュアル作成等） ・SaaSメインな社内環境での業務経験 ・Paygent のミッション／バリューへの共感 ・優しく丁寧なコミュニケーションスキル ・現状に満足せず常に自身を高めていく向上心 【尚可】 ●下記ツールを用いた社内システムの導入・運用経験 ・Entra ID（= Azure AD）・Intune／Jamf Pro ・Slack ・Google Workspace ・Box ・Jira／Confluence 34歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ペイジェント |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0044 東京都渋谷区円山町19-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： インターネット・携帯電話上での電子商取引に係る収納代行事業 ■当社の特徴： ペイジェントはNTTデータ×三菱UFJニコスの合弁会社として、ベンチャー文化を大切にしながら、親会社のアセットをフルに活用し、新規Fintech事業も含めた、さらなる事業の拡大を計画しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.paygent.co.jp/ |
| 設立 | 年2006年5月 |
| 資本金 | 400百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 150名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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