NEW 正社員
【職務概要】
マーケティング→インサイドセールスから供給されるリードに対して、商談を実施し、受注まで提案する仕事です。
受注後は、カスタマーサクセス部へ顧客を引き継ぎます。
有効な商談を実施するために、顧客課題に寄り添った提案、デモ、資料作成し行動実施をしていただきます。
【職務詳細】
・インサイドセールスからトスアップされた案件へオンライン商談
・提案資料の作成(骨子まででもOK)
・Bizdev.活動として、新機能の提案
・SalesOps.活動として、パイプライン整備
・Middle~Enterpriseの提案
・アライアンス・パートナーへの対応 etc.
☆★☆営業チームの特徴とメリット1☆★☆
・Bizdev.のような企画機会が営業チームには存在します。
営業チームはあらゆる企業様との接点が多いことから、より多くの企業に使用してもらうための新しい機能の企画や、オプションの企画を社内に提案しプロダクトのアップデートに貢献していただきます。
・SaaS型のサービスモデルということからTheModel型といわれる営業フレームワークを基準にチーム設計をしています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 大阪府大阪市中央区備後町3-4-1 EDGE備後町9階 大阪メトロ御堂筋線「本町」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
交通 | - |
給与 | 年収 500万円~800万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:500万~800万円 月給制:月額364000円 賞与:年1回(冬季) 昇給:年2回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 各種社会保険完備、通勤手当(最大4万円まで)、お弁当補助(半額会社負担)、自販機無料、お菓子無料、ウォーターサーバー無料、スポーツジム、定期健康診断、書籍制度(業務に関する書籍を毎月2冊経費で購入可能)、初期研修、OJT研修、テレワーク相談可(感染予防対策) ■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム12:00~17:00/フレキシブルタイム9:00~21:00) 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 【年間休日125日以上】完全週休2日制(土日)、祝日、特別休暇、育児休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別傷病休暇、コロナワクチン休暇、GW休暇(7連休)、夏季休暇(6連休/公休日2日)、11月連休(4連休)、年末年始休暇(11連休/公休日4日) |
応募資格 | 【必須】 ・法人営業経験(3年以上) 【尚可】 ・営業での誇れる営業実績(企画提案営業力) ・SaaS業界経験 ・テレアポ経験 ・コールセンターSV経験 ☆★☆営業チームの特徴とメリット2☆★☆ ・SaaS型であることから、売り切り営業は禁止しており、お客様に寄り添う提案型営業を推奨しています。 ・導入後の顧客についてはカスタマーサクセスが担当しますので、新規MRR拡張をKGIにおいた業務になります。 ・開発会社としての歴史は12年間ありますが、営業チームの内製化は立ち上がったばかりですので、実力次第で早期にリーダーを目指せる環境があります。 36歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社SceneLive |
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所在地 | 〒541-0051 大阪府大阪市中央区備後町3-4-1 備後町山口玄ビル 9F |
事業内容 | ■事業内容: セールステック領域におけるSaaSプロダクトの開発・運営 セールステック領域で主に音声通信/解析技術を強みに、直近は3年連続で130%成長を遂げています。累計導入社数もコールセンターや営業所を中心に3000社を超え、急成長中の企業です。 |
代表者 | 代表取締役社長 磯村 亮典 |
URL | https://scene-live.com/?utm_medium=recruit |
設立 | 年2011年4月 |
資本金 | 13百万円 |
売上 | 720百万円 |
従業員数 | 69名 |
平均年齢 | 31歳 |
主要取引先 | - |
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