NEW 正社員
掲載予定期間:2025/1/20(月)〜2025/4/13(日)
【名古屋市】設備メンテナンス<自社製造エレベーター>賞与5ヵ月・年休126日/官公庁案件多数で安定
~働き方改善×面接1回◎未経験でも研修制度充実!住宅手当月13,000円以上が全員支給など福利厚生充実/歴史あるエレベーター専業メーカー/国会議事堂・大阪城天守閣に納入実績あり/賞与実績5.0ヶ月分~
■業務内容
同社のフィールドエンジニアとして、下記業務をお任せいたします。
職種未経験でご入社した方でも、研修制度が充実しているためご活躍いただける環境です!
《具体的な業務内容》
・自社で製造しているエレベーターの保守、点検、不具合対応、部品交換などのメンテナンス
・正常運転のための制御盤/電気まわり/昇降路などの点検、修理
※原則2人1組で現場を回ります
※官公庁向けの案件が多いため、同業種と比較すると休日出勤や夜間対応の頻度はかなり低くなっています(夜間対応月1~2回程)
■入社後の流れ/研修制度
入社後は、基礎研修を受けた後、先輩社員の同行を通じて業務を学んでいただきます。
3~5年程度を目途に一人立ちしていただく想定です。
将来的には「昇降機等検査員」という資格取得を目指していただき、社内フォローも行なっていきます。
■働く環境
◎基本的には土日祝休み、年間休日126日、残業月15h程と働きやすい環境
◎官公庁向けの案件が多いため、同業種と比較すると休日出勤や夜間対応の頻度はかなり低いです ※夜間対応月1~2回程
◎住宅手当や家族手当など、将来的にも嬉しい福利厚生が充実!長期就業も可能な環境
※住宅手当:単身/月1万3千円、世帯主/月1万7千円
■同社の魅力
◎安定した需要…
エレベーターは一度設置されると定期的なメンテナンスや点検が必要になるため、景気に左右されにくく安定した環境下で就業ができます
◎福利厚生の充実…
住宅手当が「全員」に月1万3千円以上支給され、年休126日で残業15Hとプライベートも大切にできます
◎技術力…
製品が故障する以前の「予防保全」に力をいれており、実際にお客様のお声からも故障が少ない等ご評価いただいております
◎歴史ある企業…
日本におけるエレベーター専業メーカーのパイオニアで、国会議事堂や大阪城天守閣などにも納入実績がある安定企業です
■社員の声
https://www.nichiele.co.jp/recruit/workers/
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア(自動車・輸送機器関連) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も、待遇や勤務条件等に変更はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 名古屋フィールドセンター 住所:愛知県名古屋市中村区十王町2-1 勤務地最寄駅:名鉄犬山線・名鉄名古屋本線/栄生駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 名古屋東フィールドステーション 住所:愛知県名古屋市千種区楠元町2-40 勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄東山線/本山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 名古屋南フィールドステーション 住所:愛知県名古屋市南区西又兵ヱ町2-101 勤務地最寄駅:名鉄常滑線/大江駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 当面なし 転勤は当面想定していません(実態ほとんどなし) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 321万円~445万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~249,910円 その他固定手当/月:13,000円~17,000円 <月給> 193,000円~266,910円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験や能力を考慮の上、決定します ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(2023年度実績5.0ヶ月) ■日直手当 ■夜間自宅待機時は別途手当、出動時は時間外手当支給 ※上記いずれも、職位により手当は変動いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:給与所得者扶養申告書の記載による 住宅手当:単身者13,000円、世帯主17,000円/月 寮社宅:借り上げ社宅あり(条件あり) 社会保険:■各種社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用) 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 65歳まで再雇用継続あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■資格取得支援制度(全従業員利用可) ■導入教育 ■安全衛生教育 ■エレベーター研修 <その他補足> ■出産・育児支援制度(全従業員利用可) ■資格取得支援制度(全従業員利用可) ■日直手当 ■夜間自宅待機時は別途手当、出動時は時間外手当支給 ※上記いずれも、職位により手当は変動いたします。 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 ■夏期休暇(3日間) ■年末年始(12/30~1/4) ■慰労休暇(2日)※希望日程 ■有給休暇(入社から6ヶ月経過後に10日付与) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> 《職種未経験歓迎&業種未経験歓迎》 ■必須条件: ・何らかのメンテナンス経験がある方 ※サービスエンジニア、設備保全、ビルメンテナンスの経験が活かせます! ◎エレベーターのメンテナンス経験がなくても安心のサポート体制が充実 ◎原則2人1組で作業するためわからないことはすぐに聞くことができます! |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 日本エレベーター製造株式会社 |
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所在地 | 〒101-0032 東京都千代田区岩本町1-10-3 |
事業内容 | ■事業内容: エレベーター、エスカレーター、小荷物専用昇降機等の製造販売、据付工事、保守管理 |
代表者 | - |
URL | https://www.nichiele.co.jp/ |
設立 | 年1947年3月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 630名 |
平均年齢 | 40歳 |
主要取引先 | - |
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