NEW 正社員
掲載予定期間:2025/1/27(月)〜2025/4/20(日)
【札幌】ワーケーション事業の企画提案(地方自治体向け)年休126日◆土日祝休◆福利厚生充実◎
【年休126日・土日祝休みでワークライフバランス◎/国内大手企業と取引あり/7期連続増収増益】
■募集背景:
・当社のワーケーション事業を新規立ち上げするにあたってSDGsを考慮したリラックスできる空間づくりをするスタッフを募集いたします。
■業務内容:
・自治体、地域、お客様との関係を構築し、宿泊施設やモビリティ等を駆使した地域の生活圏創造をお任せします。
・北海道から沖縄までの全国各地に新築や、空き家をリノベーションし宿泊施設を増設をお任せします。
・地方自治体へアプローチをかけていき、古民家や空き家などの物件リサーチ等をしたり、改修工事の打合せ等、地域に根付いた宿泊施設を考えていただきます。
■業務詳細:
・地方自治体へのアプロ―チ
・土地、物件のリサーチ
・空き家や古民家のリノベーション提案
・後輩教育、指導
・契約書や各種書類作成
・新規ワーケーション施設建設のための企画立案及び、提案、施工打ち合わせ
・その他付随する業務
※月に2回程出張あり(日帰り出張もあり)
\魅力ポイント/
◎新規ビジネスに最前線で参加いただけます。
◎これから大きく伸長する領域で、事業拡大のメンバーとして参画いただけます。
■教育制度:
・入社後はまずOJTにて一つずつ仕事を覚えていただきます。
■組織構成:
・現在4名が在籍しています。
└女性:2人(1名東京在籍)男性:2名(1名東京在籍)
■当社の特徴:
車両の流通、買取、残価設定などのファイナンスサービス等を通じて、国内の自動車ディーラー様の業容拡大を支援してまいりました。 国内主要メーカーや大手リースレンタカー会社、オートリースを扱う金融機関と強固な関係を持ちます。さらに多くの自動車に関わるパートナー企業との幅広いネットワークを有しており、グループ会社であるバンクレンタカーや北海道三菱自動車販売、海外事業を行うプライマスジャパンなどとも連携しております。
※BYD Auto Japanと取引基本契約を締結(北海道・沖縄県で2023年1月より電気自動車を販売開始)
今後道内でBYD販売店を拡大をしていく展望です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 条件の変更なし |
勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:30 |
勤務地 | <勤務地詳細1> BYD AUTO 札幌西店 住所:北海道札幌市手稲区新発寒4条4丁目8-12 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 新移転先(2月初旬ごろ) 住所:北海道札幌市東区伏古11条5丁目1番30号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <勤務地補足> ※2月初旬ごろより事務所移転予定です「北海道札幌市東区伏古11条5丁目1番30号」。 ■マイカー通勤可(駐車場あり) <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 300万円~357万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):164,059円~198,634円 その他固定手当/月:35,000円~65,000円 固定残業手当/月:35,941円~41,366円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 235,000円~305,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※その他固定手当は住宅手当(10,000円~40,000円/月)、自己啓発手当(10,000円/月)、食事手当(10,000円/月)、営業手当(5,000円/月)です。 ※給与詳細は、経験・スキルを考慮の上、決定します. ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月、12月)※3.0ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定により支給 住宅手当:10,000円~40,000円(社内規定有) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ・石垣島/宮古島レンタカー研修制度(最大14日間) <その他補足> ■各種諸手当 ・食事手当10,000円(一律手当) ・自己啓発手当10,000円(一律手当) ・住宅手当10,000円~40,000円(社内規定有) ※本人名義での賃貸借契約の場合、住宅手当40,000円/月 ・営業手当5,000円(社内規定有) ・社員車両購入制度 ・車通勤可 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 夏季休暇、冬季休暇(年末年始)、バースデー休暇有 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ~業種未経験歓迎~ ■必須条件: ・普通自動車免許(AT限定可) ・PCの基本スキル(Word、Excel) ・マネジメント(後輩指導経験)のある方 ■歓迎条件: ・不動産業界経験者 ・観光業界経験者 ・観光業界での業務経験者 ・建築業界(リフォーム・リノベーション)経験者 ・マネジメント経験者 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社D&Dマネージメント |
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所在地 | 〒103-0006 東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友生命日本橋富沢町ビル7F |
事業内容 | ■事業内容: ・プライシング事業(自動車買取査定、残価保証) ・自動車賃貸借事業(レンタカー、カーシェアリング) ・ディーラー事業(三菱自動車、BYD) ・海外事業(自動車輸出、輸出代行) ・物流事業(商用車販売、軽貨物配送、配送ドライバー派遣) ・車両修理事業(自動車板金、塗装、修理) |
代表者 | - |
URL | http://www.dd-management.co.jp/ |
設立 | 年2007年4月 |
資本金 | 50百万円 |
売上 | 56,500百万円 |
従業員数 | 40名 |
平均年齢 | 40歳 |
主要取引先 | - |
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