NEW 正社員
掲載予定期間:2025/1/27(月)〜2025/4/20(日)
【品川】コンサルティング営業◆業界未経験活躍中/事業継承や自社株・保険コンサル/残業10.9h
~業界未経験歓迎!/営業経験を活かしコンサルタントヘ/35期連続黒字経営/お取引法人数は2,500社超/事業承継・自社株コンサルティングと保険コンサルティングを展開~
■募集背景:
他のコンサルティング企業に例を見ない、未上場の企業を主対象とする事業継承コンサルティングが特徴です。全国の未上場優良法人を多数顧客とする当社では、今後のさらなる業績拡大を実現すべく積極的なキャリア採用を実施中です。
■業務概要:
当社オリジナルの【税法・会社法・民法・保険】の四要素が融合した独自のコンサルティングモデルで、事業継承や自社株対策をはじめとした企業経営の課題解決に貢献できるポジションです。
■具体的な業務:
適性に合わせた業務をお任せします!
<企業経営コンサルティング営業>
企業経営コンサルティング営業では、未上場の優良企業の経営者に対し、保険提案や事業承継、自社株対策、企業防衛などの課題解決を行います。既存企業が主な提案先ですが、新規企業も対象です。新規企業はセミナー参加企業や既存企業の紹介が中心で、飛び込み訪問やTELアポはほとんどありません。
<個人顧客向け/アセットコンサルティング営業>
個人顧客に対する保険コンサルティング業務では、お客様のライフプランを丁寧に伺い、未来を見据えた人生の目標に繋がるアドバイスを行います。新規顧客は、弊社のセミナー参加者(マネーセミナー、福利厚生セミナー)や既存顧客からのご紹介が中心です。
■組織構成/働き方:
営業職は16名ほど在籍しています。入社後は現場メンバーのOJTを通じ、まずは先輩社員の補助業務を担当頂きながら、徐々に範囲を広げながらキャッチアップして頂きます。中途入社も多く、過去には学校教員から営業職として入社し活躍している社員もいます。
■身につくスキル:
コンサルティングや営業、保険商品、金融・財務の知識が身につき、法人・個人顧客とのコミュニケーションスキルが向上し、質の高いコンサルタントに成長できます。
■キャリアパス:
コンサルタント社員としての実績を重ね、「エグゼクティブコンサルタント」や「マネジメント」へのキャリア形成が可能です。評価制度は定性評価と定量評価の2軸で、頑張りが賞与に還元されます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融個人営業、リテール、ファイナンシャルプランナー(FP) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区北品川3-3-5 Daiwa品川御殿山ビル6・7F 勤務地最寄駅:京急線/北品川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <勤務地補足> JR「品川駅」より徒歩10分/京浜急行「北品川駅」より徒歩1分 <転勤> 当面なし 定期的な転勤はありません。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 450万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~360,000円 固定残業手当/月:70,000円~90,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は能力などを考慮の上決定します。 ■昇給:年1回※会社規定により決定 ■賞与:年2回+業績により別途決算賞与あり※会社規定により決定 ■年収例: 535万円/29歳 1130万円/34歳 1190万円/39歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定により支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:社内規定あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ※新入社員向け PRタイプ研修 ※全社員 税理士さんとの勉強会(月1回) 保険会社研修・セミナー(不定期) OJT研修(3ヶ月) 階層別eラーニング 資格取得祝い金制度 <その他補足> ・時短勤務可 ・社用携帯貸与 ・災害補償規定完備 ・GLTD(長期所得補償保険)制度 働けなくなったときに65歳まで給与の80%を補償する制度 ・民間介護保険制度:介護への手厚い保障 ・定期健康診断(オプション検査費用も3万円/年まで補助) ・傷病給付金制度:病気入院やケガの際の治療費・入院費用を全額補助 ・メンター制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ※会社カレンダーに準ずる 年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、誕生日休暇、産前・産後休暇(男女ともに取得率100%) 育児休業(男女ともに取得率100%) 介護休業 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: <業界未経験歓迎です!> 営業のご経験をお持ちの方(法人個人は不問です) ■歓迎条件: 保険・金融業界でのご経験をお持ちの方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ビジコンネクスト |
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所在地 | 〒140-0001 東京都品川区北品川3-3-5 北品川御殿山ビル6F |
事業内容 | ■事業内容: 保険コンサルティング / 会社法・税法・民法・保険を活用した自社株・事業承継コンサルティング / 企業業績をアップする福利厚生制度コンサルティング / 労災民事・労働紛争対策 / 企業防衛・経営リスク対策 / ライフプランニングサービス / 来店型ショップ「保険ぷらっと」の運営 / ARUHI水戸駅南口店の運営 / セカンドオピニオン・名医紹介サービス |
代表者 | 代表取締役 根本 雅之 |
URL | https://www.b-con.co.jp/corporate/about.html |
設立 | 年1990年6月 |
資本金 | 50百万円 |
売上 | 133百万円 |
従業員数 | 62名 |
平均年齢 | 37歳 |
主要取引先 | - |
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