正社員
【職務概要】
駐車場事業「タイムズ２４」、カーシェア 事業「タイムズモビリティ」などのグループ各社の人事担当者として、事業発展に貢献していただきます。
各部門のトップ（役員）をはじめとするステークホルダーと連携しながら、採用・人員計画や評価、異動など、各事業部のビジネスパートナーとして一貫して担当するため、やりがいが大きい業務です。
【職務詳細】
・担当会社の人員計画、人事評価、異動配置、育成、人事課題解決のリード
・人事施策の企画立案・実行・運用
・キャリア相談などの従業員フォロー
・休職、メンタルケア、労務トラブル対応
☆パーク２４グループ各社の人事領域に関わるため、幅広い人事経験を積むことができる。
☆役員など経営層・部門トップの人事領域のパートナーとして、業務を推進していく立場であり、事業成長に大きく寄与できる。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都品川区西五反田2-20-4 パーク２４グループ本社ビル JR山手線「五反田」駅徒歩2分 ※リモート週1～2回程度可能 勤務地変更の範囲:会社が定める事業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～650万円 月給制：月額265000円 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（条件変更なし）) ■福利厚生： 通勤交通費支給（上限10万円）、一時金制度（出産お祝い金、子どもお祝い金、資格取得時の合格お祝い金）、退職金制度、従業員持株会、財形貯蓄制度、永年勤続表彰、保養所(ハワイ、舞子高原、箱根強羅、南紀白浜他)、福利厚生施設 ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイムなし） 標準労働時間：9時00分～17時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日122日、完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、フレックス休暇（3日）、介護休暇、ベビー休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・人事業務に興味がある方 ・人事領域から会社・事業の発展に貢献したいとお考えの方 ※人事としての経験の幅を広げたいと考えていらっしゃる方であれば、人事未経験でも歓迎です。 ※人材紹介・人材派遣業界出身で活躍しているメンバーも多数おります。 【尚可】 ・人事業務において複数業務経験が3年以上ある方（採用・教育・労務・制度運用など領域は不問） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | パーク24 株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-8924 東京都品川区西五反田2-20-4 |
| 事業内容 | ■概要 パーク２４グループは「時代に応える、時代を先取る快適さを実現する」のグループ理念のもと、日本全国のあらゆる場所で提供している時間貸駐車場「タイムズパーキング」をはじめ、業界No.1の会員数／ステーション数のカーシェアリングサービス「タイムズカー」など、「タイムズ」ブランドを中心に移動に関わる様々なサービスを提供しています。あらゆる交通手段を賢く効率的に使い分けることができるよう、「タイムズ」は移動を取り巻く環境を、もっと便利で快適なものへと変えていきます。さらに、目的地である街を活性化するサービスも提供することで、人と街を繋ぎ、地域がより魅力溢れる場所になるよう挑戦を続けています。 |
| 代表者 | 西川 光一 |
| URL | http://www.park24.co.jp/ |
| 設立 | 年1971年8月 |
| 資本金 | 32,739百万円 |
| 売上 | 370,913百万円 |
| 従業員数 | 699名 |
| 平均年齢 | 37.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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