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正社員 イーキャリアFA

【株式会社GEEKLY】情報システム担当者(ポテンシャル) ※年間休日120日以上(正社員)

株式会社GEEKLY 求人ID:37504136
求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 資格取得支援制度

仕事内容

【職務詳細】
まずは下記のような業務をお任せ致します。
・社内ITに関するヘルプデスク業務
・従業員の入退社、異動に伴うPCやアカウント等の管理
・社内ネットワーク環境の管理・運用
・社内の各デバイス、ソフトウェア、ライセンス等の管理
・各種マニュアル、ガイドの作成
・情報セキュリティ及び各種規制対応
・情報セキュリティに関する企画運営(ポリシーの立案・改善、社内教育、ISMS対応など)
・インシデント対応、各種ツールの管理やヘルプデスク

業務に慣れていただいた後は、情報システムやセキュリティ面で不足している点を見出していただき、徐々に企画業務も担っていただきます。

【募集背景】
IT領域専門特化の人材紹介事業を行っている同社では、現在事業成長につき拡大フェーズを迎えています。社員数増加にあたり、社内のIT関連の問い合わせが増えていることに加え、また経営におけるセキュリティリスクの軽減に向け、より体制を強化したく増員の募集となります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > テクニカルサポート、ヘルプデスク(ソフトウェア・ネットワーク)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内情報システム、MIS職(その他)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都渋谷区渋谷1-11-8 渋谷パークプラザ4F
JR山手線「渋谷」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
交通 -
給与 年収 400万円~600万円
待遇・福利厚生 ■年収:400万~605万円
 月給制:月額280000円
 賞与:年2回
 昇給:年2回

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月)

■福利厚生:
書籍購入手当/チーム達成手当/勤続年数手当/副業可能

■勤務時間:9時00分~18時00分
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇 年間休日125日/週休2日制(土・日)、祝日、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、有給休暇 等

応募方法

応募資格 【必須】
・業種職種未経験歓迎

【尚可】
・ITの知識やスキルを身につけて成長したい方
・相手の立場に立って物事を考えられる方
・問題意識を持ち、自ら行動・発信する姿勢をお持ちの方
・現状に囚われず、一見困難と思われることでも拘りを
 持ってやり遂げる姿勢をお持ちの方


39歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
この求人は人材会社を経由して応募する求人です
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非公開となっている求人の社名や、そのほか応募に関する詳細につきまして、転職EXおよび情報提供元であるイーキャリアFAではわかりかねますので、求人応募完了後に人材紹介会社様にご確認ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社Geekly
所在地 【採用連絡先】
東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
株式会社GEEKLY type採用事務局

※メールでのご質問の際は、
件名に「株式会社GEEKLYへの質問」と記載しお送りください。
事業内容 【事業の特徴】
・製造業や商社、金融機関などDX投資に積極的なIT人材を求めている非IT企業の求人も多数ご紹介できるため、競合人材会社よりも強い求人提案力があります。
難しい希望条件でもマッチした求人提案ができるため、面談決定率は業界平均の3倍高く、早期退職率は1/3の実績を誇ります。
・ブランド認知拡大のためにタレントを起用したマス・デジタルともに広告宣伝費を積極的に投下しています。
・競合他社よりも高い生産性、収益性を保てています。システム投資や人材投資を積極的に行っており、社内のDX化を進めて全て自社システム、マーケティングの
インハウス化、整備されたマニュアルは1000本以上と仕組みを整えています。
・「IT×転職」に特化したオウンドメディア「Geekly Media」やIT企業の選考情報に特化した口コミサイト「GeeklyReview」を運営しています。「Geekly Media」
ではこれまで累計2000記事以上を公開し独自の集客ルートを構築。「GeeklyReview」は選考情報を提供することで徐々にエージェントサービスとの連携を進めてい
き、転職成功率のアップ(収益性の拡大)を図っています。"
【社風】
顧客起点で物事を意思決定する組織です。サービス品質向上のため、年次・職種・役職等に関係なく誰でも提案することを良しとする、ビジネスパーソンとしての
姿勢のルールを設ける等、社内文化を重要視しています。人事制度においても顧客価値を提供することが出来た人=成果を出した人を評価する仕組みを構築してい
ます。
代表者 代表取締役 奥山 貴広
URL https://www.geekly.co.jp/
設立 2011年8月
資本金 3,000万円
売上 -
従業員数 200名
平均年齢 27歳
主要取引先 株式会社Cygames
株式会社カカクコム
株式会社ナビタイムジャパン
株式会社カプコン
株式会社ぐるなび
株式会社ディー・エヌ・エー
GMOインターネット株式会社 他多数
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