正社員
掲載予定期間：2025/2/3(月)〜2025/4/27(日)
ゲーム開発のリードエンジニア（VPoE）◆リモート可／東証スタンダード上場G
【東証スタンダード上場・テンダグループ／ゲームをはじめとしたコンテンツの制作や運用を事業展開／自社IP保有／リモート（ハイブリッドワーク）可／年間休日125日】
■業務概要：
リードエンジニアとして、より積極的なタイトル開発／運営をリードいただきます。
当社はテンダのグループビジョンを持ちながらもゲーム業界における多様性の要素を加え、「自由を尊重する精神」のもと、ゲーム開発・運営で培った知見と、IPを用いたプロデュース・コンサルティングを融合したマルチエンターテインメント会社です。
■業務詳細：
・エンジニア集団のチーム組成（生産性の最大化）や指導／ビジネス化
・QCDコントロールの計画立案、実行
・開発組織/技術戦略などの計画や事業参画
・各種プロジェクトの課題調整
・エンジニア育成/採用活動
■開発環境：
・言語：PHP／TypeScript／JavaScript／HTML／CSS／C++／C#
・DB：MySQL
・OS：Windows／MacOS／Linux
・FW：Angular／Vue.js／Node.js
・その他：Unity／Unreal／AWS／Apache／subversion／Redmine
■今後の展望：
M&A（人員増加と技術領域の展開）によって、今までできなかった大手パブリッシャーからの一次請け体制が構築されるため、当社の強みである技術力を活かし、新規事業（エンタメ特化型ラボ、IPコンテンツ展開）やWeb3関連の事業拡大も行ってまいります。
■応募条件（歓迎条件）：
・Web3など新規技術領域への興味関心
・3年以上の長期運営サービスに携わった経験
・プロダクトのローンチ経験
・複数名のエンジニア組織のマネジメント実務
・Unreal Engine、Unityといった3D領域でのゲーム開発経験や知見
・VPoE、EM等、経営やマネジメント視点での事業参画経験
・新規プロジェクトの立ち上げや現行プロジェクトの課題解決経験
・何かしらの技術的意思決定をした経験
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター Web、インターネット、ゲーム系 > ゲーム、マルチメディア関連 > ゲームプロデューサー、ディレクター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※最大6ヶ月に変更の可能性あり（期間中の条件変更：なし） |
| 勤務時間 | ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 時間外労働有無：無 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都豊島区西池袋1-11-1 WeWorkメトロポリタンプラザビル内 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ■リモートワーク比率：90%程度（週1日出社程度）※案件により変動あり ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週4日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 700万円～908万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,143,200円～6,609,600円 その他固定手当/月：155,000円～201,000円 ＜月額＞ 583,600円～751,800円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■その他固定手当：管理職手当 ■別途業績査定賞与あり（年1回） ※管理監督者採用のため残業手当支給なし ※前職年収／希望年収・経験／スキルを考慮し決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限50,000円／月 家族手当：配偶者20,000円／月、子1人15,000円／月 社会保険：社会保険完備 退職金制度：中小企業退職金共済制度 ＜定年＞ 60歳 再雇用（65歳まで） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ■資格取得支援制度 ■資格取得時祝い金（一時金） ■eラーニング（JMAM） ■受験費・書籍購入費・セミナー受講費の補助 ＜その他補足＞ ■全国健康保険協会 ■中小企業退職金共済制度 ■保養所（静岡県伊東市川奈） ■安否コール ■リファラルインセンティブ ■コンディションサーベイ ■フリードリンク ■セルフメディケーション ■永年勤続表彰制度 ■出産・結婚お祝い金（一時金） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■夏期休暇（3日）、年末年始休暇、特別休暇、代休 ■有給休暇：初年度は入社後1ヵ月ごとに1日付与＋7ヶ月目に4日付与（合計10日） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・エンジニア複数名のプロダクト開発、もしくは組織のマネジメント経験 ・エンジニア採用活動における一連の経験 ・何らかのゲーム開発経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社テンダゲームス |
|---|---|
| 所在地 | 〒171-0021 東京都豊島区西池袋1-11-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・ゲームの企画・開発・運営・シナリオ作成・演出・デザイン制作 ・ソーシャルゲームプラットフォーム運営・コンサルティング ・IP(知的財産)を用いたプロデュース・コンサルティング ・Web3技術を活かしたコンサルティング ■会社概要： 大手パブリッシャーからよせられるコンシューマーゲームの開発やオンラインゲームの開発・運営、プラットフォーム運営のコンサルティングなど幅広く事業を展開しております。ゲームに留まらないエンターテインメント領域への幅広いサービス展開を目指しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://tendagames.co.jp/ |
| 設立 | 年2005年3月 |
| 資本金 | 3百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 33名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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