【株式会社グリモア】【中二病を救う】総合職■『リバースブルー×リバースエンド』など自社ゲーム開発／職種の垣根無しで裁量大【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/2/3(月)〜2025/4/27(日)


【中二病を救う】総合職■『リバースブルー×リバースエンド』など自社ゲーム開発／職種の垣根無しで裁量大


【『リバースブルー×リバースエンド』など新規ゲーム開発・展開中！／オリジナルゲームの新規開発／二次創作の活動補助や技術図書購入補助など様々な福利厚生あり】

2023年にリリースされた『リバースブルー×リバースエンド』などモバイル向けゲームアプリの開発・運営などを行う同社にて、下記業務を中心に適性や希望に合わせた最適なポジションをお任せします。
「中二病を救う」というビジョンのもとゲーム開発を進めており、ユーザーの皆さんにとって居場所となるようなゲームを提供しています。

【採用業務】
・採用要件定義、求人反映
・ダイレクトリクルーティング、及びカジュアル面談対応
・エージェントとの連携
・書類選考、面接実施、クロージングといった一連の採用活動
・候補者のみなさまに正しい情報をお届けするための採用広報業務

【制作進行・ディレクター】
・社内クリエイター、外部パートナー企業への発注業務（指示書作成含む）
・社内外のクリエイターのみなさまが制作した納品物の管理・連絡（窓口業務含む）
・制作物の品質管理
・社内外を横断してのスケジュール管理

【イラストレーター】
・キャラクターイラストの制作をはじめ、背景、アイテムといった2Dアートワーク全般の制作
・キャラクター設定
・パートナー企業と連携・協力してのイラスト制作ディレクション業務
※同社では職種の垣根がなく、様々な業務に挑戦することが可能です。

■展開IP
・ブレイブソード×ブレイズソウル　https://grimoire.co/bxb/
・リバースブルー×リバースエンド　https://rxr.happyelements.co.jp/

■就業環境：
ユニークな制度…個性的なゲームは独特な制度から。スタッフ発案で正式に採用された制度もたくさんあります。（一部抜粋）
・社内ダイヤ給
尊敬や感謝をボーナスに。行動指針に沿ったパフォーマンスに対し、少額のボーナスを送り合う制度です。

■ビジョン：「中二病を救う」
中二病とは"夢を見る才能"であると私たちは考えます。
人類に夢が必要なように、夢には中二病が必要なのです。誰もが、中二病のままでいていい世界を作り、夢を見る才能を大切にできるような作品を作り続けています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】