【グラビティ株式会社　横浜オフィス】オープン・Webエンジニア/平均残業15h以内/月給30～100万円＋賞与年2回/最先端PJあり/リモートあり（正社員）

ポイント1社員が納得できる環境づくりのために 【評価】【給与】【等級】制度を一新！ 透明性のある環境で前向きな働き方を。

私たちはソフトウェア・エレクトロニクス・メカニカルの技術を基盤に、
AIやクラウド技術の活用にも力を入れ、未来を創るモノづくりを実現する会社。

今回は「納得感を持って前向きに働ける環境を探している」
そんなあなたに、当社のエンジニアとしてのキャリアを提案させていただきます。

＜入社前から参画できるプロジェクトが分かるから安心です＞
面接時からスキルや経験を丁寧にヒアリングし、
最適なプロジェクトを具体的に提示。

実際にアプリ開発経験を活かしながら、
IoT制御や組み込み開発に挑戦したいという希望を叶えた実績も。
さらに明確な年収やプロジェクト内容を提示することで、
安心して新たなキャリアをスタートできる環境を整えています。

＜納得のいく働きができるよう組織体制を変更＞
【評価】【給与】【等級】の3つの制度を一新し、
エンジニアが長く安心して働ける環境を実現。
月1回の1on1ミーティングで目標を再設定し、正当な評価ができる仕組みになっています。

社員の給与の底上げや6段階の等級制度で、昇給・昇格の明確化も実施。
入社時の等級についても、あらかじめ相談いただけます。

透明性のある環境で、あなたの可能性を広げてみませんか？

ポイント2年齢に関係なく、新技術に挑戦できる場がある

当社では、PoC（概念実証）段階のプロジェクトに携わり、エッジ端末とクラウド（AWS）の連携やスマートフォンネイティブアプリの開発など、最先端技術を駆使した開発を行っています。新しい技術を幅広く採用する傾向が強く、これまで経験のなかった技術に触れる機会が豊富です。そのため、前職で保守開発がメインだった私も、技術の幅を大きく広げることができました。また、プロジェクトでは2週間ごとに振り返りを実施し、技術的にチャレンジしたいことを提案できる場を設けています。自分の案が採用されることも多く、技術者としての成長を実感できる環境です。いつまでも技術を磨き続けたいと考えるエンジニアにとって、理想的な職場だと思います。

ポイント3面接時から参画プロジェクトを提案される安心感

前職はアプリの開発に携わっていましたが、IoTの制御や組み込みに携わってみたいと考え転職を考え始めました。最終的に私のスキルや経験から紹介いただけるプロジェクトの詳細な内容や、入社後の明確な年収をご提示いただけたことが当社への入社の決め手に。働く前から自分のやりたい仕事ができる安心感があったので、前向きな気持ちで転職活動を終えられたと思います。
入社後に感じたのは当社の年齢や経験に関わらず、ざっくばらんに話ができる雰囲気。若手からベテランまで誰もが自分の意見を言いやすい環境と、それを受け入れてくれる会社の姿勢が、より良いモノづくりにつながっていると感じています。

ポイント4取材担当者より

ソフトウェア・エレクトロニクス・メカニカルの技術を蓄え、エンジニアが成長できる環境を提供する同社。特にIoTやAI、電気自動車といった最先端技術に携わる機会を豊富に用意しているのだそう。取材を通じて感じたのは、エンジニア一人ひとりの意見を尊重し、実現したいことをサポートする姿勢。特に、エンジニアの方へのインタビューでは、若手からベテランまでがフラットにコミュニケーションを取りやすい雰囲気が印象的だった。意見を出しやすくお互いを高め合える環境は、技術志向の方にとっては理想的な職場だと感じた。さらに、「リモートのプロジェクトあり」や「残業月0～15時間」、「土日祝休み」といった働きやすさも魅力だ。エンジニアとしての市場価値を高めたい方にとって、ここはまさに挑戦の場である。自分の技術を磨き続けられる環境を求める方は、ぜひエントリーしてみてほしい。