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正社員
*先輩のほとんどが未経験スタート
*カンタンなサポート業務からお任せ
*土日祝休み・5日以上の連休取得OK
*残業ほぼナシ(月平均5H程度)
*資格の受検費用やスクール費用は会社が負担
*案件によってはリモートOK
IT業界の中でも安定的に需要のある
インフラ・ユーザーサポート周りに強みを持ち、
着実に成長を続けている当社。
今回は、ITにまつわるオフィスワークをお任せします♪
まずは「IT事務って？」「どんな働き方ができるの？」といった
業界知識や仕事内容の理解を深めるところからスタートしましょう！
＊＊お仕事の例＊＊
■お問い合わせ対応
パソコン・システム操作等に関するお客様からの電話やメールに対応
■データ入力
お客様から依頼された通りに文字や数字を打ち込む業務
■その他
営業をしている先輩社員の資料作成補助 など
＊＊入社後の流れ＊＊
【1】入社後研修
ビジネスマナーやセキュリティに関する基礎研修を実施。
その後、スキルに合わせて技術研修を行ないます。
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【2】案件へ配属
最初はエンジニアのサポート業務からスタート！
1～2年ほど担当し、業界知識やスキルを身につけていきます。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【+★経験浅めの方でも安心してスタートできる体制を用意！★*】
★バディ制度を導入
バディには仕事の悩みはもちろん、趣味の話や今日のご飯のことなど何でも気軽に話せます。チョット辛いなと思うことがあっても「いつでも相談できる相手」がいるだけで安心感が違いますよ♪
★リモートワークでも孤独感なし
バーチャルオフィス『ovice』を導入しており、リモートワーク中でも気軽に他の社員とコミュニケーションが取れます！実際のオフィスにいるような感覚で先輩社員の隣の席に座ったり、同じ机を囲んで会議をすることも。さらに、全社員が集まる定例会議も月に1度開催！
★成長への『投資』あり
エンジニアスキル習得に必要な資格の受検費用は【100％会社が負担】します。その他にスクールに通う費用や、講習・外部セミナーへの参加費も支援！当社では「社員の成長」や「社員のやってみたいこと」への投資は惜しみません！
【PONTEで働くメンバーってどんな感じ？】
■当社にはエンジニアが9名在籍
┗20代3名／30代4名／40代2名
平均年齢は33歳で、個性豊かな社員が個々のキャラを尊重しながら活躍しています！
現社員の多くが業界未経験からのスタートなので経験浅めの方もご安心ください♪
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公式Instagramで『IT女子』の日常から
休日の過ごし方までゆるっと更新中♪
↓↓ check ↓↓
https://www.instagram.com/ponte.hn/
【教育制度について】
＜入社後の流れ＞
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▼まずはビジネスマナーやセキュリティに関する研修を受けていただきます。その後、あなたの経験やスキルに合わせて技術研修を実施します。
▼その後、案件に配属。まずは現場の雰囲気や業界に慣れていただくことが目的なので、いきなりハードルの高い業務をお任せするようなことはありません。また、現場でもしっかりサポートするのでご安心ください♪
ポイント1＼社員の8割が未経験スタート／ IT業界への第一歩にピッタリな事務のお仕事♪
そもそも「PONTE」は飲食店で4年程
フリーターをしていた代表が、
そこで出会った業界経験ゼロの仲間を
誘って立ち上げた会社。
その後もアパレル販売スタッフ、
シンガーソングライターなど
業界未経験の転職者を次々と受け入れ、
IT事業を軌道に乗せてきました。
当社では、そんな先輩たちと気軽に
コミュニケーションが取れるバディ制度など、
サポート体制が充実しているため
どんな人でもムリなくIT業界デビューを
叶えることができるんです♪
★ちなみに、IT女子になると…
土日祝休み/残業ぼぼナシ/リモート可など
メリット多数！ワークライフバランスを
大切にしながら働けます♪
ポイント2IT業界の敷居は、思うほど高くないです！／代表：植松
私も以前は飲食業界で働いていました。拘束時間が長い環境に疑問を抱き、IT業界でもう一度働こうと思ったのです。その時、一緒に働いていたアルバイトの子も会社の立ち上げを機に声をかけました。最初は『ITなんて私には…』と躊躇していましたが、大丈夫だと背中を押したんです。今では彼女も趣味の時間も持てて、いきいきと働いています。彼女の笑顔を見るたびに、あの時声をかけて本当によかったなと感じますね。
ポイント3(続き)社員の皆さんには、心から楽しんでほしいです！
PONTEでは社員を拘束し過ぎないように、あえて適度な距離感を保っています。会社から与えられた課題をこなすだけの仕事はツラくなると思うんです。社員の皆には仕事を楽しんでほしいので、当社では「社員がやりたいこと」をすべてのベースにしています。
自由でラフな環境が当社の一番の特徴ですが、決して放置はしません。困った時は必ず助けるし、楽しい時は存分にそのまま楽しめるように全力でサポートします。
ポイント4女の転職！取材リポート
「自由な環境の中にも、しっかりと愛情がある会社なんです」植松代表のそんな言葉が特に印象に残りました！エンジニアへの愛情が随所に感じられ、その想いは社内の雰囲気からも伝わってきます。IT業界を目指す方にとって、ここは理想的なスタート地点かもしれません。技術面での不安はあっても、この温かい社風があれば、安心してチャレンジできると思いました♪ITへの第一歩を踏み出すなら、まずはPONTEの門を叩いてみませんか？
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連（事務、アシスタント、受付、秘書） > 一般事務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態はに差異はありません。 |
| 勤務時間 | ■9：00～18：00（実働8時間/休憩1時間） ※プロジェクトにより異なる場合があります 【残業について】 ほぼナシ（月平均5時間程） |
| 勤務地 | 本社、一都三県のプロジェクト先、もしくはリモートワークとなります。 ★リモートワーク推奨★ 出社×リモートのハイブリッド型案件で働く社員が半数以上！ ＜本社＞ 東京都品川区小山3-5-6 ロジマン武蔵小山207 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | ■プロジェクトにより異なります。 ＜本社アクセス＞ 東急目黒線「武蔵小山駅」より徒歩3分 |
| 給与 | ■月給22.5万円～60万円＋賞与年1回 ※経験・スキル等を考慮のうえ決定 ※上記額には固定残業代（10時間分/1万5000円～4万1000円）を含む ※超過分は別途全額支給 ※上記には一律支給の通信費（5000円）を含む ※試用期間が3～6ヶ月あり（給与・待遇に差異なし） |
| 待遇・福利厚生 | ◆昇給：年1回 ◆賞与：年1回 ◆交通費全額支給 ◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆資格取得支援制度 ◆服装自由（※勤務先・業務による） ◆社内イベント（任意参加のBBQ、花見など） ◆父の日・母の日ギフト支援 ◆上京支援制度 ◆バディ制度 ◆リモートワーク推奨 ◆屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | ＼年間休日125日以上／ ◆完全週休2日制（土日） ◆祝日 ◆年末年始休暇 ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆慶弔休暇 ◆有給休暇（取得を推奨しています！） ◆産前・産後休暇 ◆育児休暇 ★5日以上の連続休暇も取得可能です。 ------ ★「産育休」の取得実績はありませんが 積極的に活用していただきたいです！ ------ ★休日休暇はプロジェクトにより 異なる場合がありますが、 希望を考慮しますのでご安心ください。 |
| 応募資格 | 事業拡大に伴い【3名以上】の積極採用を行います♪ ★未経験OK ★学歴不問 ★Exce/Wordの基本操作ができる方 【あると望ましい経験・能力】 ◎“趣味”や“推し”があってプライベートを充実させたい方 ◎未経験からエンジニアとして成長していきたい方 ◎ほかのメンバーと助け合いながら働きたい方 ◎接客業のご経験がある方、もしくは人と触れあうことが得意な方 【過去に採用した転職者例】 ★飲食店スタッフ、カラオケの接客スタッフ、アパレルの販売スタッフ、ミュージシャン、警察官など、IT業界経験ゼロからスタートした先輩社員が活躍中です！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
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